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林西政数1年前
电子劳动合同
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林西政数2年前
电子劳动合同
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劳动刘律师丨北京（刘远卓）3月前
单位说你不胜任工作，要解除劳动合同，总共需要几步呢？给不给钱呢？
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南昌程律师3周前
协商解除劳动合同，怎么避坑？ #劳动仲裁 #职场 #南昌律师 #劳动法 #拖欠工资
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深圳古律（劳动、工伤）1月前
劳动者如何被迫解除劳动合同？
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上海王律（劳动版）6月前
协商解除劳动合同的避坑指南！必看，重点#上海律师 #劳动仲裁 #劳动纠纷 #法律咨询 #劳动合同
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昆明劳动工伤石律师1月前
向用人单位送达《解除劳动合同通知书》的方式二 #劳动法 #劳动合同 #劳动争议 #劳动纠纷 #劳动者
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律盾研习社4天前
本期视频有点长，请你一定耐心看完！ #违法解除劳动合同 #打工人 #法律咨询 #无故辞退 #辞退
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秦律师3天前
HR必看！劳动合同解除补偿金全攻略
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广东丘丽琳律师∣专注劳动案件1月前
协商解除劳动合同，怎么才能不被坑？ #劳动法 #中山律师 #协商解除劳动合同 #注意事项
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马佳钰_民商事律师1周前
马律普法📢收到公司要解除劳动合同的消息该怎么办 1.获取书面通知；2.收集劳动关系证明；3.与公司就赔偿协商谈判；4.根据协商结果决策是否申请劳动仲裁。#银川律师 #案件代理 #法律 #法律咨询 #普法
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杭州劳动法李律师4天前
关于解除劳动合同10种常见疑惑总结： #劳动法 #劳动法律师 #劳动纠纷 #违法辞退 #劳动仲裁
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武汉张梅律师｜专攻劳动 合同纠纷1周前
解除劳动合同通知书别乱签！这些陷阱要注意。 哪些条款是“坑”？哪些内容绝对不能填？哪些签字等于放弃权利？劳动律师带你拆穿所有套路，教你只签该签的、守住该得的！#解除劳动合同通知书 #离职必看 #劳动仲裁 #抖来普法2025 #深度理性计划
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袁律师｜山东烟台3周前
被迫解除怎么走？保姆级教程来了！ 稳妥建议：劳动合同法对号入座+被迫离职前建议警告+EMS（中国邮政特快专递）#劳动法律师 #烟台 #律师 #被迫解除 #拖欠工资
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朱律在广州1周前
协商解除劳动关系协议应该怎么签 #律师咨询 #广州律师 #协商解除劳动合同 #经济补偿 #劳动合同法
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厦门律师林光亮(劳动、刑事)1月前
签协商解除协议？3个技巧别踩坑！ #劳动合同解除 #劳动纠纷 #法律咨询 #抖来普法2025 #厦门劳动律师
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拾玖财务1周前
12月解除终止劳动合同用工备案操作流程 #创作灵感 #劳动备案 #解除劳动关系 #终止劳动合同 #备案合同
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PERSOLKELLY5月前
协商解除劳动合同，你真的了解吗？ #干货分享 #职场 #企业 #劳务 #人事
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花律&江西人在义乌8月前
如何合法的解除劳动合同？ #法律咨询 #企业法律顾问 #义乌花律师 #法律科普
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凯哥说劳动仲裁8月前
签了解除协议又签了离职申请还能拿补偿金么 #呼和浩特律师 #劳动仲裁 #职场干货 #避坑指南
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劳动刘律师丨北京（刘远卓）4月前
协商一致解除劳动合同，经济补偿约定低于法定标准，协议能推翻吗？
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东莞梁浩枝律师4月前
协商解除劳动关系变自己辞职？#协商解除劳动合同 #辞职 #劳动仲裁#劳动争议#东莞律师
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大湾区劳动律师潘过9月前
员工签了公司给的解除劳动合同协议，竟能胜诉！ #解除劳动合同#离职#赔偿#劳动纠纷
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金牌调解员老杨3天前
这样操作解除不违法 #劳动合同解除 #企业管理 #实务
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广州劳动律师陈通2月前
跟公司签协商解除的3个避坑技巧 #协商解除劳动合同 #解除劳动关系 #离职 #职场 #劳动法咨询
