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一只鹅5天前
关于5天8小时能不能实现，我觉得劳动法里面写的很清楚，加班就给加班费啊！！！#五天8小时 #加班 #职场 #打工 #上班
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是勾建不是勾践6天前
难道给领导当狗就真的不会被社会淘汰了吗？ 真正的进步是八小时工作制被尊重，是拒绝加班不用找借口，是咱凭专业吃饭不用当舔狗#领导 #努力工作 #PUA #社会 #淘汰
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矿工学法日记1周前
地震抢险、地铁故障……这些情况下加班不能拒绝！但“双十一”赶工让你天天超时4小时？违法！《劳动法》第42条和43条说清楚了。#劳动法 #加班 #职场 #劳动者权益 #矿工学法日记
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闯王（人力资源-进厂私我）1月前
十一国庆节，小时工难到没有三倍工资？ #国庆节#放假#上班#三倍工资#加班
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雷雷说说-上海工厂1月前
工厂里看似简单 实则最恶心的制度，就是让员工去干5天8小时。 大家第一印象认为5天8小时，这不是妥妥的打工人福利吗？实则在按小时计算工资的工厂，这是最恶心的惩罚。5天8小时还不让加班，一个月到手连4000块都没有。 有些勇敢的小伙伴会问，厂里这么压榨我们，为什么不学西方国家，搞罢工呢？ “国外”罢工都是直接要求资本家减少工时，而我们这边的罢工就是“申请加班”以熬时间的方式去增加工资。 如果你第一次进厂，就不小心进到了5天8小时的工厂，请你尽快跑路。不然，你一个月不到4000块的工资，都养活不了，下个月的自己！ #分享正能量 #上海 #打工人 #大学生就业 #讨论 @抖音Dou+上热门
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北京市道成律师事务所劳动派6天前
违法“大小周”必须停止！🚫 💢大小周工作制涉嫌违法！ 每周超44小时属违规 单休周六应算加班 不给钱就是拖欠工资！ 劳动者有权拒绝❌ 可投诉、仲裁、诉讼维权 企业请立刻整改！ 法律是你坚强后盾⚖️ #劳动法 #职场权益 #大小周 #加班费 #法律援助
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人力陈主管（无套路）1月前
八小时工作制不加班也可以安排#工厂 #八小时工作制 #进厂打工#电子厂
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大川（厂多多人力）3周前
八小时工作制真的适合我们吗？#打工人的现状#八小时工作制 #进厂打工
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贝进发5天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手7500＋，三个月后+500，六个月后+1000，包吃住，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我#普工招聘#长白班包吃住#同城招聘找工作#小时工
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琪纯4天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手7500＋，三个月后+500，六个月后+1000，包吃住，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我#普工招聘#长白班包吃住#同城招聘找工作#小时工
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贝进发4天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手7500＋，三个月后+500，六个月后+1000，包吃住，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我#普工招聘#长白班包吃住#同城招聘找工作#小时工
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贝进发5天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手7500＋，三个月后+500，六个月后+1000，包吃住，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我#普工招聘#长白班包吃住#同城招聘找工作#小时工
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美锦1月前
《最新通知来了》劳动法新规，严查超过8小时 工作的，加班必须付加班费，工作日150% 休息日200%，法定假300%，补休自愿加班 都不能低，记得保留加班记录维权 #劳动法新规#加班工资 #工劳动者权益 #正能量，美锦
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周盟AIM2周前
老板发话了，再也不用加班了，拒绝加班，从今天开始，从你我做起 #加班 #打工人的心酸 #反内卷 #996 #职场
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刘山姐(73年的牛)4周前
#劳动法新规#严查超过8小时工作时，加班必须付加班费#加班工资#劳动者权益@抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝 @DOU+小助手
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中律捷龙燕4周前
#法律咨询 工作堆到加班都干不完，新增任务你有权拒绝吗？
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科浦锐聘6天前
这是见过上海最牛不熬夜企，拒绝小时工全部正式工5+1#工厂实拍视频 #外企#这样的工作环境你喜欢吗 #打工人#找工作
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启星电子1周前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8200左右，三个月后＋600，六个月后+1000，包吃住一个月发两次工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！#找工作普工招聘#长白班包吃住 #小时工#工厂实拍视频#进厂打工
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启星电子1周前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8200左右，三个月后＋600，六个月后+1000，包吃住一个月发两次工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！#找工作普工招聘#长白班包吃住 #小时工#工厂实拍视频#进厂打工
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启星电子1周前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8200左右，三个月后＋600，六个月后+1000，包吃住一个月发两次工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！#找工作普工招聘#长白班包吃住 #小时工#工厂实拍视频#进厂打工
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启星电子1周前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8200左右，三个月后＋600，六个月后+1000，包吃住一个月发两次工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！#找工作普工招聘#长白班包吃住 #小时工#工厂实拍视频#进厂打工
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启星电子1周前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8200左右，三个月后＋600，六个月后+1000，包吃住一个月发两次工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！#找工作普工招聘#长白班包吃住 #小时工#工厂实拍视频#进厂打工
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英熙利利用工风险防范1周前
工作时间超过8小时 必须依法支付加班费 #劳动法 #员工管理 #用工风险 #企业法务 #用工管理
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嘎姐说进厂1月前
12小时两班倒违法吗？ #进厂打工 #打工人 #打工人的生活 #正能量 #干货分享
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老胡-讲用工风险防控5天前
想用‘小时工’节省成本，每天工作4小时，是不是就不用签合同、交社保了？#灵活用工 #劳动合同法 #企业用工风险 #员工管理制度 #企业管理
