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婷姐（懂社保/懂劳动保障）4月前
公司交社保，公司个人各自交多少？ #社保费 #企业职工社保 #自愿放弃社保 #社保知识
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小辉教你开公司8月前
公司给员工交社保需要多少费用？
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冲冲姐姐5月前
青年大学习：五险一金是什么？用清晰的逻辑讲给大家; 看懂这一条，不再被HR忽悠。#五险一金 #社保 #大学生 #青年大学习 #应届毕业生
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李镇男律师2月前
公司规定“新员工入职满1年才给交社保”？违法！入职当月就得缴！#法律咨询 #新员工入职 #社保缴纳 #广州律师 #劳动法
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橙一财税4月前
社保到底交多少钱，老板怎么算社保成本，怎么给员工交社保是正确的#社保新规对打工人有何影响 #社保 #财税 #企业 #税务
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5分钟学开公司课堂3天前
9月1日社保新规实施，企业必须给员工足额缴纳社保，社保要强制交了吗？#社保 #社保新规 #五险一金 #劳动法 #社保补缴
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黄工说工厂流量4月前
老板要花多少钱给员工买社保？ #社保 #全员社保 #工厂社保 #中小企业社保 #社保新规 @黄工说工厂流量
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小辉财税6月前
社保是需要从入职那天开始购买吗？还是试用期满之后开始买？
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海南助代凯哥（海南金融房产）4月前
当老板的给员工交社保的这几个好处不知道就亏大了 #社保 #海南 #社保的好处
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海南陈会计1月前
公司给员工交社保需要多少费用？#财税知识 #财税 #社保
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诚全会计晓燕4月前
公司给员工买社保，需要各自承担多少社保费？如何申报缴纳社保#会计干货 #会计实操 #社保 #社保知识 #财务人
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云南社保通｜念红1年前
#社保 #企业职工社保 给员工买社保，一个员工需要多少钱？
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邓莎讲财税1月前
给员工买社保-到底需要花多少钱 #财税 #隆昌代理记账 #泸州代理记账
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好巧不巧4月前
#社保 #社保新规 #一些年轻人为何不愿缴社保 #内容过于真实 #分享知识 关于社保 你们知道多少！
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焦点哥4月前
社保新规小老板要全额补缴？非也非也 #社保新规 #工商个体户 #小老板 新规下，是不是只有小老板要全额补缴？非也非也，员工部分需要员工自己缴纳，也要补缴，这条视频发给你员工看看吧！大家一起学习！#焦点哥 #焦点哥热点快评
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惠州餐饮人D哥4月前
九月开始个体户也要给员工交社保，听说要减工资，员工连夜跑了 #社保 #餐饮 #创业 #搞笑
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何青绫4月前
老婆，听说从9月1号开始，所有公司都得为员工交社保。 哪怕员工签了自愿放弃也不行？#记录真实生活 #内容过于真实 #意想不到的结局 #万万没想到 #看懂中国
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大耳哥说真话4月前
最高法明确规定所有用人单位必须给员工缴纳社保，社保新规怎么看#社保#个体户
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成都宋律-专注涉税法律4月前
个体工商户需要给员工买社保吗？ #社保 #个体工商户 #税务稽查 #税务律师 #成都税务律师宋
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王小方讲餐饮（东北透汁破包子技术教学）4月前
九月一号以后，小微企业必须要给员工缴纳社保，在沈阳单位和个人各需要缴纳多少？#社保知识 #社保新规
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HR之眼3月前
