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北京刘志叶律师-劳动者护法1年前
签署非全日制劳动合同的一定要注意！ 签署非全日制劳动合同的一定要注意！#法律咨询 #辞退赔偿 #北京劳动律师
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辉辉律师1年前
非全日制用工这么好，为啥那么多企业不用？真的有那么好吗？#非全日制用工 #工伤保险
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人力资源甘福成3年前
非全日制用工是可以不用签书面合同的，但是建议签订书面合同。避免双倍工资，小时工也最好签合同。#劳务合同 #临时工 #小时工临时工 #劳动合同 #人力资源服务 @DOU+小助手
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劳动案例库5月前
签订非全日制合同但不能提供考勤记录，属于全日制用工吗？#非全日制用工#劳动争议#考勤记录#劳动法律师#天津律师
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成都马超律师2年前
为什么不建议签非全日制用工合同，某物业公司耍聪明反赔2.4万！#劳务合同 #非全日制用工 #经济补偿金 #离职 #劳动仲裁
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北京律师王晓庆3月前
#北京律师#劳动仲裁#非全日制用工
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天津孙律师（分享办案日常）11月前
全日制用工和非全日制用工有哪些区别#天津#天津律师#劳动法#劳动纠纷#劳动争议
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优创咨询2月前
老板们看过来！想灵活用工还省钱？非全日制劳动合同了解下👇 ✅ 签它必须满足这 3 点： ① 每天工作≤4 小时 ② 每周累计≤24 小时 ③ 工资 15 天内结清 三个条件同时满足才行哦！ 💡 和普通合同比优势绝了： ▶ 社保只交工伤保险！其他全免，成本直降 ▶ 属于特殊劳动关系，调配超灵活 ▶ 最香的是：随时终止合同，不用给补偿金！再也不怕辞退赔钱啦 符合条件的千万别签错！非全日制合同这波优势真的可冲～ 懂的老板举个爪🙋‍♀ #非全日制劳动合同 #灵活用工 #企业用工风险防范 #劳动法
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石家庄劳动律师11月前
非全日制劳动合同应当怎么签#劳动争议 #劳动仲裁 #小时工
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新向阳2年前
非全日制用工合同#劳动争议 #企业法律顾问 #劳动关系事务托管
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天水郑理霞律师1年前
#法律宣传 以兼职合同非全日制用工合同掩盖全日制用工的事实，就能规避社保的缴纳吗？#劳动法课堂 #天水律师
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洪文律师事务所（晨辉直播）2年前
非全日制的员工，和全日制有什么区别？#劳动法 #非全日制
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长沙哈莉律师9月前
公司要求签订《非全日制劳动合同》，后被迫离职/被辞退，可以主张补偿/赔偿金吗？#劳动仲裁 #劳动法 #长沙律师 #起诉 #职场
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李荣武讲劳动法1年前
非全日制劳动合同VS全职一探究竟！#非全日制劳动合同 #全职 #社保 #退休 #抖来普法2024@DOU+小助手 @抖音小助手 @抖音创作小助手 @DOU+上热门 @抖音媒体内容优推官 @抖音热点宝 @抖音 @抖音创作灵感
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许律师6月前
非全日制用工被辞退能否拿赔偿?#非全日制用工 #律师普法#违法解除 #每日分享 #干货
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樊主任1年前
兼职和非全日制用工有什么区别#抖来普法2023 #每天学点法律知识
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会计实操课堂玉芹财税8月前
非全日制劳动用工的重难点问题 #财税干货 #财税知识 #非全日制劳动用工
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劳动刘律师丨北京（刘远卓）4年前
你们关心的非全日制用工，安排！#非全日制用工
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王律来啦｜武汉深圳6月前
非全日制用工，一种特殊的劳动关系。#抖来普法2025 #非全日制用工 #劳动仲裁 #武汉律师 #深圳律师
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广东周晓东律师4年前
名为非全日制用工实为全日制#劳动法 #劳动合同法
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嘉兴孙律I 专注民商事纠纷3年前
