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51公积金6年前
不想缴社保，可以让单位折合费用到工资里吗？#社保 #职场 #工资
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小白混职场4月前
如何应对不交社保问题 9月1日起，不交社保的单位，可以把这些内容加)到劳动合同中去，企业与员工本来就是双向选择，所以，虽然很过份，但是，也是可以实施的#社保 #职场 #合规经营
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一对一财税11月前
公司未给员工缴纳社保，就不能通过对公账户给员工发工资，不能通过自然人扣缴端申报员工工资，这样做对吗？#成都财税 #财税咨询 #财税实操#老板财税 #会计
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彤彤聊劳动维权-联兆5月前
不签合同，不交社保，双倍工资直接拿到手软。 #未签劳动合同双倍工资 #未签劳动合同 #社保 #被迫离职
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小胡职鉴5月前
上班5年才知道，单位不缴公积金等于违法！一次性讲清 #公积金 #五险一金 #就业指导课 #58同城
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小艾老师_初心3月前
不交社保的员工，一定要在工资条里加上这句话#工资条 #员工自缴社保协议书 #劳务合同
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税前有我5月前
没有给员工交社保，可以给员工发工资吗？ #个税 #社保 #补缴社保 #不交社保
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小艾老师_初心1周前
社保新规出台后，不交社保领取补贴的员工一定要签订这份正规的工资条#工资条 #工资单
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小艾老师_初心1月前
公司里不交社保领补贴的员工，一定要在工资条里加上这句话#工资条 #工资单
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180斤的小郑9月前
你不交都不行#上海找工作 #求职 #失业 #找工作 #五险一金
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李婉玉律师3月前
公司交社保，费用全从工资里扣，合法吗？ #职场 #社保 #劳动法 #劳动仲裁 #劳动法咨询
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霸道冰美2月前
试用期不交社保违法！五险一金完整构成+用法⚠️ 2025社保新规后，五险一金，一次性讲清！#社保 #社保知识 #社保知识早知道 #五险一金 #五险一金你必须要知道的
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和班长4月前
强制企业给员工交社保对普通打工人有哪些影响？#社保 #五险一金 #企业社保
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小艾老师_初心3月前
员工不交社保，工资一定要拆开发，体现在工资单里，让员工签字确认，聪明的老板快备上#工资条 #工资单
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长沙朱律讲仲裁5月前
公司不交五险一金怎么维权 #五险一金 #劳动法 #劳动仲裁
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CiCi敏敏5月前
可以不缴五险一金吗？ #五险一金 #社保 #女性成长 #初入职场 #女性成长
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律淘淘1周前
#职场 公司不交社保，把社保当工资发给员工可以吗？#创作者中心 #创作灵感 #劳动法 #社保新规
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和班长1月前
离职后原单位欠社保费不交，入职新单位能交五险吗？#vlog流量扶持计划
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导师毕春秋8月前
公司不交五险一金，要陪多少钱！？ #用工风险 #企业服务 #劳动法 #企业用工 #劳动合同
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亳州陈红霞律师4月前
用工单位不缴纳社保，怎么办？#社保 #劳动争议#劳动律师
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小千社保分享8月前
交的职工五险和灵活就业社保能衔接上，缴费年限可以累计吗?#社保 #灵活就业转职工社保 #老百姓关心的话题 #灵活就业 #离职后个人如何缴纳社保
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春梅律师6天前
试用期不交五险一金怎么办
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焦律不焦虑8月前
#劳动争议 试用期不交社保，等于给员工送钱! 打工人注意!即便是试用期，公司也有义务必须给员工交社保!公司说“转正再交”是违法的! 入职第一天就得交!试用期≠免死金牌!不交?员工可随时离职，公司倒赔补偿金!公司让你签“自愿放弃社保”协议是无效的!拖到转正补缴?单位有可能面临罚款+滞纳金!不认账?员工投诉+仲裁，一告一个准!保留合同、工资条证据; 直接打 12333 投诉，社保局是你的强力后盾!