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读嘉新闻2月前
广东东莞一公司员工拒绝加班，被公司记大过，罚款100元。公司：每天10个小时上班时间是固定的。劳动部门：违法！员工有权拒绝加班#加班#员工#公司#罚款#职场
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潘鱼鱼鱼轩official1周前
加班可以拒绝吗？ #劳动法 #职场 #加班 #牛马 #打工人
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王枫律师在上海2月前
员工拒绝加班，公司以此为由辞退违法吗？#劳动纠纷 #劳动仲裁 #加班 #违法辞退 #上海劳动法律师
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都盖百货4天前
广东的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手7500＋，三个月后+500，六个月后+1000，包吃住，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我#普工招聘#长白班包吃住#同城招聘找工作#小时工
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盛成科技5天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8000左右，三个月后＋600，六个月后＋1000，包吃住一个月发两次💰，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我 #普工招聘 #长白班包吃住 #同城招聘找工作#
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欣悦电子厂5天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8000左右，三个月后＋600，六个月后＋1000，包吃住一个月发两次💰，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我 #普工招聘 #长白班包吃住 #同城招聘找工作#
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盛成科技4天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8000左右，三个月后＋600，六个月后＋1000，包吃住一个月发两次💰，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我 #普工招聘 #长白班包吃住 #同城招聘找工作#
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欣悦电子厂5天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8000左右，三个月后＋600，六个月后＋1000，包吃住一个月发两次💰，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我 #普工招聘 #长白班包吃住 #同城招聘找工作#
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盛成科技5天前
离你2.2公里的厂要人了，不需加班不要文化，每天上班10个小时到手8000左右，三个月后＋600，六个月后＋1000，包吃住一个月发两次💰，工作简单不费脑，老员工来了一干就是好几年！ #找工作找我 #普工招聘 #长白班包吃住 #同城招聘找工作#
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小阿皮的小丁皮4天前
歙县工厂招长期小时工，45岁以下，手头活，轻松简单，上班时间早8到晚5，也可选择加班，月休四天，包吃住
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缪苏宁律师8月前
劳动者有权拒绝加班！ #劳动法对加班是如何规定的 #加班 #劳动纠纷 #抖来普法2025 #南京律师
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观看世界5月前
劳动法规定月加班不得超过36H，可为何大多数都是12小时制？ #打工人 #加班 #员工
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陕西稼轩王喜娟律师5天前
“自愿加班协议”避不了996的坑。企业合规建议：一是合理安排工作量，避免变相996；二是若确需加班，书面约定加班时长和报酬，留存员工确认记录；三是禁止用“调休”抵扣法定节假日加班费#996#劳动法#企业合规#加班
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宁波市鄞州区总工会5天前
员工主动加班连续工作24小时，公司通报表扬称其毫无怨言并给予600元奖励，当地劳动监察部门介入调查（来源：津云新闻、浙工之家）#加班 #劳动法
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龙龙带三娃6天前
#打工是不可能打工的 #拒绝加班
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烟台律师徐学春6月前
有网友问强制12小时上班，每周倒一次班，三个月没有休息，可以仲裁吗？#强制加班 #加班费#律师咨询 #休息权 #劳动仲裁
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长春黄律师4月前
单位安排加班，员工可以拒绝吗？#强制加班 #劳动者权益保护 #法律咨询
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HR爱昕4月前
工作量激增，员工有权拒绝#加班 #内容过于真实 #每日分享 #职场 #打工人
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广州律师黄琦超🐱1周前
超时加班成常态，打工人如何维护自身权益？ #加班 #违法解除劳动合同 #被迫离职 #劳动仲裁 #广州律师
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易正街律师5天前
试用期拒绝违法加班被开除？仲裁委认定违法解除：公司需赔8000元！#易正街律师#臻万律师事务所#劳动仲裁 #拒绝违法加班#法律咨询
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我是凯哥6天前
#创作人计划 #万万没想到 #做好准备 #加班 拒绝加班
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厦门黄艺明律师4周前
员工就是不肯加班可以直接开除吗#漳州律师哪里找 #厦门律师哪里找 #漳州律师 #厦门律师
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义乌工会5天前
员工主动加班连续工作24小时，公司通报表扬称其毫无怨言并给予 600元奖励，当地劳动监察部门介入调查（来源：津云新闻、浙工之家）
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高不凡人力杉杉4天前
工厂加班到底犯不犯 f，#进厂打工#好工作推荐#打工人的心酸
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小杨人力资源4天前
进厂12小时到底合不合法？#苏州电子厂#电子厂#打工人#进厂打工#内容过于真实
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每日悦读2周前
法律有规定：拒绝非法超时加班。#超时加班 #劳动者权益 #劳动法 #维权指南 #加班费
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宇琦谈工厂4天前
京东方小时工安排点灯的谣言#青岛#京东方 #作业员
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中山工厂HR4天前
进厂不要去小时工#找工作 #进厂打工 #正式工 #电子厂
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杭州璐辉人力-小何5天前
我们有义务无条件为企业加班吗？ #正能量 #日常生活 #知识分享
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阿川（进厂私信）3月前
在厂里面上班，能不做小时工，就不要做小时工#进厂打工 #进厂上班 #进厂打工的真实生活 #进厂注意事项 #进厂
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王律师在北京（劳动版）1周前
拒绝违法加班公司开除合法吗？ #拒绝加班 #违法开除 #法律咨询 #劳动法
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信念3周前
#8小时工作制#劳动法 #重要事情说三遍 8小时工作制8小时工作制8小时工作制
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小🍑子——（勇闯富士康）6天前
大家觉得说的对吗？可以评论区留言#富士康科技集团
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