何谓非全日制用工，你了解吗#劳动法知识 #法律咨询 #在线咨询 #律师
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竞渡管理咨询1年前
非全日制用工，不用签合同？ #劳动法 #劳动合同 #法律常识
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小实-企业财税辅导1年前
非全日制用工，需不需要缴纳社保？ #老板 #财税 #企业
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北京白逸雪律师（西部锻炼中）5月前
合同约定为非全日制用工，但实际为全日制劳动关系#普法小剧场 #劳动争议 #劳动纠纷 #律师咨询 #法律咨询
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女博士的律师生活4年前
非全日制劳动合同该怎么签呢？博士律师小姐姐，每天讲一个法律小知识～#女律师日常 #女博士
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重庆方腾律师事务所4月前
你是临时工或者非全日制用工吗？#劳动仲裁 #劳动合同 #临时工 #全日制用工 #法律咨询 @DOU+小助手
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夏天的职场生活3月前
兼职的定义#兼职 #灵活用工 #非全日制用工 #求职 #职场干货
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路律说法1年前
应该签全日制合同，公司签了非全日制合同，员工能要双倍工资吗？#劳动争议 #人力资源管理 #劳动法咨询
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凯哥说劳动仲裁1年前
公司要求与两家公司各签订了非全日制劳动合同，一直未交社保，能要求补缴吗？#呼和浩特律师 #劳动纠纷 #劳动争议 #劳动仲裁 #劳动法咨询
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律师青霞姐3年前
粉丝投稿：公司为躲避双倍赔偿，说我是非全日制用工，我该怎么办？看青霞姐如何教她智斗无良公司#劳动争议 #法律常识 #职场那些事 #维护权益
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王律师讲劳动法3年前
非全日制用工应注意以下几点：1、虽不需要签订劳动合同，但是建议签订；2、时间限制，每天不得超过4小时、每周不得超过24小时；3、工资支付周期不得超过15天；4、不享受法定节假日或年休假待遇；5、可随时解除劳动关系不需要支付经济补偿金；6、做好考勤记录，以免形成全日制用工风险；7、缴纳工伤保险。
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顾姐说税7月前
临时工到底按工资薪金还是劳务报酬申报？ 姐妹们，还在纠结临时工工资按啥申报个税吗🧐？今天一次性给大家讲明白👇 🌟 按工资薪金申报 签订劳动合同：临时工和单位签了劳动合同，包括那种非全日制劳动合同（每天工作不超 4 小时，每周不超 24 小时），这妥妥属于存在雇佣关系，按工资薪金所得申报个税，凭工资表就能入账啦💰。 未签合同但构成事实劳动关系：就算没签合同，只要符合《劳动关系通知》认定条件，比如劳动者受公司管理，做的工作是公司业务一部分，还得遵守公司规章制度，那也属于存在雇佣关系，按工资薪金申报哦👏。 🌟 按劳务报酬申报 签订劳务协议：要是临时工和单位签的是劳务协议，不存在管理与被管理关系，是独立提供服务的，这种情况就按劳务报酬所得申报个税。企业一般得让临时工去税局代开劳务费发票来入账🧾。 特殊情况：个人提供劳务不超 500 元时，企业用内部凭证就能作为税前扣除凭证，不一定要发票哦，这可太方便啦💖。 #企业服务 #每天学点财务知识 #临时工 #临时工工资怎么入账 #财税
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邹一虎职场法务咨询工作室1年前
劳动者胜诉案例分析：劳动合同到期，单位与员工协商以后是非全日制用工方式，没有续签劳动合同，员工明确表示不愿意为变更为非全日制用工方式，主张双倍工资，劳动仲裁予以支持 #辞退赔偿 #劳动法咨询 #社保补缴 #劳动法律师 #劳动争议
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中巴法师3年前
非全日制用工，已被人忽略，但非常重要 ，一分钟让你全面了解#非全日制用工 #劳动关系 #劳动争议
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优创咨询3月前
招暑假工签什么协议能规避劳动风险呢？#暑假工 #非全日制劳动合同 #劳务协议 #企业用工风险防范 #入职管理
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深圳律师巫伟2月前
非全日制用工不需要签订劳动合同但需要缴纳工伤保险 所有不存在未订立书面劳动合同二倍工资差额的问题，但工伤保险要购买，否则发生工伤工亡就是大事件了。 另外注意不用超过时间用工，否则可能被认为全日制用工的风险。 #非全日制用工 ＃深圳律师＃劳动仲裁
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贾双磊律师3年前
普法小课堂-《劳动法》（7）什么是“非全日制用工”，有什么特点？需要订立书面合同么？需要缴纳社保么？工伤后怎么办？ #劳动法 #非全日制用工#律师#普法#工伤#劳动合同#抖音小助手