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李远拓律师1周前
如何合法解除劳动关系？ 合法解除劳动关系主要有以下几种情形： 一、协商一致解除。 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。双方需签订书面协议，明确解除的相关事宜，包括工作交接、工资结算、经济补偿等。 二、劳动者单方解除。 1. 提前通知解除。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除。 2. 即时解除。用人单位存在未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等法定情形时，劳动者可随时解除劳动合同。 三、用人单位单方解除。 1. 过失性辞退。劳动者存在严重违反用人单位的规章制度、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害等情形，用人单位可解除劳动合同且无需支付经济补偿。 2. 无过失性辞退。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位需支付经济补偿。 3. 经济性裁员。用人单位符合法定条件，如依照企业破产法规定进行重整、生产经营发生严重困难等，提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。同样需支付经济补偿。#劳动关系 #每日一个法律小知识
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HR线上商学院1月前
客观情况发生重大变化，如何解除劳动合同？ 徐云翔律师结合劳动法为你深入讲解，一起学霸！#员工解除 #员工关系 #劳动法 #绩效管理 #规章制度
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律师梁帮帮1月前
协商解除劳动关系闭坑指南！ 协商解除劳动合同的注意事项，学习不踩坑！ #南京劳动律师 #劳动 #协商解除劳动合同
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广州劳动律师陈通7月前
建议签订协商解除协议前反复看3遍 #协商解除劳动合同 #离职 #劳动纠纷 #法律咨询
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冰淇凌泡芙2天前
解除劳动合同通知书登报办理指南 HR们注意了！员工突然失联、邮寄通知被退回，想解除合同却怕违法？别慌，登报公告是法定妙招，但流程错了要吃大亏！ 首先必须记牢：登报得是最后一步！得先试过直接送、邮寄送，保留好退件单、通话记录这些证据，不然就是违法解除。然后内容得写全，公司名、员工姓名、解除原因、30天公示期都不能少，缺一样都可能无效。 以前跑报社排队太费时间，现在支付宝搜“叮咚办”小程序就能办，线上填信息、选报纸，费用透明还能寄报上门，省老事儿了。记得见报后留好报纸原件和刊登证明，满30天就视为送达，劳动关系合法终止。 流程不对风险大，赶紧把这招存好！#解除劳动合同通知书登报办理指南 #解除劳动合同通知书登报 #解除劳动合同通知书 #解除劳动合同通知书登报办理 #登报
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劳动法檀律师（合肥）5月前
被迫解除如何实操#劳动争议
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黄文冠律师8月前
公司可以直接以客观情况发生变化为由径直解除劳动合同吗？ #专业律师 #律师免费24小时在线咨询
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米鹏畅2天前
公司要解除劳动合同，需要你在解除劳动合同通知书上签字，能不能签字呢？离职避坑指南！ #劳动仲裁#离职避坑#单方解除劳动合同#经济补偿金#解除劳动合同赔偿金
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凯哥说劳动仲裁2月前
没合同没社保直接发了EMS解除劳动关系去裁能赢吗. #劳动仲裁 #职场干货 #呼和浩特律师
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HS-成小西1月前
#胜利油田#协议解除劳动合同 #2026年度医疗保险 协解人员2026年度缴纳医疗保险手机银行的操作流程
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吕帅律师 LLawyer6月前
被口头辞退，还签了离职申请，怎么打2N？ 口头辞退，而且你还签了离职申请、解除协议，这种情况还能仲裁单位违法解除吗？ 案例来源：裁判文书网 #长沙劳动法律师 #裁员 #口头辞退 #违法解除劳动合同 #违法辞退
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苏坤明律师2天前
早退，劳动合同法。
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凯哥说劳动仲裁11月前
退休了想补缴7年的社保没合同没工资流水怎么操作补缴 #呼和浩特律师 #劳动仲裁 #劳动法咨询
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赵律在大连1月前
劳动合同怎能随便解除#劳动合同 #劳动合同赔偿 #违法解除劳动合同 #赔偿金#大连律师
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法界闺蜜2天前
劳动者单方解除劳动关系的三种方式#解除劳动关系 #单方解除 #劳动关系 #经济补偿金 #法律科普
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董律9月前
#劳动合同#单方解除劳动合同#形成权#协议解除劳动合同
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昆明劳动工伤石律师1月前
向用人单位送达《解除劳动合同通知书》的方式三 #劳动合同 #劳动法 #劳动关系 #劳动纠纷 #劳动争议
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铁律3天前
