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八零后陈律师2月前
没有所谓的“社保新规”。 #社保新规 #社保 #经济补偿金 #上饶律师#社保补助
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郭大虾😃2月前
自愿不交社保也不行了，社保缴纳新规9月1日开始执行 #社保新规 #最高法 #老板 板#企业 #公司
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熊林谈管理2月前
社保新规让小微企业更难了？真实情况不是的！#社保 #正能量 #企业管理 #小微企业 #传播正能量
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楠溪清云2月前
社保新规下，员工不愿意交社保怎么办？#社保#社保新规#缴纳#劳动争议
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老徐企服说2月前
社保新规有何影响？91社保全面解析！ #北京 #社保 #金融 #财经
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卢松松2月前
9月强制缴社保是谣言，真相是：2011年就强制了，这次最高法直接是Pro加强版 #中小企业生存 #社保新规 #老板必看
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王律曰法2月前
9月1日即将实施的社保新规对小微企业有哪些影响，如何应对？#社保新规
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南京李律师2月前
律师解读《劳动争议司法解释（二）》第19条，员工签署放弃缴纳社保协议会有什么后果？#社保新规 #社保 #一些年轻人为何不愿缴社保 #劳动法 #放弃缴纳社保
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王律曰法2月前
社保新规实施后，小微企业给员工交社保这事能避免吗？ 劳动关系，劳务关系，合伙关系如何区分？ 合法避免给员工交社保的方法是啥？ #社保新规
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罗旭先生2月前
社保新规来了，企业如何应对？如处理不当，会面临巨额赔偿#商业#创业#老板#社保#用工风险
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麦哲伦财经观察2月前
社保新规解读！#创作者中心 #创作灵感 #我要上热门🔥 #经济 #财经
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临沂财税美媛2月前
如果用人单位不给员工缴纳社保会面临怎样的风险和罚款#内容过于真实 #热点 #社保 #社保新规
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镇江凌烨律师2月前
自愿不交社保？别笑了，是废纸一张！9月1日起，不交社保=违法，直接赔钱！#社保 #放弃社保能免除公司责任吗 #劳动仲裁 #法律咨询 #律师
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爱吐槽的张律(坐标广州)2月前
社保新规的影响及如何应对，一次性说清楚#社保新规 #律师咨询
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纪扶犁2月前
劳者皆有保 社保新规。#社保 #社保知识 #社保新规 #社保知识早知道
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美业周周2月前
美业社保新规，大家一定要注意规避#美业#美容院#社保新规
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范保明人力资源赛道创业分享2月前
请不要大家再曲解9月1号“新规”，不缴纳社保无效这件事了！不要再制造焦虑！#涨知识 #一定要看到最后 #内容太过真实 #社保知识 #vlog十亿流量扶持计划
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小甄姐讲沙县2月前
有三段（第一段）社保新规出台，餐饮人合法合规的应对之策就这几种!想秒懂的一定来要耐心看完！#餐饮人#餐饮创业#餐饮老板#社保新规#沙县小吃
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思之想之2月前
社保新规9月1日起实施，不交社保行不通了 自愿不交社保也不行了，单位不交要赔钱。#社保 #社保知识 #社保新规 #法律咨询 #养老金
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汪小状律师2月前
社保新规定，你被裁员了吗？ 即将实施的司法解释，有人欢喜有人愁，你是哪一种？#抖来普法2025 #硬核胜诉 #汪小状律师
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王孟律师2月前
最高法明确！不交社保的约定无效！ 不交社保的公司天塌了！9月1日起全国统一！不交社保被迫离职成立！#社保 #劳动法律师 #劳动仲裁 #违法辞退 #被迫离职
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李东阳律师2月前
社保新规，强制缴纳？都是误解 #抖来普法2025 #深度理性计划 #社保 #社保新规#青年创作者成长计划
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代代看法2月前
劳动法与社保法明确，用人单位要缴社保，跑不掉的。建议迎难而上，保持初心，别投机取巧#劳动争议司法解释二 #放弃社保能免除公司责任吗 #社保补缴 #餐饮创业 #劳动法知识
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老梁不郁闷2月前