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中山注册公司徐老师-创收财税5月前
公司给员工发工资可不可以不交社保？这个视频告诉你！#财税知识 #社保 #工资
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小费的职场历险8月前
公司试用期不给交五险一金怎么办? 如果不想失去这份工作，可以先保留证据，等离职了...#职场 #五险一金 #试用期
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南京律师孙冬明6月前
不签劳动合同，不缴纳社保，员工的权益能否获得保障#社保#二倍工资#失业#无固定期限劳动合同#上热门
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职场碎碎念5月前
不交五险你以为赚了，其实掉进了「隐性贫困」陷阱！#创作灵感 #原创视频 #五险一金你必须要知道的 #大学生 #职场
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丹姐说财商4月前
社保新规，经营者必看。 强制企业缴纳社保可能会出现的几种结果：1、企业按照法律规定为员工足额缴纳五险，如果以前没有缴纳，以5000元为工资标准，每月企业要多承担1200多元，个人要承担500多元，，个人到手工资不足4500元，这是一般企业能做到的极限最好结果。如果以前按照最低基数缴纳的五险，那就要如实补足差额部分。2、为了维持原来的成本，企业把五险费用全部转嫁给员工，还是以原来工资5000元为例，扣完五险后到手工资不足3500元，会迫使很多用工不规范行业工资降低，尤其是流动性较强的服务行业会受到更大冲击，可能会出现大批倒闭潮，或者出现用工荒，很多行业想生存下去会更难。3、肯定还会有一些企业继续违法不给员工缴纳五险，最大的风险就是员工在职的时候不提要求，一旦想要离职或者被裁员，都可以秋后算帐，要求补交五险并提出经济赔偿，这种雷随时可以把企业炸的粉身碎骨，这时候不要和员工谈道德诚信，是劳动法保护员工的这种行为，这是员工的合法权利！4、企业为了规避责任，会搞出与员工合作外包的用工模式，甚至让员工成立个体工商户，或者通过劳务派遣和员工签订劳务合同，原则上不允许超过员工人数的10%，这些企业合法的利用了管理漏洞，强制交五险对他们影响不大，反而会让他们更具竞争力。从长远来看，强制企业为员工缴纳五险一金是一项利国利民的政策，但现阶段在网上出现了多种声音，大多数员工对此叫好，也有很多的年轻人根本不考虑几十年后的退休工资，只想现在到手的工资能高一些，企业会为增加成本抱怨不满，后果大家猜想。欢迎在评论区说说你的想法#社保新规 #中小微企业 #老板思维 #西安市创业者 #社保知识
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陕西恒耕车服4月前
五险一金里边最重要的就是公积金#五险一金你必须要知道的 #公积金 #稳定单位 #银行贷款 #西安贷款
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柳老师聊社保1天前
单位没交社保怎么办？ #社保#劳动仲裁#劳动法#劳动纠纷#法律咨询
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凯哥说劳动仲裁6月前
企业不缴五险一金需要承担哪些责任 #呼和浩特律师 #劳动仲裁流程怎么走 #职场干货
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柳州正义林(行业卷王)8月前
公司只交五险不交一金违法吗？签了自愿放弃协议也废纸一张！一招让老板倒赔5年公积金！#专治黑心企业 #公积金追缴必杀技" #公积金强制缴纳 #黑心企业陷阱 #劳动法冷知识
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甘甘小爪(总店)官方号4月前
#社保新规 #守店日常 #个体户
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艾合麦提江adwukat5月前
用人单位不得将五险一金支付给劳动者本人 #创作灵感 #律师 #法律 #法律咨询 #法律常识
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劳动杨老师1周前
社保可以补缴了 #不发工资怎么办不交社保罚钱加班#劳动仲裁拖欠工资老员工劳动法普及知识#打官司讨钱辞职补偿没有签合同#厂里上班辞工不给钱加班费离职
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有融乃大4月前
社保局连夜发文，大家注意了，9月1日起，这些新规定将影响你的工资，社保，#上热搜#社保#热点#头条##就想说点大实话
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大飞老师说社保4月前
9月1日以后不缴纳五险的协议无效 五险都包含什么，如何使用... #社保 #五险一金 #职工社保 #干货分享 #老百姓关心的话题
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劳动周老师2天前
社保可以补缴了 #不发工资怎么办不交社保罚钱加班#劳动仲裁拖欠工资老员工劳动法普及知识#厂里上班辞工不给钱加班费离职#打官司讨钱辞职补偿没有签合同
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诉讼顾问李律师5月前
公司不交社保，随意降薪、辞退都属于违法#劳动法#劳动合同法#社会保险法#降薪#辞退
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努努1月前
五险一金真的是学校不教，但是出社会工作容易踩坑的东西#五险一金 #五险一金你必须要知道的
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劳动杨老师6天前
社保可以补缴了 #不发工资怎么办不交社保罚钱加班#劳动仲裁拖欠工资老员工劳动法普及知识#打官司讨钱辞职补偿没有签合同#厂里上班辞工不给钱加班费离职
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小艾老师_初心1周前
