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爱学习的喜老板6月前
一人多岗在改变你的思维方式，把你的思维变成穷人思维。一个人干几个人的活，看起来好像能力很全面，但实际上，哪样都不精通，没有竞争力#一人多岗 #穷人思维与富人思维 #擅长的事 #改变思维 #找工作
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HR 王老师4月前
一人多岗的绩效考核该怎么做？KPI不是从岗位里来的，是从公司要打的胜仗里来的。从打胜仗的角度定指标，用分好钱的方式促合力#企业管理 #人力资源#薪酬绩效#销售管理
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孙荣高聊薪酬绩效1年前
一人多岗怎么做绩效考核#管理思维 #经营企业 #绩效考核
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青年不惑2月前
在降本增效的环境下，“效率提升”的本质是“更少的人干完更多的活”。企业追求的不是增长，而是“利润率的美观”。在一人多岗的环境下，要意识到自己很可能正在帮助公司重写“人均效能线”。标准被重置，成本被压低。别用“拼命”证明能力，要用结构保护价值。#职场 #创作灵感 #职场那些事 #人际关系 #观点分享
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许林芳本人-君杰3周前
中小企业一人多岗该怎么考核？ 拍下，许林芳老师亲自教您！​​#许林芳​ ​​#考核机制​ ​​#中小企业​ ​
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红糖哥（🌈卖茶版）8月前
公司现在对于员工的复合性要求越来越高，恨不得每个人都能一人多岗。但是他们是不是忽略了每一个人的精力都是有限的呢？#求职 #深圳求职 #面试 #hr #一岗多能
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凯哥讲劳-动法2年前
打着提高能效的幌子让你一岗多能，可以拒绝吗？#劳动争议 #劳动纠纷 #劳动法咨询
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橙子6天前
避雷一人多岗的工作 本来这个工作就是需要两个人来完成的，一人多岗，简直就是不把人当人啊#避雷工作 #杭漂 ##抖音推广 #真实生活分享官
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青春启示录1周前
辍学打工18个月，我悟了... 这段打工经历虽满是艰辛，却也是最真实的成长课。年少轻狂时的叛逆辍学，让你在底层工作中尝尽奔波与委屈，碎杯子的窘迫、一人多岗的疲惫、即将升职却遇店倒闭的迷茫，这些都成了最深刻的警醒，班主任的话虽迟但到，不过人生没有白走的路，每一份辛苦都在打磨你的心智、让你认清现实。如今醒悟为时不晚，过往的坎坷都是未来的铺垫，只要愿意重拾学习、积累能力，总能跳出困境，拥有更广阔的人生。#内容过于真实 #这段打工经历 #辍学打工记
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东莞长安农夫杀猪粉6月前
人员安排要合适，一人多岗，轮岗制度是必须要有，这样人效才会提高#开店经验 #餐饮创业 #想学找我 #农夫杀猪粉劲道小面
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共享英才云1年前
一人多岗与一人一岗，哪个更合适呢#职场 #职场那些事 #工作日常记录 #职场干货 #共享英才云
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和郑老师聊2周前
为什么一进职场，就开始一人多岗？ 很多大学生以为进公司会有人教、会慢慢等你成长，但现实是，大多数公司一进来就要你自己搞定一切，能不能产出比“你会不会”更重要。 #一人多岗 #刚入职 #没人教你 #大学生职场 #和郑老师聊
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凡人陌客6天前
一人多岗，提高工作效率，压榨劳动力 #劳动者权益 #劳动法 #奥利给
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凯哥讲劳-动法2年前
领导安排你一人做多岗工作，你该如何拒绝呢？#凯哥讲劳动法 #劳动纠纷 #劳动争议 #劳动仲裁 #劳动法咨询
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好运快快降临1周前
单休 2400 一人多岗 需要自己租房子 实习期内可以随时辞退我 我不知道这样的工作到底有什么意义
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太原龙船人海鲜郭晓燕（鑫）5月前
目前餐饮最困难的时期一人多岗怎么办？#太原#海鲜#龙船人海鲜城 #同城优先推荐 #豆荚小助手
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瞧瞧立姐8月前
#dou上热门 不想一个人干俩人活怎么办？瞧瞧立姐怎么说！ #提升自己 #职场 #经验分享 #干货分享
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周环律师1年前
如果公司让你一人多岗怎么办？该怎么拒绝？#抖来普法2024 #法律咨询 #社会热点 #打工人 #劳动法
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一统客运3年前
一人多岗是剥削，还是升职的考验？#企业管理 #老板思维 #职场 #团队管理
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佳敏律师2年前