约定不缴社保无效并非新规！用人单位及劳动者均有法律风险 近日最高法新出了一个司法解释，被一些媒体解读为社保新规，甚至有人说是全面强制社保，还煞有介事地讨论对经济的影响，其实这纯粹是乌龙，目前关于社保的规定没有什么变化。#社保 #最高法 #司法解释 #劳动法 #抖音热评
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兔子叔叔2月前
员工不交社保多要工资，反手告公司赔偿26万，社保必须交#社保新规 #9月1日社保 #百姓生活 #热点新闻事件 #创业
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炸毛姐评述2月前
最高法已明确不交社保属于违法，任何约定无效#社保 #劳动法
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今日跳动(跳跳)2月前
9月1日起，餐饮老板必知的社保新规！#餐饮社保 #用工合规 #员工合同#餐饮创业
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深圳雄财主2月前
社保新规对我们有什么影响，9.1号执行，企业应如何应对？#社保新规 #企业
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胡律的律途2月前
#社保新规对我们有什么影响 #大连律师 #法律咨询#法律顾问 #法律科普 @抖音媒体内容优推官 @抖音创作者大会
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于姐漫话2月前
社保 社保#社保 #社保新规
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一叶子讲财税2月前
9月1日社保新规总结#干货分享 #政策解读 #个体工商户 #社保 #抖音创作者激励计划 交保险成本上涨📈幅度，高龄员工卡线
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咏哥说事2月前
社保新规落地，背后有何深意，对企业及劳动者有何影响？ #社保 #看懂中国 #在深圳看懂中国 #掘金计划2025
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卢冠宇律师2月前
社保新规，司法解释二#上热门话题🔥🔥🔥热点榜 #社保#劳动仲裁#劳动纠纷#重庆律师@抖音媒体内容优推官
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孙姐在银行2月前
从9月1号起，单位不给你交社保行不通了，只要你起诉，单位不仅要给你补交社保，还要赔钱。这究竟是怎么回事，您的社保到底有没有必要缴？#老百姓关心的话题
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会计大田2月前
社保新规是骗局？ 老板必看真相！ #社保 #老板 #企业 #财税
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黄律师｜江西南昌2月前
8月6日 社保新规如何理解？未缴纳社保有哪些后果？#社保新规
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PilauMan@小祖2月前
强制交社保，大家最终还是得在规范里走#餐饮创业 #强制交社保 #正能量
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律师张莉2月前
社保新规对我们有什么影响呢 社保新规对我们有什么影响呢#社保 #社保知识 #社保断缴 #社保缴费 #法律咨询
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長樂的美业思考2月前
如何破解强制缴纳社保？你知道的真的对吗？#美业#工资#新美业#社保
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李宏纯律师（哈尔滨深圳）2月前
强制社保并非新规，司法解释的意义在于化债 #最高法明确不缴社保约定无效#一些年轻人为何不愿缴社保#社保的本质是企业和员工的债 最高法新规的意义是 #化债#李宏纯律师哈尔滨 @抖音小助手 @法牛打官司 @人人都会诉讼维权 @生活服务热点中心
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律师霄律2月前
专业律师为你正确解读《9月1日社保新规》是否强制缴纳，社保补偿金是否无用。#律师 #律师咨询 #强制缴纳社保 #社保补偿金 #社会百态
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贾不假（你的IP）2月前
社保新规，一些说法避雷及建议#社保新规 #社保 #企业 #老板
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任Sir社保养老2月前
9月1日社保新规！所有“不缴社保”约定均无效，最高法已明确，企业必须要给员工交社保。 #社保 #社保新规
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陆元辉律师2月前
没有社保新规 #社保新规 #劳动争议 #缴纳社保 #无效
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宁波姚律师2月前
社保新规，大家注意啦 一定要缴社保啊朋友们#宁波姚律师 #社保新规 #被迫离职补偿 #9月社保新政策 #老板必看
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普通话不好的张律2月前
社保年限变长，年轻人不信了？新规强制缴费，是福是祸？#重庆律师#社保新规#劳动法#法律#律师
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钮祜禄郄律2月前
社保新规，劳动者注意！企业这么快就有了应对新方法？ #社保新规对我们有什么影响 #热点 #社保新规 #法律 #社保新规来了
