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比亚小雅吖
4年前
#涨知识 第一次进厂,如何和老员工相处?秘诀来了!#找工作 #打工 #进厂打工 #社交技巧
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JessTalk
5月前
职场新人如何快速学习和留下!老人打压怎么办? #职场新人 #职场新人生存图鉴 #职场新人指南 #职场干货 #职场那些事
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秦风| 有备而来
2年前
如何和爱逼逼老员工沟通,让他帮你!#个人管理 #职场情商 #人际关系 #经验之谈
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张博讲科室管理
3年前
怎样跟科室的老员工处理好关系?#职场 #护士 #医生 #干货分享
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埃菲尔工作室逗13日常
5年前
刚来公司怎样跟同事处理好关系呢,学到了吗?#办公室日常 #搞笑 #百亿剧好看计划
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CiCi农牧猎头天花板
9月前
空降做管理,老员工不服怎么办? #职场 #畜牧养殖 #农牧猎头CiCi #管理 #职场干货
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娜行吧
9月前
入职后被老员工打压怎么办? 给大家讲两个真实案例 #职场 #打工人 #工作避雷 #职场那些事 #同事关系
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星途径白曦媛
5年前
初到单位与老员工如何相处,不想吃亏的看过来! #面试 #干货 #公考
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甄优公考小助手
2月前
你刚进单位,有一些老员工抱着“帮助新员工成长”的心态,总是把手头上的零碎工作交给你,你自己工作有时候加班加点才完成你怎么办?#结构化面试 #面试 #国考 #省考 #事业单位
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老刘讲企业自运行
1月前
一定要学会培养和信任老员工 #企业管理 #员工关系 #一定要培养老员工 #老板一定要看完
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牛大渡大牛
3年前
#职场 中怎么和老同事打好关系#职场人生
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高竞讲商业职场
2年前
作为年轻干部,怎么管理老员工?#职场 #职场干货 @抖音创作者中心
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三多同学
6月前
对谈蔡康永:什么样的人情商高得可怕!社恐如何跟领导搞好关系? 如果你内向社恐,有点讨好型人格,非常在意他人看法,不知道怎么跟老师、领导搞好关系,总是因为人际关系而内耗,这期视频一定可以帮到你! 欢迎来到《贵人介绍所》,这是我开设的一档全新访谈节目,我们将邀请100位钦佩的贵人,通过和他们的对谈揭露成功者的思维方式,为处于焦虑迷茫的年轻人找到勇气和方向! ▫️本期嘉宾:著名主持人、作家——蔡康永 ▫️本期话题:高情商说话,让人对你好感度倍增 1.高情商社交技巧分享 2.称赞他人的绝妙话术 3.社恐如何跟领导搞好关系 4.如何摆脱“讨好型人格” #情商 #社交 #认知 #人性 #访谈
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史诗Quantheora(11月7号生日
1年前
【职场管理】如何和父亲的老员工现场
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北大韩师兄
5年前
#抖来学习 如何与公司老油条相处?#职场 #打工人 @抖音小助手
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万万姐
5月前
领导态度突变?教你识破职场虚虚实实! 领导最近对老员工态度大变,我却感觉和他总隔着点什么!原来职场信任崩塌只需一瞬间,修复却要长时间反复验证。别只看表面,学会分析利益本质,才能在复杂关系里保护自己。 #职场生存 #领导关系 #职场干货 #人际交往 #信任重建
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医药经理人管理培训朱菁华老师
1年前
团队有老员工和新员工,这样的团队应该怎么设计、培养? 团队有老员工和新员工,这样的团队应该怎么设计、培养?#推广 #医药 #教育 #合规 #营销
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安联人力深圳总部
4年前
第一次进厂,该怎么好好跟老员工相处呢?#电子厂 #进厂打工
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Annie要闪闪发光
1月前
你会怎么应对职场老油条同事?#内容过于真实 #职场生存指南 #人际关系#职场 #职场那些事 #职场上的尴尬瞬间
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是小美子呀
1周前
老员工能力跟不上,HR教你高情商处理: #职场智慧 #企业管理 #hr干货 #职场生存法则 #团队管理
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心理咨询师艾米
1周前
遇到脾气差的同事,该怎么合作?你工作中遇到过这样的人吗? #情绪价值 #脾气差 #职场 #心理咨询 #心理学
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商业顾问蔡博士
2月前
中层管理:老员工不上进怎么办?如何激活? 老员工不上进怎么办#职场 #领导力 #人力管理 #员工关系 #管理者
