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上海徐律师6月前
加班每天不能超过3小时，一个月不能超过36小时 超过可以拒绝 #外企打工人 #职场 #加班 #加班费 #加班加班加班
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美锦2月前
《最新通知来了》劳动法新规，严查超过8小时 工作的，加班必须付加班费，工作日150% 休息日200%，法定假300%，补休自愿加班 都不能低，记得保留加班记录维权 #劳动法新规#加班工资 #工劳动者权益 #正能量，美锦
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杨小妹2月前
劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费工作日150%，休息日200%，法定节300%。补休，自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规 #加班工资#劳动者权益 @DOU+小助手
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羊城杨律师7月前
工作超过八小时就能认定加班吗#加班费#劳动纠纷#律师普法
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燕姐吖2月前
劳动法新规：严查超8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%、休息日200%、法定节300%，补休、自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规 #加班工资#劳动者权益#燕姐吖对口型@抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝 @罗技官方旗舰店 #解锁谐修上班的100种方式
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长沙劳动法律师|湖南芙蓉律师事务所6月前
每日超8小时工作违法 可依法主张加班费 #8小时工作制 #加班 #每日工作 #法律常识 #法律
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李大状8月前
公司强制你签《自愿加班协议》怎么办？律师助你维权！#自愿加班 #加班费 #996 #劳动仲裁
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安姐自媒体2月前
工作超过八小时必须支我加班费#加班#劳动法
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长沙朱律讲仲裁2周前
每日工作时长超过8小时能不能要加班费？ #加班费 #加班 #劳动法 #加班费证据 #长沙劳动法律师
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兔乐乐2月前
工作超过8小时，必须依法支付加班工资#劳务新规#加班费 #热点@D0U十小助手 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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嘟嘟好2月前
工作超过8小时，必须依法支付加班工资#劳务新规 #加班费 #热点 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝 @DOU+小助手
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虹姐2月前
劳动法新规来了：严查超过8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%、休息日200%、法定节300%；补休、自愿加班都不能抵，记得留记录维权~#劳动法新规 #加班工资 #劳动者权益 #正能量分享 @DOU+上热门
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多多的生日7月前
你自己的权益都不去争取，你还指望别人给你争取吗？#劳动法 #考公 #公务员 #加班 #考公考编
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青岛魏律师5月前
拒绝加班 #加班 #劳动法
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炸毛姐评述5月前
劳动法规定，严查工作时间超过8小时必须依法支付加班费。#劳动法 #加班
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河南阿乐说厂（好厂推荐官）8月前
五天8小时，为什么有人愿意有人不愿意？#浙江#劳动者是最美的人 #实话实说#靠谱商家
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陈卓敏20269月前
加班文化的形成#加班 #强制加班 #八小时工作制
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伊洛2月前
劳动法新规!严查超8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%，休息日200%，法定节300%，补休，自愿加班都不能抵，记得留记录维权!#劳动#感悟生活 #劳动法新规 #加班工资#劳动者权益
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华仔自媒体2月前
工作超8小时，必须依法支付加班费#劳动法 #加班 #每日分享 #自媒体
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华哥自媒体2月前
工作超8小时，必须依法支付加班费#加班 #劳动法 #每日分享 #自媒体
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重庆说金融吴总2月前
劳动法规定，严查工作时间超过八小时，必须依法支付加班费。#劳动法#加班#工作时间#八小时工作制#同城
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韦晨律师4月前
工作超过8个小时，必须依法支付加班费#劳动法 #打工人 #工资 #职场 #韦晨律师
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阿拉善律师魏苗1月前
注意，超8小时就属于违法加班了#涨知识 #法律 #法律咨询 #律师 #普法
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云姐3周前
工作时间超过8小时＂必须支付加班费，劳动法查少发加班费，欠款违法，留证维权#劳动法#职场权益保护#打工人的关心的话题#劳动总裁加班费
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安徽玉姐2月前
劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%、休息日200%、法定节300%，补休、自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规 #劳动人民的智慧 #加班工资＃劳动者权益
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湘亿百货2月前
劳动法规定！严查超8小时工作加班,必须付加班费,工作日是150%补贴 ,休息日200% 法定节假日300%补贴，自愿加班都不能算数，一定记得留记录维权#劳动法新规#加班工资#劳动者权益@抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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深圳劳动任律师5月前
每日超8小时工作违法，可依法主张加班费！#律师普法 #劳动法 #深圳律师 #加班费 #工作时长
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敏姐2月前
劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%，休息日200%，法定节300%，补休，自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规#加班工资#劳动者权益
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姗妹¹《晚上7.30》2月前
劳动法新规；严查超8小时工作。加班必须付加班费！工作日150%。休息日200%，法定节300%。补休，自愿加班都不能抵。记得留记录维权#劳动法新规 #加班工资 #劳动者权益 #剪映@上热门🔥🔥🔥 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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漫漫丫2月前
劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%、休息日200%、法定节300%，补休、自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规 #加班工资 #劳动者权益
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上海徐律师8月前
