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🇸🇬2026年新加坡即将执行的这 10 条新规定,不管你是在本地工作、留学,还是生活,每一条都跟你有关。2分钟,一次讲清楚,记得转发给你新加坡的朋友。 第一条,开车党注意: 从 1月1号开始,如果你行驶超速超过50公里,是直接会被吊销驾照的,罚款和扣分也都会更重。 第二条,公积金顶薪提高: CPF 顶薪从 7400新币涨到 8000新币,也就是说,高收入人群的公积金缴纳会更多。 第三条,EP续签的最低薪水上调: 明年开始,EP 续签 最低 5600新币起,大部分行业都适用,新申请的也会水涨船高, 第四条,中学生手机全面禁用: 不只是上课,连课间、CCA 都不能用手机,新加坡中学生正式进入“无手机校园时代”。家长无不叫好。 第五条,父母共享产假升级: 26年4 月 1 号以后出生的孩子,夫妻一共可以拿 10 周共享产假。 第六条,地铁环线第一阶段通车: 上半年,Keppel等几个MRT新站开放。 第七条,成立“网络安全新机构”: 专门对付 网络诈骗、网络暴力和严重的网络伤害。 第八条,退休年龄提高: 正式退休提升到 64 岁,继续工作上限到 69 岁。 第九条,S Pass 续签薪水上涨: 9 月 1 日起,最低 3300 新币起。 最后,明年年底全球第一条跨国的地铁,新马高铁通车,你期待吗? #新加坡 #新加坡生活 #涨知识 #新加坡护照 #杨总谈新加坡
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2025年12月15日美股懂哥内部解读高盛上调寒武纪目标价的可靠性争议研报 2025年8-9月,高盛两度上调寒武纪目标价,从1223元增至2104元,累计涨幅72%,核心依据为云计算资本支出扩张、芯片出货量增长及研发投入增加。同期寒武纪股价翻倍,市值一度逼近7700亿元,但股价波动与“小作文”关联紧密,8月以来三次不实传闻均引发股价异动,反映市场情绪主导特征。 1. 盈利质量与现金流背离:前三季度寒武纪归母净利润16.05亿元,但经营现金流净额仍为-2930万元,存货高达37.29亿元占总资产30%,盈利“含金量”不足,高盛未充分考量存货跌价风险。 2. 核心假设忽略结构性风险:高盛强调行业需求红利,但未正视寒武纪客户集中度偏高(前三季度前五大客户占比78%)、生态壁垒薄弱(开发者数量仅为华为昇腾1/5)等问题,且英伟达“中国特供版”芯片复出可能分流需求。 3. 估值锚定脱离行业基准:当前寒武纪PE约120倍,远超半导体板块45倍均值,高盛2104元目标价对应估值溢价达3倍,未充分反映环比增速放缓(Q3营收环比降2.4%)的增长压力。 高盛研报过度聚焦政策红利与短期业绩爆发,却弱化了三大关键风险:地缘政治导致的先进制程流片受限、本土厂商价格战加剧、存货高企引发的流动性压力。 投资者需警惕投行目标价的情绪引导效应,建议以存货周转率、客户分散度、生态适配进度为核心观测指标。短期股价或维持高位震荡,中长期需等待盈利与现金流匹配、生态壁垒成型后再评估估值合理性。#寒武纪 #半导体 #芯片
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