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钧策咨询(零售视界)1年前
胖东来收银员的全流程服务标准，赶紧收藏~ #超市 #胖东来 #收银员培训
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大熊看趋势1周前
普通员工人均 20 万！胖东来 40 亿分家底，藏着于东来的商业阳谋 #胖东来40亿资产分配 #胖东来 #于东来 #商业思维 #零售行业
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顺德店--顺利出行1年前
胖东来收银小姐姐，看起来赏心悦目，比女明星，女网红漂亮很多。买了一购物车东西每袋物品收银小姐姐都细心的套两个袋子，加起来有二十多个袋子，惊奇的是只收一个袋子的钱。#胖东来 #胖东来收银小姐姐 #火爆现场
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东来学堂11月前
胖东来收银是最累的工作#胖东来 #于东来 #胖东来的一些小细节 #职场 #胖东来游学
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河南广播电视台民生频道1年前
6月27日河南新乡，顾客称已经收到胖东来赔偿的一千元现金，顾客：不仅赔偿还返还8元擀面皮金额，现场工作人员给了水并帮忙复印，此前被曝卫生问题，胖东来预赔880多万元
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建哥有耳朵1周前
胖东来，坚持抹零！ #胖东来 #胖东来官方旗舰店 #胖东来的一些小细节 #胖东来超市 #胖东来业界楷模
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大国棋局观5天前
胖东来标准严到离谱，回款快到感动… #胖东来 #河南胖东来 #胖东来供货商 #胖东来超市
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老王讲世道1周前
#胖东来 #于东来 #于东来感悟分享
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崔老板4月前
胖东来对参与见义勇为的人员给予现金奖励，最先到达现场处置的奖5万元，后面的奖3万，十六名保洁每人5000元，二十个人共奖励20万元。#胖东来 #许昌
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野生富贵1周前
胖东来给员工分了40亿现金？根本不是那回事！#胖东来 #社会热点 #企业管理 #员工福利 #野生富贵
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忠哥美好商业2月前
杭州一个电商老板学习胖东来，今天拿五十万现金，办公室当场分掉。#胖东来 #于东来 #新农哥 #爱养乐 #美好商业
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龙少奢品8月前
帮大哥把 抵工程款的卡 换现金 #胖东来 #家园卡 #回收 #闲置
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标哥超市设计（经营管理）3年前
胖东来收银员操作流程，做好每一个细节#陈列 #超市陈列 #胖东来 #胖东来的一些小细节
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无字说书1周前
40亿现金全分！看门大爷也拿了20万，胖东来老板把公司“拆了 💰 40亿现金，全部分了！ 胖东来创始人于东来一句话，让全网打工人破防： “这不是年终奖，是直接把公司‘拆了’分给家人。” 12位店长，每人2000万。 8633名普通员工，人均20万现金。 连看门的大爷，也拿着20万红包，笑得合不拢嘴。 当别的公司还在“降本增效”、苛扣KPI时， 胖东来用最朴实的行动证明： “钱散人聚，钱聚人散。” 把员工当家人，员工才会把公司当家。 网友泪目：“别的老板在画饼，于东来是把饼烙好、切好，端到你面前。” 这样的企业，活该火出圈，活该成为所有人心中的“终极向往”！ #胖东来 #胖东来分钱 #员工福利 #企业管理 #于东来
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河南人在许昌/D✔⁰³⁷⁴7月前
于东来谈企业管理：让管理层“不敢”凶员工？于东来的“现金奖励”制度太智慧了！🧠 网友：我想去应聘，我想给领导吵架 #胖东来 #人性化管理 #员工关怀 #许昌
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星闻汇2周前
胖东来又分钱了，真让人羡慕。
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滕自愈 Neil2周前
#胖东来#于东来分钱 #就想说点大实话
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老王闲聊6天前
胖东来分40亿 #胖东来 #胖东来业界楷模 #老王来了
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海大厨1周前
#胖东来 胖东来把账面现金40亿分了？店长每人2000万元，店助每人1000万元，技术团队每人1000万元，一线员工班长 每人30万元……这么刺激？！
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UPS电源一哥麦腾1年前