9.1马上就要来了！给你的员工交社保吗？#社保 #社保知识 #社保知识早知道 #企业管理 #个体工商户
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银行.许愿2月前
2025 社保新规明确：企业需为员工缴纳社保！#社保新规2025 #企业用工合规 #职场权益指南 #劳动法小知识 #参保攻略
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际合合纵科技2月前
多少岁开始交社保才最划算？缴纳时选择什么档位？ 社保别瞎交！2 大误区坑人：满 20 年停缴（养老金少拿）、个人交男 43 女 35 岁最划算，选最低档！没单位想缴职工社保？际合人力专业办，基数核算 + 缴费全跟进～ #际合人力 #社保 #社保知识 #养老 #退休
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小沈说用工2月前
以为员工没干满15天，社保就省了？快醒醒！法律规定：上班第一天，义务就生效！#企业用工风险 #企业管理 #社保 #避坑指南 @抖音小助手 @抖音创作小助手 @DOU+小助手
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陕西万众同心企业服务有限公司4周前
职工社保缴纳比例你知道吗#职工社保 #社保 #社保知识 #万众企服 #西安同城 @西安万众企服（Runner） @万众企服-西安老板好帮手
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长春三毛财务公司官方号4月前
长春企业给员工交五险最低标准是多少？#知识分享 #三毛财务公司 #五险一金 #五险一金你必须要知道的
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银行-许愿2月前
2025 社保新规明确：企业需为员工缴纳社保！#社保新规 2025 #企业用工合规 #职场权益指南 #劳动法小知识 #参保攻略
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聚贤人力-姚总4月前
九月份开始，工厂和个体工商户，必须要给员工交社保了 很多老板都慌了，不敢请正式工了#社保 #聚贤人力 #劳务派遣 #临时工 #灵活就业
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志远说会计4月前
根据《社会保险法》第58条的规定，员工入职30日内，企业必须为其缴纳社保。在试用期内，用人单位也必须为员工缴纳社保，这是法定义务，不给员工缴纳社保是违法的。只是有些地方没有严格执行。但也不是所有的员工都要缴纳社保，这6类员工，企业是不需要为他们缴纳社保的。 1.退休返聘人员 退休返聘人员，属于退休人员。企业与退休返聘人员之间存在的是劳务关系，而不是劳动关系，劳动者开始享受养老保险待遇后，劳动合同自动终止。公司可以不用为其缴纳社保。但要注意防范用工风险的问题，可以通过雇主责任险、商业意外险等途径解决。 2.劳务派遣人员 劳务派遣人员由劳务派遣公司缴纳社保，用工单位不用缴纳，但用工单位有监督派遣公司按时缴纳社保的责任。否则发生工伤时，用工单位需要承担连带责任。 3.兼职人员 兼职人员本身有自己的工作，签订劳动合同和缴纳社会保险均由全职工作单位办理。社保不可以重复参保，在兼职单位只能签劳务合同，不需要缴纳社保。 4.在校实习生 在校的高校大学生去企业实习或者勤工俭学，与实习单位之间没有成立事实劳动关系，所以单位是不需要为其缴纳社保的。但需用用人单位与实习生签订《实习协议》，明确实习待遇与安全责任。用工风险可通过实习责任险来解决意外医疗和伤残赔偿问题。 5.非全日制员工 非全日制员工每日工作低于4小时，每周低于24小时，企业仅需要为其缴纳工伤保险，报酬发放周期低于15天。如果招用的小时工，每月发一次工资，可能被认定为全日制用工，最好是每天或者半个月发一次工资，非全日制员工个人自己缴纳基本养老保险费、基本医疗保险。 6、无雇工个体工商户 以个体工商户身份承接业务，自负盈亏的人，企业不用为其缴纳社保。可能未来员工不是员工，而是与企业有合作关系的个体户。企业每月给个体户结算相应的费用，企业就不用再为其交社保了。 #知识分享 #社保 #缴纳 #个体户 #公司 @我要上热门 @DOU+小助手 @DOU+上热门 @志远说会计
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长沙注册公司找安成1月前
公司注册下来后怎么给员工购买社保？#长沙创业 #长沙开公司 #长沙注册公司 #长沙注册公司流程 #长沙注册公司多少钱
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伟琪讲财税3周前
员工的社保缴费比例是多少？#税务合规 #代理记账 #电商申报
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徐老师（升学避坑）1周前
现代学徒制的社保怎么交？交给谁？交多少？交多久？#广东现代学徒制 #学徒制社保 #全日制大专 #广东高职高考
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小兰说险天天见5月前