社保新规出台后，不交社保领取补贴的员工，一定要签这三份合同，来规避风险#工资条 #劳动合同 #员工自缴社保协议书
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佛山彭律4月前
彭律，公司让我签一份自愿放弃缴纳社保的协议，说把社保钱直接发我工资里，这样做可以吗？ #法律咨询 #律师普法 #放弃社保 #五险一金 #劳动争议
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小艾老师_初心1周前
社保新规出台后，不交社保领取补贴的员工一定要签订这三份合同，可以帮助老板规避很多风险#劳动合同 #工资条 #员工自缴社保协议书
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汪姐讲劳动1月前
公司没有交社保，可以补缴还有赔偿。 #社保补缴 #追缴 #公司不交社保 #社保知识 #拖欠
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成浩5天前
#涨知识 #社保补缴 #劳动纠纷
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小艾老师_初心3周前
员工自愿不交保险，离职就告公司补缴，赶紧让他签这份工资条来规避风险#工资条 #工资单
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崔恩来律师（山东日照）5月前
用人单位/公司没签劳动合同，没交社保，用微信发工资，可以认定劳动关系吗？ #劳动关系认定 #不签劳动合同 #不交社保 #职场干货 #劳动法律师 @抖音知识 @抖音创作小助手
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小葛1周前
#干货分享 #五险一金
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小艾老师_初心6天前
2026年，不交社保领取补贴的员工，聪明的老板都会与他签订这三份协议#劳动合同 #工资条 #员工自缴社保协议书
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隔壁老王说婚姻3月前
#律师#法律
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小艾老师_初心1月前
不交社保领补贴的员工，工资条里一定要加上这句话#工资条 #工资单
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小艾老师_初心2周前
员工想多拿工资，不交社保，一定要签这三份合同来规避风险#工资条 #劳动合同 #员工自缴社保协议书
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张律维护百姓5天前
劳动纠纷，不给签合同，不给交社保，那双倍工资直接到手了！#未签劳动合同 #社保 #被迫离职 #劳动纠纷 #劳动仲裁
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贵州 | 钱律师6天前
公司不签劳动合同，不缴社保，可以要双倍工资，还可以走被迫离职要经济补偿金#劳动纠纷#公司没签合同主动辞职有赔偿吗 #公司没交社保 #贵州律师
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溪姐（求职陪跑）小号6天前
遇到公司拖欠工资，克扣工资，社保公积金不交或者不足额交，怎么办#创作灵感 #一分钟干货教学 #不可思议
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薯小律的职场进化论1月前
试用期不交五险一金的公司绝对是大聪明 转正后才上社保公积金的公司都是给员工送钱的财神爷。#社保 #五险一金 #试用期
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明辨笃行1月前
公司没交或少交社保，还不给补交，员工怎么办？#社保 #社保补缴 #劳动争议 #社保投诉 #社保缴费
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小钰劳务（进厂私信）4月前
“五险强制交，工资却少了几百？打工人醒醒！比起‘远期保障’的五险，能提、能买房的一金才是当下硬福利！#打工人 #五险一金 #进厂打工
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阳江大表哥2天前
五险一金中的"隐形财富"你真的用对了吗？ 💼 阳江的家人们注意！每月工资条上被扣的 "五险一金" 可不是 "白交钱"，而是你职场生涯的 "财富保障"！养老、医疗、失业、工伤、生育，再加上公积金 —— 这一金，才是真正的 "宝藏"！ 💰公积金的 "五大超能力"，不只是买房！ 🏠 1️⃣ 买房神器：省出一辆车的钱！ 🏡 2️⃣ 装修救星：旧房变新家不求人！ 🏙️ 3️⃣ 租房福音：租金压力瞬间减半！ 💼 4️⃣ 职场保障：跳槽无忧的 "底气"！ 📚 5️⃣ 应急备用金：关键时刻的 "救命钱"！ 🌟 公积金不是 "沉睡的存款"，而是你人生不同阶段的 "财务帮手" #公积金 #五险一金 #公积金用处 #阳江同城 #阳江
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白老师好物分享3天前
一定要重视五险一金，白老师教你没工作也能上保#白瑞 #家庭教育 #知识科普 #养老金 #通识第一课
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初奥CHUAO学习用品旗舰店2周前
不交保险拿补贴的员工，一定要让他在#工资单 上签字确认 ，必要的时候可以当做证据使用#工资条 #用工风险
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战士小强2月前
一起来看看，这位粉丝的五险一金公司足额缴纳了吗？ #打工人 #公司不交社保怎么办 #公积金缴存 #双休日对打工人来说有多重要 #真实生活分享计划
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