胖东来人流量这么大，怎么收钱才能更顺畅#胖东来 #胖东来的一些小细节 #于东来 #超市 #停电 @胖东来于东来
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无字说书6天前
胖东来“撒币”38亿，于东来可绝非傻白甜！ 胖东来“撒币”38亿，真相远超你想象！员工拿到的不是现金，更不是真实股权，仅是未来分红权，钱和工商权属纹丝未动。于氏家族牢牢掌控超八成股权，绝对控制权从未旁落。关键一招是，这笔资产与65亿的“梦之城”项目深度捆绑，员工分红与项目成败直接挂钩。许昌440万人能否撑起60万方的商业体？风险巨大。这根本不是“分光”，而是于东来为“后自己时代”布下的一盘大棋：用利益绑定稳住核心团队，为高风险项目凝聚人心，同时将企业命脉紧紧攥在自己手中。这分明是顶级商人的精明布局！#胖东来 #于东来 #胖东来分钱 #胖东来梦之城 #商业布局
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NAKA1周前
胖东来分40亿不是慈善，是顶级商业阳谋 胖东来分40亿不是慈善，是顶级商业阳谋，于东来活透了商界与人生。#胖东来 #于东来
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煜光微尘1周前
胖东来40亿资产分红事项深度解析 本视频聚焦胖东来 40 亿净资产全员分配热点，澄清舆论争议与不实谣言，拆解分配核心规则：员工所得非现金、非工商股权，而是与岗位绑定的刚性长期分红权，资金留存公司运营，10194 名员工全覆盖。此次分配是胖东来 26 年共享制度的升级，并非公关秀或慈善，彰显价值共享理念，为商业行业带来深远启示。#胖东来 #胖东来分红 #40亿分红 #胖东来40亿
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向挽说5天前
胖东来给员工分38亿，背后不止分钱这么简单#胖东来 #于东来 #经济 #零基础看懂财经 #企业家
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邪不压正（布尔游记）1周前
如何看#河南矿山 老板和#于东来 分钱
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西安金融姜卫1周前
于东来刚分了40个亿！12个店长每人2000万，太感动了！ #于东来 #胖东来 #企业家精神 #分钱 #西安金融姜卫
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寡淡赵某某1周前
胖东来的账上有四十亿，于是就出现了那么个项目缺四十亿，其实类似的事情很多人身上应该都发生过，比如那位不容易的脑瘫大叔，二十年攒了五十万，偏偏父亲癌症治疗费用需要五十万，又比如你年终奖发了十万，你的某个亲戚朋友正好找你借十万，有的是天意有的是人心，你说不清为啥，也许用利他哲学里的观点来解释会比较好一点，那就是你的财富你只是暂时拥有，最终它是整个社会的#理财知识 #胖东来分钱 #口播记录生活
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市井观察室6天前
别被误导！胖东来 40 亿不是现金！90% 打工人都理解错了 追更必看！胖东来 40 亿分配真相来了：不是一次性发钱，是资产转股本！员工每年分红 + 休假 140 天，82% 员工拒绝降薪增假✅ 关注我，下期揭秘为什么只有胖东来能做到 #胖东来分钱 #于东来 #胖东来良心企业 #打工人 #民生热点
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河南技能培训就业的李校长5天前
#胖东来 #胖东来的一些小细节 可能平常被胖东来惯坏了，今天在许昌下边的一个县城商场，买过东西后结账，当时收银员把我吃的和买的生活用品(崭新的垃圾桶)放在一个袋里的时候我当时震惊了。再我要求下又拿出了一个袋，然后我又付了一次袋钱。才分开装的。没有说人家不好，只是觉得不习惯而已。希望大家不要喷。
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Leo蔡1周前
视频日记260315 D9 胖东来又给员工发钱啦？！🍋 #视频日记 #胖东来 #于东来
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怪力菇6天前
胖东来和华为，连“分钱”都想到一块去了 胖东来38亿资产分配刷屏，看似"全员普惠"与华为"精英分钱"相悖，实则底层逻辑一致：将员工从"打工者"转变为"吃息一族"。两家企业均拒绝上市，用长期分红权绑定人才，抵抗资本收割。不同行业因价值生成模式差异选择不同分配策略，本质都是让劳动者共享企业未来。#商业评论 #胖东来 #华为 #股权激励 #神仙企业
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梅河口市鑫亿佳门店1周前
#胖东来分钱#胖东来商业模式 #这是不是一场局
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实话不好好说6天前
胖东来40亿分股真相：一场关于“制度替代人治”的实验 于东来最厉害的不是分钱，而是“确权”！🚫🎁 ❌不是施舍，✅是归还。 ❌不是雇佣，✅是合伙。 他用法律形式，把37.93亿从“老板的口袋”锁进了“员工的保险箱”。🔐 这一招，直接废掉了“剥削”的根基，建起了“利益共同体”的城墙。🧱 为什么胖东来员工眼里有光？因为他们手里有权，兜里有权！✨ 3分钟带你读懂：什么叫从“资本霸权”到“劳动确权”的彻底转型？📉📈 （建议收藏，反复观看）📌#管理思维 #商业底层逻辑#胖东来 #商业思维 #股权
