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七月岛屿6天前
俞老师也跨不过去的“共情鸿沟”！#新东方 #俞敏洪 #职场 #职场那些事
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教培小子7月前
“别一股脑盯着新签 续费也不能落下”@篮人日记🏀 #篮人日记 #体育培训 #干货分享 #运营管理
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比格大王6月前
新东方你呀你# #新东方
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深漂晓马哥5天前
老板花148万南极看企鹅，员工熬夜催续费？俞敏洪踩中了所有职场雷区！#俞敏洪 #董宇辉#新东方#职场#职场那些事
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兴辉老师教英语2天前
“俞敏洪南极旅游，员工连夜加班？” 我，一个离开新东方八年的创业老板，有话要说！#兴辉老师 #新东方 #俞敏洪 #俞敏洪南极旅游发全员信遭吐槽 #英语
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鲸视频4天前
新东方员工称32周年庆福利为价值199元的东方甄选会员卡，含一张50元消费券和两张折扣券，需消费才能用
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郭茹聊视光4年前
续班优惠策略，你值得借鉴。#教培机构 #商业思维
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三木老师的打工日记2周前
#vlog日常 #vlog #新东方 #教培机构 #英语老师 磨磨唧唧了一个半月，还是多记录生活啦✌️ 续费结束！恭喜我！
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上海工伤交通事故法律咨询3天前
俞敏洪，惹怒打工人！#律师 #俞敏洪 #新东方 #打工人 #劳动法
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财智观察5天前
#俞敏洪在南极发布全员信引质疑 现实对比：员工在续费季面临10小时课程、连夜赶工的强度，对老板“诗与远方”叙事难以共鸣。有员工模仿回信吐槽：“您在南极看冰山，我在出租屋看企业微信红点”#新东方 #俞敏洪
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不惑的大叔4天前
俞敏洪老师真的错了吗？ #俞敏洪 #996 #共情 #新东方 #南极游轮
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九派新闻2周前
11月10日报道，“业绩导向，续费为王，日报周报天天折磨我”，#俞敏洪分享员工吐槽新东方的歌 ，#俞敏洪曾奖励出歌骂公司员工12万 。
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和君教培圈1年前
续费96%！解密万人大校只做不说的办法 续费96%！解密万人大校只做不说的办法#素质类机构 #素质教育 #新东方 #教育教培 #培训机构
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小龙嘚吧嘚3天前
员工无法与老板共情！#小龙嘚吧嘚 #小龙攒劲说 #真实生活分享计划 @抖音创作小助手
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Alisa5天前
一边是老板在南极看冰山、喂企鹅、和员工聊坚守，一边是员工在加班赶方案、算续费率算到眼冒金星。俞敏洪的“南极来信到底戳中了多少打工人的痛？#俞敏洪 #新东方 #新东方转型 #东方甄选 #董宇辉
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快查4天前
老板度假员工加班，俞敏洪的励志信为何翻车 事件回顾：南极风雪中的全员信 2024年11月16日新东方32周年，俞敏洪于南极发送全员邮件，主要内容描述南极风光，以企鹅互助类比团队精神，鼓励坚守初心。但不少员工反馈：“纪念日加班做续费方案，看信只觉得讽刺”“老板少点鸡汤，多点加薪行动” 公司近况：转型中的新东方 2026财年Q1数据（截至2025年8月31日）： •净营收 15.23亿美元（同比+6.1%） •净利润 2.41亿美元（同比-1.9%） •非美国通用会计准则经营利润 3.355亿美元（同比+11.3%） •增长引擎：教育新业务收入同比增长 15.3%，成为主要拉动力 业务结构变化：国内业务崛起，海外承压 •海外业务放缓：出国相关业务增速降至 1-2% •国内业务增长：成人及大学生考试业务 +14.4% •新业务亮点：教育新业务 +15.3%，印证转型方向正确 争议焦点：企业家情怀与员工现实 1.情怀VS现实：老板南极抒怀，员工熬夜做续费方案 2.激励方式：精神鼓励与物质回报如何平衡 3.管理思考：企业家形象宣传与基层员工感受脱节 #俞敏洪 #新东方 #快查 #快查app#俞敏洪南极
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灯火光辉6天前
俞敏洪南极发全员信庆祝，却起了反效果 详细解释请看图片。 俞敏洪的南极全员信，实际上成了新东方员工们续费加班特殊时期的一个压力宣泄口。 翻车也只是撞上了这个时间点，是暂时的情况，俞敏洪前几天在自媒体发自己去南极的时候，其实大家并没有啥情绪。 过几天热度过了，这事情也就没什么了，下次俞敏洪发文注意点就行。 #俞敏洪 #新东方
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凡能家政饶杰5天前
#俞敏洪 #新东方 #内容太过真实 #vlog十亿流量扶持计划 老俞不需要员工的共情，他应该去享受他的生活。
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董秘俱乐部1年前
俞敏洪后悔新东方上市，如果公司倒闭，会做这两件事 #俞敏洪 #新东方 #上市 #投资者 #董秘俱乐部
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Fanny的职场秘笈2天前
