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为什么不能上四休三6月前
不是不休 而是缓休 慢休 优休 有节奏的休#双休#打工人#上四休三 #劳动法 #今日分享
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纳米医学前沿10月前
导师：不是不休，是要缓休、灵活休、先休带动后休、高质量的休，对吧，就这样#科研 #硕博圈 #休息 #高强度
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文清心愿刘园长6月前
高质量休假#暑假 #我太想进步了 #每日分享 #幼儿园园长 #赣州幼儿园
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宝塔山下1月前
打工人必看2026休假指南！“不是不休 是缓休 有节奏的休 ”，有人已瞄准春节超长拼假，新的一年你计划好怎么休了吗？#元旦请3休8 #休假 #2026休假攻略 #主播说新闻
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灵3天前
#内容启发搜索
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上海黄劲夫律师1月前
公司想要裁员，协商不一致时能不能强制员工休年休假缓和关系？最近好多朋友咨询能不能拒绝公司安排的年休假，如果拒绝休假，后面还能要求单位支付未休年休假三倍工资吗？这是劳动纠纷中常见的休假问题。根据《企业职工带薪年休假实施办法》第九条的规定，用人单位可以统筹安排职工年休假；同时根据第十条第二款规定，“用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入”。由这两条规定不难看出，如果员工拒绝休假，则无权要求公司支付未休年假三倍工资，也就是说公司可以强制休年假。#劳动仲裁 #未休年休假 #黄劲夫律师 #法律咨询
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明翰2周前
职工满足三个条件，可申请提前退休#退休#养老#职工#提前#条件
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暴躁妮妮2天前
允许自己“低电量”运行，是成年人最好的保养。 录这期视频，是因为我亲身经历了“干两天，休三天都缓不过来”的疲惫。我们累的往往不是身体，而是看不见的“情绪劳动”和“能量错配”。如果你也正处在“卷不动又躺不平”的矛盾里，希望这期关于【能量记账】和【有效休息】的分享，能帮你找到和自己和平相处的节奏。 大家的充电小小事都是什么呀？来评论区聊聊你的回血秘诀吧！ #真是生活分享官#内耗 #打工人#情绪管理 #成长日记
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忆安.4天前
物是人非事事休 欲语泪先流
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冬屿奈风.💭1月前
在校超强时间规划❗️#一万个学习小技巧 #创作者中心 #创作灵感 #学习 #学习方法
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查理说财税3天前
处世以缓避浮躁，言迟而贵见真章 #事缓则圆 #人缓则安 #语迟则贵 #长期主义 #情绪稳定
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奋斗3天前
💎 缓息足疗·招募令 💎 「缓息之间·足已安然」 2000平品质空间 期待同频的你 ▫️ 芳疗技师 8000-12000 保底2个月 ▫️ 金牌技师 7000-10000 保底2个月 ▫️ 前台/收银 3500-8000 ✅ 包食宿｜✅ 月休3天｜✅ 拎包入职 📍 官渡区海乐世界A区八楼 ☎️ 15687172638（徐店长） 用专业，守护每一份松弛感✨
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一颗五角星⭐️2天前
跑休看库存。跑久了总会有疲惫找上门，不必硬撑，也无需焦虑。 暂时放慢脚步，让身体歇一歇，让呼吸缓一缓，不是放弃，而是为了更好的出发。趁这间隙，给肌肉松绑，给心情留白，把积攒的疲惫慢慢消解。 等体力归位，等状态回暖，再带着饱满的力量，重新奔赴跑道，那时的每一步，都会更轻盈、更坚定。加油⭐️⭐️，用点滴坚持成就美好的人生#来自热心市民的溜达建议 #跑步治愈一切 #康比特公益跑团 #跑进2026 #武汉马拉松
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缓道2直播号3天前
十二岁金科状元：权a倾a朝a野
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无事1天前
“说好的要娶我，怎么又不要我了”#推文#情感#虐心
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休学缓学指南(先休后付)2月前
中小学留级新政解读｜2025年最新规定🔥 家长必看指南 把握政策细节，为孩子争取更多机会 最近很多家长在问：“孩子成绩跟不上，能不能留级？”根据2025年教育部新修订的《中小学生学籍管理办法》，义务教育阶段已取消传统留级，但通过休学方式仍可实现“降级就读”。今天用一份干货指南，帮大家理清操作思路。 一、留级新政：休学成为关键路径 2025年学籍管理办法第14条明确规定：特殊教育学生可允许降级就读，但普通学生无法直接留级。不过，通过休学复读原年级，已成为可行路径。 ✅ 核心条件： · 仅限因身体状况或特殊教育需求申请休学 · 需提供县级及以上医院证明（如疾病诊断书、康复评估报告） · 休学时间通常为3个月至2年，复学时按实际程度编入相应年级 二、学籍管理：人籍分离≠空挂学籍 新政策强调严禁空挂学籍，但允许保留学籍异地调整。 ⚠️ 注意事项： · 休学期间学籍由原学校保留，无需转入他校 · 跨省转学需10个工作日内完成学籍核办，简化材料要求 · 学校每学期核查学籍，确保人籍一致 三、申请难点：如何匹配合理理由？ 若孩子无明确身体疾病，但存在学业长期跟不上（如多科补考不合格）、心理适应困难等情况，可参考以下方式： 1️⃣ 借助“特殊教育”政策： · 新规中“特殊教育学生”范围包含学业困难学生 · 需提供专业机构评估证明（如心理量表、学习能力检测报告） 2️⃣ 咨询一对一方案： · 我们熟悉各省市学籍政策 · 材料提供 · 复学 四、操作建议：降低后续风险 1. 提前规划：休学前与学校沟通复学预期，避免年级衔接冲突 2. 保留证据：从休学到康复的全流程医疗证明、学业评估记录需完整保存 3. 渐进复学：复学前1-2个月逐步恢复学习节奏，减少适应压力 --- 合理利用规则，既能尊重教育公平，又能为孩子争取调整空间。 本文基于2025年教育部《中小学生学籍管理办法》及地方实施细则整理，具体操作以当地教育部门解释为准。 #休学 #休学复学 #留级 #厌学 #升学
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缓道1直播号3天前
十二岁金科状元：权a倾a朝a野
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@妮2天前
原计划跑休，脚不听使唤，配速慢一点，就当是跑休吧！
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李小兰。4月前
急事则缓，缓事要急，烦事不怒，糟事不沾#人情世故 #为人处世 #共鸣
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da白牙的生活日记1月前
请半天假就是为了睡到自然醒，最大限度的利用好公休时间#日常vlog #小县城的慢节奏生活 #大学生就业#创作灵感#小县城工作
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姗姗来了2月前
给连续上了快20天的夜班妹妹排休息 白天我专心带教新员工 上夜班的妹子可以休息了 我也是缓了一口气的感觉 不知道你们能不能懂 打算接下来好好带教新人 新人可以独当一面了我们大家都轻松了 今天尝了从来没吃过的关东煮里的萝卜 原来味道是这样的 难怪大家都爱买#魔都上海 #便利店 #同事 #工作娱乐两不误 #日常vlog
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晓丽姐3天前
原来“慢和静”是一种力量，事缓则圆，人缓则安，语迟则贵，心静则福#人生领悟道理 #社会正能量 #励志前行
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老白智慧人生2天前
当你身处低谷时，慢,才是最快的路 #人生感悟 #事缓则圆人缓则安 #正能量
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简介:

您在查找“缓休慢休让有条件的先休”短视频信息吗？帮您找到更多更精彩的短视频内容！最新发布时间：2026-01-24 05:39

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