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老狐说银行
8月前
银行新人如何与前辈打交道 一个银行新员工,参加工作一段时间之后,就会开始产生各种各样的人际关系。当然,作为一个新人,无论是领导、师傅还是同事,如何跟他们打交道,成为职场里要学会的第一步。有一个这样的姑娘,把他身边各式各样的人都跟老狐说了一遍。老狐也很高兴跟她分享:银行新人如何与前辈打交道。#银行 #新人 #前辈 #人际关系
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老纪的企业家朋友
2月前
作为老板应该如何让处理与员工的关系 一起走十年 #老纪 #服务营销 #豪车毒 #员工 #干货分享
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谢胜子席卷强思维
1年前
年轻管理者如何与倚老卖老老员工相处?第一给他情绪价值和面子,第二你要有一项让他服气的。更多系统性的管理驭下术,欢迎进橱窗看《管理思维:如何带团队》#职场 #中层管理 #管理思维 #谢胜子 #管理者
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杨律师劳动普法
7月前
十年以上的老员工,这4项无敌的权利~ #法律咨询 #抖来普法2025 #劳动仲裁 #劳动纠纷我支招 #经济补偿金@抖音创作小助手 @DOU+上热门
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🎃夏语冰
1周前
#内容太过真实 #职场 #职场干货 #管理 #领导力
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三茅夏老师聊HR
3天前
HR如何和业务团队快速建立信任关系 #HR #信任 #人力资源
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保护膜陈姐
4天前
老板娘要如何与员工沟通#员工关系管理#铝单板保护膜厂家 #亚凯保护膜老板娘 @保护膜陈姐
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老沈说人才
5月前
老员工不服空降管理者,有方法#老员工不服空降 #找猎头
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文有为读管理
10月前
如何管理比自己年长的下属?教你大师级别的管理模式! #下属 #管理模式 #管理思维 #老板 #员工
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愚说江湖
7月前
价值说话——新员工被冷落,破局! #职场 #升职加薪 #打工人 #个人成长
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社会经验
1年前
员工不服管怎么办?老员工不服新领导怎们办? 新领导任职,员工不听话怎么办?帮你找出原因和办法。#职场人生 #崔哥社交课堂
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张小光丨向上管理(出差中停更几天)
1月前
怎么和领导搞好关系?增加沟通的频率就行!#向上管理#职场生存指南#抖音生活观察计划
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高管教练肖肖
6月前
空降管理为什么搞不定老员工? #空降管理 #刺头 #职场 #团队 #管理思维
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胡博聊人才培养
1周前
民营企业如何处理"新老员工融合"? 新员工带来新思想但缺乏经验,老员工经验丰富但思想保守,如何融合?新老融合四个策略:第一,师徒制度,让老员工带新员工,传承经验和文化;第二,项目合作,让新老员工在项目中协作,增进了解;第三,交流平台,建立新老员工交流沟通的平台;第四,公平机制,确保新老员工享有同等的发展机会。关键是要建立共同目标:让新老员工为了共同的目标而努力。 #新员工 #老员工 #员工管理 #员工关系 #民营企业经营管理
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成都工作哥探岗
2年前
遇到老员工排挤你会怎么应对职场关系呢?#成都工作哥
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三茅夏老师聊HR
5月前
按这5步走,业务团队对你服服帖帖! #人力资源 #hr #建立信任 #hrbp
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胡博聊人才培养
4月前
如何让老员工重新焕发活力? 老员工经验丰富但缺乏激情,新员工有激情但缺乏经验。如何让老员工重新焕发活力? 三个方法:第一,给新挑战,让他们负责新项目、带新团队;第二,给新角色,让他们 做导师、内训师;第三,给新机会,参与决策、外出学习。#员工关系 #员工管理 #老员工 #人才培养
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临沂智华企业管理咨询
3年前
怎样让老员工和新员工有更好的链接#智华新联盟 #企业管理 @企业号小助手 #职场那些事 #老板 #临沂
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纤纤
11月前
新员工不懂人情世故,竟遭到领导的恶意刁难 新员工不懂人情世故,竟遭到领导的恶意刁难#如何高情商应对领导
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Mr.张
4天前
老板和员工应该以什么样的方式和关系相处和共事呢?你是怎样的老板和员工?希望遇到怎样的老板或者员工呢?#内容过于真实 #老板 #打工人 #个人成长 #口播
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啰嗦猪猪
1周前
#真实生活分享计划 #拒绝废话#科普#冷知识#省流
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笨厨子·江西菜官方账号
1周前