职场是情感剧场还是价值交换场？ 俞敏洪的南极来信，惹怒了当代年轻人。有人说老俞“登味”太重，也有人说打工人太矫情。我来聊点的实在的 #新东方 #俞敏洪 #老登 #Z世代 #职场感悟
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教培军师-向鑫6天前
俞敏洪南极旅游发周年贺信遭质疑 俞敏洪写信打工人称无法共情，员工：上完课连夜加班做续费方案，看到对南极风光的描述“只觉得讽刺”。 很多网友：全文提及17次“我”和5次“南极”，却对员工当下的工作压力鲜有提及。老板，千万不要让员工觉得你很轻松。 #俞敏洪 #打工人 #新东方 #员工 #加班
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寻声4天前
为何老针对俞老师？就因为他不追究吗？#俞敏洪 #新东方 #实话实说
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纵览新闻4天前
员工再曝料：新东方32周年庆福利为199元东方甄选会员卡，含一张50元消费券和两张折扣券，需消费才能用。（极目新闻）
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科趣创想家7月前
帮家里老人和孩子自查一遍吧 关闭 #自动续费 的三个方法#手机技巧 #软件
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南杭王如月4天前
#新东方#俞敏洪#老板#员工 你我皆牛马，何苦相互为难！
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入微咨询1年前
董宇辉功高震主，老员工新员工之间有公平可言吗？ #董宇辉 #新东方 #东方甄选 #孙东旭
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柒克牛仔4天前
如何看待俞敏洪翻车#知识分享 #新东方 #俞敏洪
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九派新闻4天前
11月19日报道，#员工称新东方32周年福利为199元会员卡 ，含一张50元消费券和两张折扣券，需在东方甄选内消费使用，不是很有惊喜。
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江西新东方烹饪学校2月前
#新东方烹饪学校 双高人才计划快来了解吧
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高小宁6天前
我觉得老俞被吐槽的挺冤的 #老板思维
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风芒新闻3年前
俞敏洪：新东方花近200亿退学费和遣散费！没钱的话自己或已不在#新东方 #俞敏洪
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光明网重庆频道3天前
老板南极看企鹅，员工在家卷绩效。11月20日，新东方创始人俞敏洪回应全员信争议，辟谣148万邮轮费用；同时表明允许员工吐槽是新东方的传统，明年公司将支持20名员工及会员去南极看一看。#俞敏洪 #新东方 #东方甄
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五指山八卦炉4天前
俞敏洪搞点实际的吧#俞敏洪 #上班族 #打工人 #俞敏洪回应南极游 #讨论
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中原融媒3年前
月薪2.4万工程师拒绝调岗，被 #新东方辞退，法院判赔38万
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津云6天前
俞敏洪南极旅游发周年贺信遭质疑 打工人称无法共情 员工：上完课连夜加班做续费方案，看到对南极风光的描述“只觉得讽刺”。 网友：全文提及17次“我”和5次“南极”，却对员工当下的工作压力鲜有提及。 打工人称无法共情，老板在南极看企鹅，员工在加班夜战。 #俞敏洪 #打工人 #新东方 #员工 #加班
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侃侃事儿1年前
董宇辉与新东方分手！是和平分手还是迫不得已？#董宇辉 #东方甄选 #与辉同行 #董宇辉离职
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胜在出海3天前
前新东方资深老人谈俞敏洪南极邮件被吐槽事件 这个视频告诉你新东方到底是一家什么样的公司，俞敏洪到底是一个什么样的人 #俞敏洪 #新东方
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喻晓说（押韵标题第一人）3天前
#上热搜 #新东方 的那个员工，你对老俞一窍不通 #俞敏洪 #热点话题🔥🔥 #喻晓说
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霸道军师6天前
新东方员工好大的胆子#新东方 #俞敏洪
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狐妈@英语教育2天前
身心俱疲的老师，哪里来的能量去爱一帮孩子 #英语教育 #武汉中小学生
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哥妹随谈6天前
25年11月16日，新东方创始人俞敏洪在南极发了一份内部信，引起了员工的极大吐槽。当天恰逢新东方成立32周年纪念日。网友说老俞在南极欣赏风光，而员工在加班做方案，说形成极大反差，简直是讽刺。这一吐槽体现了俞敏洪一代人和90后一代人的思想价值观的冲突，这就是为什么员工无法共情老板的原因之一。#新东方俞敏洪#俞敏洪南极#俞敏洪南极发内部信 （声明：视频文案是本人根据热点新闻总结写的，视频图片是根据AI生成，视频由本人剪辑，本视频仅仅代表本人个人的观点，如有转载请注明来源并@哥妹随谈）
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紫咚｜用户体验设计培训4天前
新东方真的翻车了！！！ #教育培训机构 #设计培训 #设计师 #热点 #上热门