每天一个法律知识，今天讲“解除劳动合同”#法律常识 #法律知识 #法律咨询 #劳动合同纠纷
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阿拉林2周前
#辞职 #离职流程 视频有点长，可以倍速看完。签解除劳动关系协议的时候，里面写的所有费用已结清。关于这一点人事给的理由是因为使用的合同模版所以改不了，但我有在领导签字的纸质辞职信上落下文字在11.30前结清，并且在线上跟人事确认协议改不了内容的原因以及我是勉强签署的情况。#裸辞 #社保 #tips
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王律师在北京（劳动版）1月前
被迫解除劳动合同的正确步骤 #被迫解除劳动合同 #劳动法 #法律咨询
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劳动法律师黄兴国3周前
电子劳动合同，员工一直未签。等到协商解除时，员工索要双倍。 #劳动合同 #协商解除 #双倍工资 #劳动争议
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王浩然律师（杭州）2周前
公司拿捏我们想零成本解除劳动合同 劳动者怎么扳回局面争取主动权？ #劳动仲裁 #违法解除 #主动出击 #杭州王浩然律师
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芜湖律师｜徐忠敏1月前
劳动者不能胜任工作，用人单位需要履行哪些必要的程序才能合法解除劳动合同关系呢？#芜湖律师 #芜湖劳动律师 #芜湖律师咨询 #劳动争议 #法律咨询
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姜LAWYER1月前
公司合法解除劳动合同，有这么难吗？！#劳动用工 #劳动争议纠纷
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秦雯律师1月前
1分钟搞懂劳动合同解除那点事儿 今天咱们说点职场干货——劳动合同解除和经济补偿！别一听法律就头大，用大白话给你盘清楚，记住这几个关键点，再也不怕被“坑”！#法律 #劳动法 #劳动合同 #解除劳动合同 @DOU+上热门 @DOU+小助手 @抖音小助手
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律师袁满5月前
协商一致解除劳动合同，这5点要注意！避坑指南请收好！ 在职场上，协商解除劳动合同越来越普遍，那么，面对这类情况，打工人该如何避坑，守护自身权益呢？#法律 #法律知识 #法律科普 #劳动 @抖音
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陈昌辉律师1月前
公司跟你协商解除劳动合同？必看的5个潜规则 公司提出协商解除劳动合同，这五个谈判要点一定要记住：赶紧固定证据，合理计算赔偿，不要先报价，拿到原件，做好交接以防甩锅 #经济补偿金 #解除劳动合同 #每日一个法律小知识 #违法解除 #劳动合同法
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德芳（财税刘会计）3周前
个人解除劳动合同经济补偿个税怎么算？#个人所得税#劳动合同#财税知识#会计#会计实操@DOU+小助手 @抖音热点宝 @抖音小助手
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黄教授抖法9月前
用人单位解除劳动合同要规范#律师普法 #每天学点法律知识 #老百姓关心的话题 #真实案例分享
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HR线上商学院3周前
无固定合同如何合法解除？ 如何利用规章制度解除违纪员工？如何建立企业合规管理体系？一起听听杨保全律师直播回放精华⑤！#杨保全律师 #合法解除 #无固定合同解除 #规章制度
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郑州王玲玲律师2月前
协商解除劳动合同？90% 的人踩过这些坑，少拿几十万！ #劳动纠纷 #劳动合同 #劳动仲裁 #被迫离职 #违法辞退
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烟台劳动法牟老师5月前
#被迫解除劳动关系 #经济补偿金 #烟台律师 #律师 #劳动法
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HR线上商学院1月前
如何进行合规人员优化？ 解除劳动合同有哪些要点？如何进行合规人员优化？徐云翔律师本节为你详细讲解，一起学霸！#员工关系 #劳动合同解除 #补偿金 #员工手册 @HR线上商学院 #创作者扶持计划
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法徒十年7月前
#用人单位什么情形下可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同？#劳动法#劳动合同法 #劳动合同解除
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杨律师一路同行4天前
如何在公司违法，员工享有单方劳动关系解除权的情况下，实现最大化的解约维权成本，不妨看看这个视频#法律常识 ，希望对你有所启发。#抖来普法2025 #法律#深度理性计划#离职 #律师 @DOU+上热门
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愤怒小龙虾1月前
#违法解除劳动合同 #劳动仲裁流程怎么走 今天介绍一下仲裁前的准备（中集）#普及知识 #原创视频
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胡青林律师3天前
无固定期限合同能解除吗？#深圳#胡青林律师#劳动人事
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桐城就业3天前
#哪些情形劳动者可以与用人单位解除劳动合同？
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