社保最低要交多少年呢？ 城乡居民养老、城乡居民医疗、职工养老、职工医疗。 一个视频讲清楚 #社保 #社保缴费 #社保缴费满15年可以不缴了吗 #职工养老#晋城
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90后吴律师1周前
及时给员工缴纳社保，其实是在保护公司企业。#律师
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桢媛讲电商合规4月前
公司给员工买社保，需要缴纳多少#财税咨询 #财务 #德南财税 #老板 #财务规划
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汽服帮帮4月前
下个月 汽修厂要给员工交社保了！ #汽修人 #汽修厂 #汽车服务行业 #社保 #社保新规
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方延华4月前
9月1日马上就到了，我们小老板们到底要不要给员工交社保？一个视频让你吃定心丸#新规 #社保缴纳 #就想说点大实话 #口播短视频上热门
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石家庄注册公司小路9月前
公司只有一个员工，交社保要花多少钱？#公司交社保 #只给一个人交社保 #公司交社保花多少钱 #社保费用 #石家庄财务公司
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Baron商业认知2周前
公司按社保最低基数缴纳，就是给员工送钱！ #商业思维 #老板思维 #老板 #商业模式 #用工风险
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大姚说4月前
9.1号开始，不管你是干什么的？都得给员工买社保，你怎么看？#社保
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味滋美餐饮底料源头工厂（熊猫王子）-叶涵4月前
餐饮老板们会给员工买社保吗？#社保 #餐饮人 #社保新规 #火锅底料 #餐饮底料厂家
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沈阳财税小雨4月前
员工交社保问题！#员工社保 #个体户 #社保#沈阳个体户代账 #沈阳个体户报税
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东北小四儿爱生活🥰5月前
看看你会怎么选择？45岁时候拥有40万的人，不多，并且这钱用于只用于养老的，更是少之又少！！！ 但如果从25岁开始交社保，到45岁以后，你可真有盼头，也不慌张！#社保 #老百姓关心的话题 #打开美好生活
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庄钱财税常识5天前
老板必懂！企业职工养老保险费，合规才不踩雷！#财税知识 #社保 #五险
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王牌分析员3天前
员工入职多久可以缴纳社保公积金？ #科普冷知识 #社保知识 #员工维权 #内容启发搜索
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蒲老师讲社保8月前
职工医保要交够多少年，退休可终身享受医保待遇？ #社保 #社保补缴 #职工医保 #老百姓关心的话题 #医保缴纳
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珊~4月前
社保和灵活就业的区别，养老金和医疗险都得交满多少年？#社保 #养老金 #医疗险 #灵活就业
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增城阿峰（潮汕人）4月前
9月新规，必须给员工交社保，牛马人开心，老板愁。 #社保 #创业路上的我们 #热点话题 #中小企业 #社保新规
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德南财税-贺老师4月前
公司给员工交社保到底需要交多少费用？#社保#社保新规#企业管理#财税咨询#中山财税
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西安苏苏4月前
9月1号之后，必须为员工缴纳社保#就想说点大实话 #贷款 #热点新闻事件 #社保新规
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盘锦注册公司找小茹3天前
老板必看，企业必须给员工交社保#社保 #社保知识 #税务 #税务筹划
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苗苗说说社保3天前
35岁才交社保最划算？别傻了！这一步让你亏了十几万！ 很多人觉得35岁开始交社保，55岁刚好满20年退休最划算？ 大错特错！🙅‍♂️ 听我一句大实话，社保越早交越香！ 👉 这笔账你得算明白： 赚利息： 灵活就业账户利率高达5%左右，还是复利！比银行1.5%香太多了，早交就是早理财！💰 省成本： 社保费年年涨，现在的钱比未来的钱值钱！ 底气（女生必看）： 社保是你的专属权益，离婚不分！老了有钱才是最大的安全感！ 别再纠结最佳年龄了，现在就是最好的时候！ 👇 你的社保是从几岁开始交的？评论区聊聊！ #社保 #灵活就业 #养老金复利思维 #搞钱 #社保最佳年龄