当很多老板都在抱怨员工不好管的时候,你可以跟我一样去跟他们做一次有效沟通#餐饮创业 #厨师日常 #同城热点
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侯哥哥-智海人力
5天前
进厂打工三种人最好不要惹,工厂老员工的经验分享#工厂那些事 #职场 #打工人 #职场干货 #经验分享
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张清健谈企业增长
6月前
老员工躺平,新员工没业绩怎么办? #企业管理 #老板思维 #领导 #工厂 #企业痛点
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旺仔爸爸(教培运营)
4周前
教培行业校长和老师员工相处的大忌 #教培行业 #教培机构 #培训机构 #教培人 #培训机构运营
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鲍螺萬侑桢桢啊
1月前
相处之道,贵在将心比心#员工管理#人际关系#沟通#分享#鲍螺萬侑
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衣婷服饰
2周前
今天继续教你们如何跟员工搞好关系#反转#我的精神状态#抚顺女装#同城好店推荐#同城女装实体店
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衣婷服饰
2周前
今天教你们如何跟员工打好关系#搞笑#意想不到的结局#抚顺女装#同城好店推荐#同城女装实体店
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文有为读管理
1周前
新官上任,根基不稳,压不住人?想要笼络人心就靠这3招 #管理
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银行就业王心说
5月前
#职场那些事 #新人 ,新人入职银行需要处理与老人关系,怎么办?#银行
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苏姑娘谈认知
1年前
如何和脾气古怪的老领导搞好关系 如何和脾气古怪的老领导搞好关系#和领导搞好关系 #与领导相处 #职场技巧 #如何高情商应对领导 #苏姑娘谈认知
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卓届人性认知
8月前
职场中如何与领导同事搞好关系? #感悟认知觉醒
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魏师傅大碗面14年老店
1周前
开一家餐馆,怎么处理和员工的关系#餐饮#员工
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俐俐大小姐
5月前
新人入职 要不要和老员工处关系呢? 刚入职新公司的话,你们认为要不要和老员工搞好关系呢?#企二代 #创意园 #新人入职第一天 #广州大源 #办公室日常
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Olga姐姐
1月前
天才女友|职场如何培养“亲密有间”的社交智慧? 还在为和老板的距离烦恼吗?太近怕闲话,太远怕丢机会? 今天Olga姐姐邀请到被网友称为「神仙老板」的@刘思远@南阁子 刘思远律师!让她来真诚分享如何建立健康透明的上下级关系。你将听到: 破冰关键:为什么“橄榄枝”必须老板先抛? 员工破局:老板不主动,如何“小步试探”找到盟友? 边界艺术:如何在工作时是上下级,下班后能做朋友? 终极心态:把老板当成“资源库”,告别职场内耗。 思远甚至耿直开麦部分老板走不近员工?是活该!同时给员工底气:大胆设定边界,是筛选“值得跟随的老板”的试金石。 无论你是管理者还是职场人,这都是一堂不可错过的关系破局课哦。 Olga姐姐衣服: COVER Olga姐姐耳环: Monica Vinader 完整版内容请关注”Olga姐姐”播客,更高干更精彩~下集还想看我和刘律聊什么? #天才女友 #神仙老板 #职场干货 #向上管理 #职场边界感
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珠海猪肉小王子——阿航
1周前
如何正确和员工沟通#猪肉佬
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马方直播切片
10月前
如何与领导搞好关系#职场
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青岛海底世界景区
3天前
和“老员工”的关系需要更进一步才行
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羽白
10月前
如何跟领导搞好关系 #职场 #人际交往 #领导 #向上管理 #职场人际关系
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随和刚哥
3周前
老员工突然要辞职怎么办#正能量传递 #工厂实拍视频 #打工人 #上热门
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Morgane 心世界
4月前
一直挺契合的管理层员工慢慢脱离节奏 如何板正? 戴着“高帽子” 的老员工,慢慢忘记自己是谁~ 你是“人际关系导向性性格”么? 如何开口告诉Ta,其实你已经不符合我们对团队的期望? #办公日常 #员工优化 #老员工 #企业家 #幕一咨询
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专注公司、股权纠纷-薇姐
5天前
管理层必须知道的,19年老员工的合规红线 #劳动纠纷#公司纠纷#管理思维 #专业的人做专业的事
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老马讲职场
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新领导上任,老员工如何快速站稳脚跟?#职场生存指南 #职场破局 #职场干货 #向上管理 #抖音生活观察计划
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