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好开森1年前
老板们，在签订劳动合同时，您是否有过关于签订非全日制劳动合同书的烦恼？非全日制劳动合同书 #劳动人事规章制度 #公司管理规章制度范本 #管理者 #南京劳动法律师 @祥酷法律商城
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袁新谈财税落地1年前
劳动合同法，非全日用工必备知识！#老板财税 #财税知识 #财务 #非全日制用工
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莉姐社保科普3年前
以前我自己交灵活就业，现在我自己缴纳非全日制用工#社保小知识 #五险一金 #非全日制用工 #一线城市社保
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承德林畅律师3月前
关于非全日制用工的规定
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徐漠怡律师3月前
徐漠怡律师的#军旅律途，#每日解答三条劳动争议问题，第18天，#什么是非全日制用工？全日制用工和非全日制用工的区别有哪些？当前有几种工时制度？#徐漠怡律师
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岩哥说社保1年前
签订深圳非全日制用工劳动合同，是否合法合规 #养老金 #社保 #退休
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安宁律师4月前
#重庆安宁律师 #劳动合同 #非全日制用工
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财务铁泉1周前
全日制、非全日制劳动合同和劳务合同区别？ #劳动合同 #劳务合同
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张晶-招才人力6月前
全日制用工与非全日制用工的区别有哪些？ 全日制用工与非全日制用工的区别有哪些？#人力资源 #劳动仲裁 #用工风险 #企业管理 #劳动纠纷 #劳动关系
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企业用工咨询1周前
什么是非全日制劳动关系 #非全日制劳动关系 #社保 #劳动合同法 #中企法顾
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兰州市社保中心3周前
什么是非全日制用工？1分钟看懂
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我媳妇有家财务公司6天前
“非全日制用工”你真的了解吗？ #非全日制用工 #用工关系 #企业管理 #财税服务
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陈卫兵律师1周前
#劳动合同法#非全日制用工
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鹏总讲用工6天前
非全日制=不用付加班费？不交社保？不签合同？别天真了！这些用工误区你中招了吗？#涨知识 #企业管理 #用工风险 #老板必修课
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凯哥讲劳动法3天前
什么是非全日制用工 #劳动仲裁 #职场干货 #呼和浩特律师
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退休财税实操4周前
为什么“非全日制用工”现在很受企业青睐！ 非全日制用工，不需缴纳社保，但一定要满足条件才可以且真实，可以参考给企业降本增效！#会计 #财务 #财税 #老板#社保
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瑃喻HR2月前
什么是非全日制用工，非全日制用工需要缴纳社保吗 #社保新规 #劳动争议司法解释二 #哪些人可以不交社保 #非全日制用工 #社保新规有啥影响
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瞌"税"一湖北齐兴1周前
非全日制用工能降低用工成本，转移社保风险吗？签劳动合同还是劳务合同？#老板#企业管理 #社保 #dou十抖音小助手 #会计
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风铃和馒头1月前
#财税知识 #知识分享 #经验分享 哪种合同不用缴纳社保-非全日制劳动合同
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劳动法研习工作室老邱3月前
兼职和非全职日劳动关系认定 #劳动法 #劳动合同法 #劳动仲裁 #职场 #涨知识 @抖音运营元宝 @生活服务热点中心 @抖音创作者中心 @抖音热点 @抖音创作灵感 @DOU+上热门 @在抖音学习 @抖音创作小助手 @DOU+小助手
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重庆劳动法律师李超豪3周前
用人单位跟你签订非全日制劳动合同怎么办？#劳动法 #劳动合同法 #法律咨询 #企业法律顾问 #重庆律师
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邹丽容律师5月前
签了非全日制合同，就不用付赔偿金?#违法解除劳动合同 #违法辞退 #劳动争议
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