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惠州大坤4月前
在惠州做生意的老板，要给员工交社保了，你们还撑得住吗？#社保 #个体工商户 #小微企业 #惠州同城 #
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用工那些事3天前
给员工参保这样交才划算！！ #深圳社保 #深圳四险交多少钱 #深圳四险怎么操作 #深圳四险 #社保知识
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餐饮品牌孵化.刘强4月前
关于餐饮店给员工买社保我全力支持#餐饮创业日记 #餐饮创业
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超哥-教企业用工1月前
企业必看！员工社保缴纳的三大合规要点，避免法律风险 #企业管理 #社保缴纳 #劳动关系 #用工风险 #法律科普
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深圳本地佬3天前
12月份以后给员工交深圳社保，每月才204！ #深圳社保 #深圳四险交多少钱 #深圳四险怎么操作 #深圳四险 #社保知识
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青岛注册公司找徐姐4天前
企业要给员工全额缴纳社保吗 #青岛财税咨询 #记账报税 #注销营业执照 #财务外包 #青岛公司变更
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武汉万律师｜医疗事故纠纷3月前
入职三个月后才交社保违法吗？武汉劳动纠纷律师咨询 武汉律师为你解答：个月转正后才买社保合法吗、三个月转正才买社保合法吗、试用期不缴纳社保违法吗 用人单位在员工三个月试用期满后才开始为其缴纳社会保险的行为，完全违反中国现行劳动法律法规。 根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条： 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。此处的“用工之日”即入职当天，明确包含试用期。 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条： 试用期包含在劳动合同期限内。劳动关系自用工之日起即建立，试用期员工与正式员工在社会保险权利上完全平等。《住房公积金管理条例》第十五条、第二十条： 同样要求单位自录用职工之日起为其办理缴存登记并缴存住房公积金。 用人单位在员工三个月转正后才买社保这是典型的逃避法定义务，侵犯了劳动者的社会保障权益。 如果你遇到用人单位三个月转正后才买社保的情况万律师建议 1. 首先与公司沟通，指出其违法性，要求立即补缴。 2. 投诉举报：向公司所在地的社会保险基金管理中心（社保局） 投诉，要求追缴社保。 向住房公积金管理中心投诉，要求追缴公积金。拨打全国统一服务热线 12333（人力资源和社会保障服务热线）或 12329（住房公积金热线）进行举报。 3. 劳动仲裁/诉讼： 若投诉无果或需主张赔偿（如医疗费损失），可向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。注意保留劳动合同、工资流水等证明劳动关系的证据。 谨记三个月转正试用期绝非社保公积金缴纳的“真空期”！如果你遇到这样的情况 请及时行动，维护自身合法权益。 #入职三个月交五险 #入职多久缴纳社保 #转正缴纳社保 #武汉劳动纠纷律师 #试用期社保
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电商财税华仔2月前
社保合规化后，小作坊需要给员工买社保吗 #企业 #财税干货 #电商创业 #分享创业干货 #干货分享
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用工那些事5天前
给员工交深圳社保每月才204？？ #深圳社保 #深圳四险 #打工人 #中小企业生存现状 #老板必看
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餐饮律师-孔律师3天前
餐饮公司社保问题的处理方式，我认为是这样的。既合法又合理。#餐饮社保 #餐饮保险 #社保补贴协议
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宏姐4月前
9月一号开始要给员工买社保了#正能量 #员工 #社保 #老百姓关心的话题
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维锐聊金融(长春)4月前
社保新规来了！9月1日起，所有企业必须给员工交社保 #社保新规 #中小企业 #社保 #企业经营 #老板思维
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