逼迫员工离职新套路之“一人多岗”，也要注意了！ #离职 #劳动纠纷 #劳动仲裁 #法律咨询
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律师浩哥2年前
公司裁员套路，实行一人多岗制怎么办#劳动争议 #抖来普法2023 #裁员 #劳动纠纷 #裁员补偿
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谢红霞破局说4月前
一人多岗不是啥压榨，是关键时刻的生存术！省下一个人力，相当于多出2万营业额！练出团队多能，效率翻倍不是梦！别怕员工流动——留下的才是真战友！今天你容闲人，明天市场可不会容闲店#正能量 #餐饮创业 #创业 #商业思维 #餐饮人 @【庖丁堂】谢红霞
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高胜咨询2年前
培养一人多岗 促成降本增效大计 #降本增效 #多能工 #知识分享 #干货分享
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小芳站住！5月前
一个人当三个人用已经是职场常态了吗？#职场 #当00后开始上班 #一人多岗 #内容过于真实
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三茅夏老师聊HR4月前
一人多岗的HR 如何快速成长？ #中小企业 #一人多岗 #身兼数职 #三头六臂 #hr
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爱学习的喜老板5月前
一人多岗，会让人越来越穷#一人多岗 #让自己值钱 #擅长的能力 #热爱的事 #挣钱
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婷莹化化5月前
一个人干几个人的活，却只给一个人的工资，这不是白嫖劳动力吗？#职场#上班#打工人#共鸣叙事家#治愈系@DOU+小助手 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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汉成教育侯校长聊公考9月前
报一人岗还是三人岗？你会怎么选择？ 如果你面试能力比较强就选择3人岗，不然报3人岗哈还不如报1人岗#报考 #吉林省考 #吉林事业编考试 #吉林事业编 #长春市直
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凯哥说劳动仲裁9月前
公司要求一人多岗拒绝被辞退能拿2N么v #呼和浩特律师 师#劳动仲裁 #职场干货
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吴老师劳动争议咨询2年前
裁员又出新套路了，一人多岗制，你知道如何应对吗？#劳动仲裁 #劳动争议 #劳动法咨询
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合易咨询-老于谈国企改革6月前
国企技能人才迎来涨薪风暴 人社部发布国企技能人才薪酬激励政策，通过技能收入挂钩、创新激励、推行技能等级制度等措施推动技能人才收入提升，缓解技能人才短缺，助力制造业升级。#国企改革 #技能人才激励 #收入分配改革 #三项制度改革 #技能等级制度
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小白角角1月前
新媒体运营这种一人多岗的职位会不会造成职场畸形…#新媒体运营 #西安找工作 #西安新媒体运营 #新媒体人 #小白角角
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匠媒-许林芳说管理9月前
小公司一人多岗，该如何激励员工 #中小企业 #管理思维 #员工激励 #一人多岗 #职场
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天高任鸟飞9月前
乡镇卫生院影技人的日常：一人多岗，忙碌与空闲交织，酸楚与成长并存。#日常vlog #工作日常记录 #医学影像技术
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薛一诺说劳动关系2年前
一人多岗制，你听过吗？ #劳动仲裁 #劳动争议 #劳动纠纷 #劳动法 #法律常识 #法律咨询
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园长论坛5年前
幼儿园一人多岗合理吗？#幼儿园园长#幼儿园老师#教育
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齐昊说财商2年前
小公司就应该一人多岗 #一人多岗 #企业管理 #职场那些事
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明辨笃行1月前
公司为省成本要求员工一人多岗，滥用用工自主权，员工可主张经济补偿金#一人多岗 #用工自主权 #劳动纠纷 #辞退员工 #辞退赔偿
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Weirdo5月前
你们项目也在搞"一人多岗，工资不变"吗？#土木工程#工作日常记录 #资料员 #努力搬砖 #抖音小助手
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邵德春餐饮培训1年前
餐厅一人多岗如何做好绩效管理#餐饮人 #服务员 #打荷 #绩效考核
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沈阳律师刘哥1年前
职场警报！“一人多岗”坑多深？ #职场 #一人多岗 #劳动纠纷#抖来普法2024 #沈阳律师
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时代华商3年前
