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晨辉律师1月前
今年国庆8天长假，如果你全上班，加班费相当于24天的工资！ #劳动法 #天津律师
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师语留声10月前
教师节假日值班合法吗？教师节假日值班是否合法，取决于教师的身份和具体情况。#教师节假日值班#教师值班#教师寒暑假值班#教师值班合法吗#教师值班法律规定
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王易阳律师（河北）1年前
关于节假日上班你了解多少？ 法定节假日上班不给三倍工资违法吗？法定节假日上班能否以调休替代三倍工资？法定节假日上班拿了三倍工资，还能申请补休吗？##
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晨辉律师6天前
今年春节这9天假期，你一天不休息全加班，你能拿26天工资#劳动法 #史上最长春节假期 #2026年法定节假日安排公布
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系牛马律9月前
法定节假日上班的工资如何计算？#加班费 #春节这3天加班3倍工资 #法定节假日 #劳动法
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王奕律师3月前
周六上班有没有加班费？#律师 #律师咨询 #法律咨询 #劳动法 #加班费
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银川法务常有理1月前
加班是不可能加班的，十一8天乐我来啦#搞笑 #搞笑老板 #劳动法 #法务咨询 #法务服务
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鹤壁郭律师1月前
国庆加班不能调休代替！ 法定节假日加班要支付加班费，单纯以调休代替是违法的。#鹤壁律师 #法定节假日加班后调休 #淇滨区律师 #浚县律师 #淇县律师
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王律师讲劳动法5天前
2026年春节放假9天，如果上班可拿26天工资#2026年节假日安排
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邱老师讲劳动争议2年前
公司要求你法定节假日加班，教你硬核回应，维护自己的合法权益！#凯哥讲劳动法 #劳动争议 #劳动法咨询 #加班 #劳动纠纷
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Lawyer武律师2月前
休息日和法定节假日加班 能否安排补休， 不支付加班费？ #律师 #法律咨询 #企业服务 #劳动仲裁 #诉讼
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打工人的小福星1月前
今年国庆8天长假，如果你全上班，加班费相当于24天的工资！#劳动法 #打工人 #平度
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劳动法闺蜜7月前
调休一共有三种方式，如果你属于这两种，公司必须给你加班费！ #劳动法 #劳动仲裁 #劳动纠纷 #劳动律师 #劳动争议
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法师苏东东1月前
法定节假日如果安排了上班， 可以通过调休来进行替换？ 支付三倍工资， 是加上本身那一倍得出三倍？#劳动仲裁 #法律咨询 #劳动法 #劳动纠纷 #法定节假日 @四川观察 @四川日报 @四川生活 @成都日报生活 @法治四川 @劳动者报 @中国劳动保障报 @劳动报 @法师苏东东
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薛律1月前
法定节假日加班，应当支付加班费。#法律咨询#天津律师#用工合规 #企业
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劳动纠纷-陈sir2周前
专坑老实人！调休抵加班费违法 #劳动仲裁 #东莞劳动纠纷 #东莞劳动律师 #劳动纠纷 #广东
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法律顾问律师李慧1周前
安排员工值班，要支付加班工资吗？ 很多公司会在休息日、节假日安排员工值班，但是这种值班通常是可以休息的。那么这种非工作时间的值守安排，公司还需要支付员工加班费吗？ #值班 #加班费 #用工风险 #劳动法 #李慧律师
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曲靖陈律师5月前
端午节你们放假吗？如果不放假，你敢直接不去上班吗？#端午节 #法定节假日 #加班工资#三倍工资 #打工人
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成都工伤律师罗浩5月前
单位不合理的工作安排，员工可以拒绝吗#社保 #劳动法 #四川律师 #劳动工伤
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袁敬荣三人行讲劳动关系3周前
节假日你上班了吗？真的有加班费吗？可不一定哦！值班不等于加班！#劳动纠纷 #加班#加班费#值班 #法定节假日加班
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拜托了董律1年前
中秋节调休合法吗 #中秋节调休 #法定节假日 #律师普法 #劳动仲裁 #放假
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新广行风热线6月前
节假日被迫上班，劳动法这么说！#新广行风热线#劳动权益 #劳动保障