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朱浩然 刑事律师2月前
朱律师带你一个视频读懂社保新规，受伤最严重的竟然是这类群体#社保新规相比过去有哪些变化 #社保新规 #社保新规有啥影响 #南京朱浩然律师 #社保新规会影响街边烟火气吗
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上海徐律师2月前
社保新规对打工人有什么影响？ 单位没交社保的，劳动者可以提出被迫离职，并可以拿到做一年一个月的补偿金。#职场 #社保新规 #被迫离职 #社保 #劳动法
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彬彬有理⁵²¹ˢᵛ2月前
哪有什么社保新规，别让名头给你整焦虑了 #社保新规 #司法解释 #最高法 #劳动争议 #彬彬有理
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教培人-薛白（11月西安有课）2月前
最新社保新规出台，教培老板必须掌握的方法，一定要认真看完 #教培机构 #社保新规 #教培行业 #教培校长 #教培人薛白
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律师张莉2月前
社保新规对我们有什么影响 社保新规 对我们有什么影响#法律咨询 #社保 #社保知识 #社保知识早知道 #社保补缴
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苏言法语(律师)2月前
说一些曾经那些企业惯用的社保损招，希望这次的社保新规可以规避这些损招#沈阳律师 #沈阳法律咨询 #法律咨询 #律师咨询 #律师的真实日常
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发财小猪2月前
9月1号起，所有员工，包括个体工商的员工，都要缴纳社保了#社保 #立法 #社保缴纳 #不交社保违法
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言值工作室2月前
是司法解释，不是“社保新规” #司法解释 #小微企业 #社保知识 #南昌同城
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唐门三哥聊餐饮2月前
如何看待社保新规？ 餐饮商家该怎么办？
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律师张莉2月前
社保新规对我们到底有什么影响呢 社保新规对我们 到底有什么影响呢#社保 #社保知识 #企业管理 #法律咨询
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小林锐评2月前
社保新规落地！跟自己息息相关，快来围观～ #最高法明确不缴社保约定无效
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李成企业管理2月前
#一口气读懂社保新规背后真相 #老板思维 #社保 #老板财税 社保新规到底如何应对
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风火🔥2月前
9月1日后的社保新规最新司法解释是这样的…#热点 #正能量 #社保新规
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莫桑律师2月前
律师解读所谓社保新规的实质影响 #社保新规对我们有什么影响 #社保新规9月1号实施 #抖来普法2025 #社保知识 社保新规的影响就是失业率会上升，你开个小饭馆3000工资加买社保招不到人的，但改为4000工资不交社保就很容易招到。保险是为未来打算，但对于大多数低收入人群来说，这个保障不如每月多一千，维持当下的养家糊口来的稳当。 其实已经刷到一些小老板开始辞退员工了，因为维持工资不变还要缴社保他承担不起，降低工资员工又不干，两难。 但莫律师今天要告诉各位这是个谣言，强制购买社保不是什么新规，社保法 2011 年 7 月 1 日就开始实施了，早就明确规定必须购买社保。这不是什么新鲜事。 最近讨论这个所谓新规其实是最高法的一个司法解释，司法解释主要是指导法官判案的，它从来不是一个政策或者新的规定。法院怎么可能代替社保局发布新的规定呢？ 这司法解释的意义在于，以后在法院的劳动争议纠纷中，明确了当事人约定不买社保这件事无效，劳动者可以据此要求解除合同和经济补偿。前几年我代理过要求单位购买或补缴社保的案件，法院甚至都不受理，因为属于行政行为。 所以，小老板们，强制缴社保十多年前就开始了，所以这事实际上也没办法真的强制，现在的变化是，如果你和员工都真心真意不愿意买还是可以的，只是如果员工不地道去告你的话，你得赔钱了，没那么严重，但肯定不是好消息。
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Mr.董的流水账2月前
9月1号社保新规要实施了 #社保新规 #社保新规对企业影响 #社保新规来了
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杨保全律师1232月前
自愿放弃社保新规之下，企业该如何进行自救？ #社保缴纳 #自愿放弃社保 #劳动争议 #企业自救
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杨保全律师1232月前
约定放弃缴纳社保无效的新规之下，不要过度解读 #知识分享 #社保知识 #社保新规12月1日起实施
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拎个铲子扛生活2月前
民间高手都在想方设法规避社保新规#原创视频 #社保新规 #社保 #劳动关系 #热点
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您在查找“触犯社保新规如何处罚”短视频信息吗？帮您找到更多更精彩的短视频内容！最新发布时间：2025-10-26 05:39

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