每周上6天班，公司必须要给加班费吗？ 劳动法规定每天工作不超过8小时，每周不超过40个小时，每周至少安排休息一天，满足这些就是合法的。#外企打工人 #职场 #加班 #加班费 #劳动法
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柠檬自媒体3月前
工作时间超过八小时 需要依法支付加班费 #加班 #劳动法 #老百姓关心的问题 #常识普及 #短视频创业
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贵州聪聪2月前
“工作时间超过8小时，必须支付加班费，劳动法查少发加班费，欠薪违法，保留维权”#内容过于真实 #打工人关心的话题 #正能量传递 #劳动法 #职场权益保护
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恒信人才丹丹（用工管理）6月前
加班怎么才算违法？#人事管理 #劳动仲裁 #加班
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田田吖2月前
工作超过8小时，必须依法支付加班工资！！✔#劳务新规 #加班费 #热点
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胡燕来6月前
加点补休合法？ 用人单位安排员工加点后，又安排补休，这是否合法？不合法。所谓加点，是指工作日，超过法定标准工作时间8小时以外，延长工作时间，进行工作的。按劳动法规定，只有休息日加班才能够调补休，延长工作时间工作，是不能补休的，必须依法支付加班费。所以，你们单位安排补休是错误的，就好按150％的标准，向劳动者支付加班工资。
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琴姐2周前
最新通知来了，劳动法规定加班超过八小时，要给加班费#劳动法#打工人关心的话题#正能量@抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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小荷六月2月前
工作超八个小时，必须依法支付加班费！#劳动法#加班工资#热点#劳动者权益
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燕姐姐2月前
工作超过8小时，必须依法支付加班工资#劳务新规 #加班费 #百姓关心的话题 #热点 #热门
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小吖吖2月前
@小吖吖：工作时间超过8小时，必须支付加班费，劳动法查少发加班费，欠薪违法，留证维权。 #劳动法 #职场权益保护#大家有支持这样的权益吗？ #内容过于真实 #劳动者加班费@抖加上热门🔥
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农村秋姐2月前
劳动法新规!严查超8小时工作，加班必须付加班费#劳动者权益保护 #打工人 #内容过于真实 #劳动仲裁加班费 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝 @DOU+上热门 @农村秋姐
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@莉莉2月前
劳动法规定，严查工作时间超过8小时必须依法支付加班费。#劳动法#加班
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小桂2周前
工作时间超过8小时.必须支付加班费.劳动法查少发加班费.欠薪违法.留证维权！#劳动法 #打工人关心的话题@DOU+小助手 #热点 #正能量 #娱乐评论大赏 @抖音小助手 @小桂
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张姐2月前
工作超过8小时，必须依法支付加班工资#劳务新规 #加班费 #劳动者权益 #热点 @DOU+上热门 @DOU+小助手 @上热门🔥🔥🔥
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红红2月前
劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费:工作日150%、休息日200%、法定节300%,补休、自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规 #加班工资#劳动者权益 #热点 #情感口播视频
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花姐好物推荐3周前
严查工作时间超过八小时，必须依法支付加班费#劳动法 #上热搜 #强烈推荐 #抖音推广 #打工生活@抖音小助手 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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刘老师10月前
职业健康大于天。对员工要求或变相要求“996”“007”都是违法的。即使支付加班费，但如果员工不同意或者一个月加班时长超过36小时都属于违法。 #劳动法 #职场那些事 #996 #007 #职业健康
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嘟嘟霞2月前
工作超八小时，必须依法支付加班费！#劳动法新规#加班工资#劳动者权益
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焦焦2月前
劳动法新规：“严查超8小时工作，加班必须付加班费：工作日150%、休息日200%、法定节300%，补休、自愿加班都不能抵，记得留记录维权！”#劳动者维权 #劳动法新规 #加班工资
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杨家华2月前
工作超过8小时，必须依法支付加班费#劳动新规 #热点 @生活服务热点中心
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中正调解用工风险企业管理-林5月前
每日工作超8小时属于违法加班#中正调解 #加班 #劳动法 #企业用工 #加班费
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何姐2月前
工作超过八小时必须依法支付加班费#劳动法新规#加班工资#劳动者权益@DOU+小助手 🔎相关搜索劳动法加班新规详情
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贝贝2月前
工作超过8个小时、必须依法支付加班费！#热点 @DOU+小助手
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姜辣吖🫚2月前
工作时间超过8小时， 必须依法支付加班工资！！#劳务新规 #加班费 #劳动法#支持抖音传播正能量 #热点
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芳芳吖2月前
劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费:工作日150%，休息日200%，法定节300%,补休，自愿加班都不能抵，记得留记录维权！#劳动法新规#加班工资 #劳动者权益
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晴儿姐姐1周前
工作超过8小时，必须支付加班费，劳动法严查少付加班费，欠薪违法，留证维权！#劳动法 #老百姓关心的话题 #打工人的心声 #打工人 #劳动仲裁 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝 @DOU+上热门 @DOU+小助手 @抖音小助手
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思维方式2月前
为什么老外不加班，也不允许中国人加班 #奇怪的知识增加了 #冷知识
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莉姐2月前
工作超过八小时，必须依法支付加班费#劳动法新规#加班工资#劳动者权益
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锦鲤2月前
工作时间超过八小时，必须支付加班费，劳动法查少发加班费，欠薪违法，留证维权#劳动法#职场权益保护#打工人关心的话题 作者声明：内容来源于网络
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茉莉2月前
#工作时间超8小时，必须支付加班费，劳动法查少发加班费，欠薪违法…#打工人关心的话题#正能量分享#DOU十小助手#热点宝
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川哥自媒体4月前
劳动法规定，严查工作时间超过8小时必须依法支付加班费。#劳动法#加班
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金姐2月前
最新通知来了，劳动法新规！严查超8小时工作，加班必须付加班费；工作日150%，休假日200%，法定节300%。补休、自愿加班都不能低，记得留记录维权！#劳动法新规 #加班工资 #劳动者权益 #正能量 @抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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陈建华律师5月前
用人单位强迫加班？这几条法律红线触不得！ #律师
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