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多问律师平台6年前
周六日上班合法吗？你能接受7天工作日吗？#法律咨询 #轻知识计划
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广州劳动法｜操律7月前
用人单位只让调休，不给加班费合法吗？#劳动争议 #法律咨询 #劳动法
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甜心案例（养成系律师）5月前
调休能替代加班费吗？ “公司规定加班必须申请调休，半年内没休就作废。”合法吗？ ⚠️注意：公司规定加班必须申请调休，半年内没休就作废。这是典型的违法操作！ 一、三类加班的不同处理 1.工作日加班（周一至周五）：必须支付150%加班费，禁止用调休替代； 2.周末加班：可优先安排调休，无法调休则需支付200%加班费； 3.法定节假日加班：无论是否调休，必须额外支付300%加班费。 二、加班清零制度无效 1.“半年未调休就作废”属违法条款，劳动者可随时主张加班费； 2.在职期间可直接申请劳动仲裁； 3.离职后一年内仍有权追讨。 三、举例说明 以月薪8000元为例： 工作日加班1小时：8000÷21.75÷8×150%≈69元 周末加班1天：8000÷21.75×200%≈736元 法定节假日加班1天：8000÷21.75×300%≈1103元#律师 #职场干货 #劳动合同 #加班费 #调休
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盘锦人社3月前
#原创视频 #万万没想到 #正能量 #社保 #社保知识小课堂 @盘锦就业 @抖音小助手 法定假日加班三倍工资哦
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周炳艳｜深圳中联律师（私信我）1月前
法定节假日安排上班，公司必须支付加班工资，不能调休。#劳动仲裁 #加班费#调休
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你的姨律3月前
法定节假日工资到底怎么拿？#法律常识 #劳动纠纷 #江西律师 #你的姨律
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金网科劳动陈律1月前
公司实行大小周只调休不给钱合法吗？#大小周#调休#调休制度 #北京劳动律师
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祁琪律师说8月前
签不定时工作制，就不用付加班费了吗？ #不定时工作制 #加班费 #劳动人事 #法律咨询
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财经鸣鸣柒3月前
连休8天的长假来了！ #国庆假期 #调休 #放假调休 #财经鸣鸣柒 #涨知识
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小芳同学1月前
中秋国庆双节[庆祝]企业合法安排加班的法律条款一起来了解一下[机智]
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黄颖3月前
法定假日加班被调休？法律这样判！ 员工法定假日加班遭拒付加班费，仲裁认定公司违法，裁决补发。劳动者要知权益，留存加班证据；企业莫存侥幸，依法支付加班费。 #法律 #劳动法 #法律咨询 #律师 #法律常识 @抖音创作小助手 @抖音小助手
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幸运锦鲤1月前
#十月一 #调休 #小长假 #劳动法
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洛阳法师小庞6月前
五一节加班，公司用调休代替3倍工资合法吗？五一假期哪天加班算三倍工资?#律师咨询 #五一劳动节 #洛阳法师小庞 #一分钟干货教学
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成都谷雨律师讲劳动法3月前
每周上班6天，该不该要加班费？ #加班 #法律咨询 #律师 #谷雨律师 #劳动法
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合肥陆小律6月前
五一长假，公司强制加班合法吗？ #加班 #加班工资 #五一假期 #律师 #劳动仲裁
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三兵律所的老寇1月前
国庆节来啦！法定节日和调休，到底怎么安排？#国庆节 #调休 #法定节假日3倍工资
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企业法律顾问|湖南芙蓉律师事务所3周前
你还在让员工周六上班吗？ #周六上班 #单休 #长沙法律顾问律师 #长沙律师事务所推荐 #法律常识
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百姓号3月前
上班的老铁点赞保存好。#桦甸百姓号 #十一放假安排
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李长青 律师6月前
五一必看，五一加班，公司给调休就可以了吗？ #五一劳动节 #法律知识 #调休安排
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壹哥创业赋能2月前
最新放假通知来了!根据国务院办公厅关于2025年部分节假日安排的通知，今年的下一轮节假日是国庆节和中秋节。(来源:中国政府网)#最新消息 #国庆 #国庆假期 #国庆节 #中秋节
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张律团队—芙蓉律所5天前
单体居然是合法的 #芙蓉律师事务所#单休 #合法 #休假制度 #企业责任