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中外观察4天前
新东方32周年庆俞敏洪写内部信，激励员工遭吐槽，员工再曝料：32周年庆福利为199元东方甄选会员卡，一张50元消费券和两张折扣券，需消费才能用
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老王聊营销4天前
俞敏洪的目的已经达到了 都在说俞敏洪不能共情员工，但他真正的是目的是让人看到新东方要做青少年高端南极游学#俞敏洪 #新东方 #商业思维 #营销思维 #商业
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王哥热点聊5天前
#俞敏洪南极 #俞敏洪 #新东方 #打工人 #抖音小助手dou上热门 新东方俞敏洪可能万万没想到。本来是希望员工能够像南极企鹅那样相互扶持。得来的却是部分员工说无法与正在旅游的老板共情。 八零后的员工可能还能为了钱吃苦耐劳。九零后可能追求更舒适的办公环境。零零后的年轻人对看不惯的事情掀桌子已经很常见了。这可能是新东方员工吐槽俞敏洪内部性的原因之一。但要实话实说。俞敏洪就算没有了新东方，他可以照样在南极潇洒的看企鹅。 事实上是，假设俞敏洪直接把新东方解散了。意味着包括无法共情的员工在内的员工将原地失业。 无法共情的员工大概在想着去南极旅游20天旅程一人需要30万元。我怎么也没办法？而于敏红可能可能会希望员工好好努力吧。将来你们也可以来南极旅游。 两者的预期很难交集的时候，双方无法共情是必然的事情。 老铁们觉得我说的有道理吗？评论区可以聊一聊。 俞敏洪南极发信遭批评
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张小谈教培4周前
教培机构家长续费的原因 #培训机构#艺培机构#教培机构
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红青椒评论2天前
该被群嘲的不是俞敏洪而是......
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闪电小雷5天前
这就起感情的鸿沟#新东方 #职场那些事
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佛缘4天前
新东方员工不再为情怀叙事买单#商业思维 #新东方 #俞敏洪
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柠檬猪LemonPig1周前
LemonPig柠檬猪小课堂第九弹 『课程续费』教程📚 📝1.登录后台后，点击“充值记录”，再点击“+新建”； 📝2.选择学生，充值类型按实际情况选“现金充值”或“课程包充值”，最后填入提成金额确定即可； 📝3.通过“学生管理”模块也可以进行充值，查看充值到账情况。 #柠檬猪LemonPig系统 #教育培训机构 #课程包管理教程 #教务管理系统
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阳光网5天前
俞敏洪南极旅游发周年贺信遭质疑，有员工称无法共情，只觉得讽刺，员工：纪念日还要加班做续课方案#俞敏洪 #新东方 #打工人 #你怎么看
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秀梅聊聊看5天前
俞敏洪老师就是给员工写了一封信，怎么就上了热搜呢？
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聆姐教培充电站1周前
教培续费岗还在用“记事本”管理学员周期吗？信息碎片化、容易遗漏，不仅效率低，更让宝贵的沟通时间浪费在翻找核对上。 作为管理者，我们需要的不是更努力的员工，而是更聪明的工具。让系统接管“记忆”和“提醒”这些重复劳动，把人的温度和智慧释放到与家长的专业沟通上。当服务变得精准而深入，长周期续课就是水到渠成的事。 #教务管理系统 #创始人IP #校区运营 #效率提升
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王三水儿聊教育4年前
新东方关停中小学业务，您还敢续费教育机构吗？@头条号
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草原雪悦读4天前
鸡汤风波 🔥俞敏洪南极回应风波！👀允许吐槽是传统，问题及时改✨明年带优秀员工去南极？🥳这波操作你怎么看 #上热搜 #每天跟我涨知识 #热点 #俞敏洪 #鸡汤
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杭州网5天前
老板在南极，员工在加班！#俞敏洪 在南极发#新东方 周年贺信，员工：没法共情。
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程叨叨（诗令传媒）4天前
牛马觉悟 #正能量 #vlog日常
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赛哥和他的朋友2天前
俞敏洪南极旅游发周年贺信引发舆论 #俞敏洪 #职场 #打工人 #热点 #新东方
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妞三漫话4天前
俞敏洪南极邮件刷屏：历史早把领导力答案写透了！ 作为前新东方老师+历史系毕业生，刷到南极邮件事件直接破防——我们在工位熬到后半夜盯续班率，领导在世界尽头发“奋斗鸡汤”，这种割裂感史书中早就写满了！ 刘邦创业期秋毫无犯成“宽厚长者”，李自成刚进城就沉迷享乐败了江山；刘汉忘了“不患寡而患不均”，团队终分崩离析… 古今成大事者，都逃不过这两条铁律！ 历史从不是故纸堆，而是照见现实的镜子。今天从楚汉相争聊到现代职场，拆解那些被无数兴衰验证的领导力真相！ #俞敏洪#新东方#创业#个人成长#历史
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会说话的豆腐5天前
俞敏洪南极来信，新东方员工：我难极了 #俞敏洪 #新东方 #职场干货 #老板与员工 #职场语言艺术
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股市古事4天前
热点话题#俞敏洪的信#劳资关系#劳动者权益
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