一人多岗，是不用涨工资的#企业管理 #老板 #员工
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三茅夏老师聊HR3周前
一人多岗的HR，如何快速成长？ #HR #人力资源 #升职
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酒店人小玲3天前
穿高跟鞋做房=不干活？一人多岗的酒店管理层，日常不止做房！#酒店管理#酒店人小玲 #酒店日常#酒店客房 #vlog十亿流量扶持计划
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学姐杰妮9月前
【编导】一人多岗的公司，为什么不能去？背后深度原因揭秘 #避雷指南 #新媒体运营 #编导 #职场思维 #面试求职
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是你的老陳呀1年前
一人多岗 岗位调整 一人多岗 岗位调整#口头调岗 #打工人 #被迫解除劳动关系 #劳动监察 #劳动法律师
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李静纯5月前
口腔护士一人多岗，拿一万多满意吗#口腔运营#口腔诊所#牙医日常#牙医#口腔医生
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苏引华书籍店铺3年前
今年餐饮 ，一人多岗一岗多能！#餐饮 #老板思维 #商业思维
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许林芳管理思维-匠媒1年前
一人多岗是中小企zui简单有效好操作的，降本增效方案 #管理思维 #薪酬绩效 #降本增效 #年终奖
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欧博工厂管理5月前
一人多岗的PMC，难以做好生产管理！ #精益生产 #工厂管理 #PMC #生产计划 #生产管理
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莫维奇(人力与教育）5月前
人越优秀越便宜 人差点就贵 理解了吧 先升学历再工作#每个人不一样 #学历提升 #学历的重要性
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酒店数据控@老严6月前
别让「一人多岗」拖垮酒店？ #酒店人 #酒店运营 #酒店管理 #AI酒店运营 #酒店OTA运营
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陈哈哈不嘻嘻1月前
什么时候能把【违规加班】和【一人多岗】列入违法行为！！ #加班 #职场 #一人多岗 #找工作 #打工人
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许林芳说管理-盛媒1年前
职能部门和一人多岗的岗位，如何简单快速量化考核指标 #企业老板 #创业老板 #老板思维 #绩效考核 #员工激励
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邵德春餐饮培训1年前
为什么一人多岗是企业发展趋势#餐饮管理 #企业管理 #餐饮人 #员工管理
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环卫人说环卫5月前
节省人力成本！哪些岗位可以一人多岗？ #环卫 #环卫项目运营管理咨询
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旭锦食品2周前
冻品行业一人多岗，拿1.5倍高薪水! #旭锦刘彬 #冻品人 #干货分享 #薪资 #旭锦食品
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郁见未来2天前
#专业人专业事 专业，始于敢为专业买单。
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乐檬收银软件2周前
传统超市如何人员“减负增效”❓ ✅一人多岗 | 薪资结构 | 传统超市如何人员“减负增效”❓ ✅一人多岗 | 薪资结构 | 总部赋能#传统超市如何转型 #超市 #商超调改
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我叫郑欣彤5月前
湖北妈妈岗引爆热搜、被全网讨伐，妈妈岗到底做错了什么。#女性成长 #女生必看 #日常唠嗑 #妈妈岗#girlstalk
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深圳鄢总科德宝全屋定制1年前
全屋定制工厂，专岗专位，还是一人多岗，工资高，效率高？#全屋定制 #深圳全屋定制工厂 #管理 #工厂实拍视频 #经验分享
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石六圆2天前
#乡镇卫生院#事业编#基层 中医不错
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职场解码员(周老师)4月前
这6条行为，才是让员工寒心的关键 #职场 #职场那些事 #职场干货
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WELINK化工6月前
（6.5）简析减员增效对化工事故的影响 @WELINK塑料 #巨量算数 #化工 #减员增效 #裁员 #事故
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哼哼妈妈5天前
#日常唠嗑 #日常vlog #打工人 #只有经历过的人才会懂 #牛马
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