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酸辣HR4月前
不定时工时制，法定节假日上班，有加班费吗？ #职场 #企业管理 #知识分享 #干货分享 #经验分享
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庐安信息6月前
五一加班？劳动法不同意！#五一假期 #劳动法知识 #办公室
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大林评论6天前
2026年节假日安排，调休爽不爽？ #节假日调休
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泉州刑事律师～穆海燕1月前
国庆加班没有加班费？不调休？#国庆放假 #调休 #维权 #泉州律师 #穆海燕律师
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河源麦律师8月前
#法定节假日工资#劳动法律师#加班费 #劳动法 #企业合规
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万万没想到6天前
经国务院批准，现将2026年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。 一、元旦：1月1日（周四）至3日（周六）放假调休，共3天。1月4日（周日）上班。 二、春节：2月15日（农历腊月二十八、周日）至23日（农历正月初七、周一）放假调休，共9天。2月14日（周六）、2月28日（周六）上班。 三、清明节：4月4日（周六）至6日（周一）放假，共3天。 四、劳动节：5月1日（周五）至5日（周二）放假调休，共5天。5月9日（周六）上班。 五、端午节：6月19日（周五）至21日（周日）放假，共3天。 六、中秋节：9月25日（周五）至27日（周日）放假，共3天。 七、国庆节：10月1日（周四）至7日（周三）放假调休，共7天。9月20日（周日）、10月10日（周六）上班。
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宿迁律师沈启亮1月前
2025十一加班工资算法出炉！这几天上班必须拿3倍，少一分都是违法！#十一假期卡个点 #劳动法 #国庆 #国庆假期被安排明白了 #国庆假期
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胡锡进4天前
明年假期安排争议多 调休又是焦点问题
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梁超律师与加菲3周前
法定节假日工作到底发几倍工资？ 法定节假日和休息日有什么区别，日工资怎么算，法定节假日上班到底有几倍工资，统统告诉你。#法定节假日 #法定节假日加班 #工资 #律师 #在拍一种很新的vlog
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秋水盈盈2周前
节假日用微信处理工作算“加班”吗？判了！ #节假日用微信处理工作算“加班”吗 #加班 #劳动纠纷 #抖来普法2025 #大连律师
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庚鑫专栏1月前
国庆中秋8天假期来啦，上班的应支付加班费～ #国庆节 #中秋节 #假期
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鑫诺家具阿亮🪑1月前
国庆假期原来是普法教育机会 #国庆 #公司日常 #办公室 #00后整顿职场系列 #管理
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杨道根律师7月前
法定节假日加班不再是三倍工资，而是四倍工资。#加班工资#法定节假日 #劳动法咨询
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国器殷伟律师2周前
休息日加班，调休抵加班费合法吗？ #休息日加班 #加班费 #法律咨询 #抖来普法2025 #张家口律师
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广东觉晓律师事务所3周前
落实带薪休假，严查超时加班!#加班费 #劳动法 #法律普法 #法律咨询 #法律科普
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广州黄埔发布4天前
晓芳说湾区丨春节放9天！2026年放假安排来了！11月4日，国务院办公厅发布2026年部分节假日安排的通知，明年元旦：1月1日（周四）至3日（周六）放假调休，共3天。1月4日（周日）上班。明年春节：2月15日（农历腊月二十八、周日）至23日（农历正月初七、周一）放假调休，共9天。2月14日（周六）、2月28日（周六）上班。另外，清明节共放3天。劳动节共放5天。端午节共放3天。中秋节共放3天。国庆节共放7天。（视频：曾林瑾 黄梓炜）
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瑃喻HR1月前
法定节假日工资 #法定节假日工资 #法定节假日3倍工资 #工资计算 #法定节假日 #国庆假期
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沈阳张蕾律师1月前
国庆节假期八天可以赚24天工资#国庆假期 #调休 #国庆放假 #律师
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马龙飞律师4天前
“上一休一”，公司到底该不该付你加班费？ 公司想实行“特殊工时制度”，必须劳动合同约定明确，并且公司提前去劳动行政部门审批备案。同时满足这两个条件才可以。#上一休一 #特殊工时 #劳动纠纷 #上夜班 #加班费
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