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大C说道1周前
胖东来的分钱操作，我直接原地破防 别看这近40亿的分红表看似简单粗暴，没有复杂的套路，没有弯弯绕绕的算计，它最核心的价值就四个字：尊重员工。没有无休止的KPI把人逼到崩溃，没有眼花缭乱的股权陷阱把人套牢，于东来就用一张简简单单的分钱清单，狠狠打了那些精致利己资本家的脸。#自媒体创业 #真人口播 #新手自媒体 #短视频创业 #视频号运营
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一洋电商｜管理即人性5天前
胖东来又放大招 #胖东来 #于东来 #胖东来40亿 #商业思维 @DOU+上热门
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肖龙商业课堂5天前
揭秘胖东来，“分钱”的秘诀 #肖龙 #肖龙商业 #目标操盘手 #胖东来
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585403533972周前
你品～你品～你细品 99%企业老板一辈了都学不到的逻辑思维能力 38亿现金对半分，胖东来最难复制的不是超市，是于东来算的那笔帐#胖东来分38亿 #胖东来发钱 #于东来分钱 #东来文化研究中心
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天津金融老陈6天前
于东来为何分钱 #于东来分钱 #胖东来业界楷模
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愚公途说1周前
#创作者中心 #创作灵感 于东来宣布40亿现金分配计划，管理层一半，普通员工一半，人均20万。背后的真相你看懂了么？#企业家 #胖东来 #于东来
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《电商》杂志社10月前
学习胖东来！永辉超市整改“反向抹零”：所有门店消费者现金支付时，分币零头全部抹掉，同时补偿10倍分位差额。
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老陈娱乐点评1周前
所有企业家我只佩服于东来 胖东来的创始人于东来又开始分钱了，这一次整整40个亿，店长每人分2,000个W#于东来 #胖东来
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八九不离识🎶1周前
#胖东来 胖东来将账上40亿分给全体员工#于东来
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疯狂广告人6天前
3月19日 于东来分钱 于东来为什么要分钱？ 于东来把40亿分给员工，很多人以为是情怀，其实是博弈。在一个遍地草台班子的世界里，手里握着大把现金，不是实力的勋章，而是猎物的标签。你越干净、肥美，就越早进入某些人的斩杀线。 老于是看透了这一局才下的这步棋，这40亿不分， 迟早会被各种名目的手干净。与其等着被围措，不如主动把它打散，变成一万多名员工的命根子。 想动于东来？搞定一个人就够了。想动这一万多人的饭碗？你面对的是十几万双眼睛，是烧不尽的民心。 这叫资产原子化，也叫把自己变成最难啃的骨头。他不去郑州接盘烂尾楼，不在不清不楚的局里陪跑，不是不能，是不屑。分钱、退休、回乡下，都是在递话:这局我不玩了，你们那桌酒，我喝不起。 在一个价值等于风险的年代，于东来只做了一件事: 把钱拆了，分给全村，自己退场。 这不是散财，是筑墙。#网文荐书 #高校 #创建全国文明城市 #音效 #博爱
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文化大成2周前
胖东来分40亿资产，不分现金，分分红权，让员工长期受益，共同发展#胖东来#于东来#共同富裕#分红权
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你快乐的猫meme1周前
一分钟看懂：胖东来的「资产分配」，到底不是分钱？ #胖东来 #商业科普 #资产分配 #打工人
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说三道四2周前
胖东来又分钱了，我都想去那里上班。#真实生活分享计划 #胖东来 #于东来 #胖东来分钱 #吐槽
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我本楚狂人4天前
于东来38亿分给员工，是真的吗？#真实生活分享计划 #于东来 #胖东来 #胖东来于东来 #于东来分钱
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文森并购重组5天前
胖东来40亿现金分给员工，背后是无声的反抗#胖东来 #商业 #企业家 #上市 #并购
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洛阳真心话金融 诚子1周前
如果你跟大哥东来一样拥有40个亿，会分给别人吗？#胖东来 #于东来 #企业家精神 #共同富裕 #河南
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小旭33310月前
看看早期的胖东来，老板对员工，员工对老板。没得说！
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𝓙.北野1周前
胖东来分40亿
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孟想4天前
胖东来给员工分40亿，真的是太暖心了，普通员工也被算在里面，真的是再次看到温暖的，真的是把员工当家人，把员工当人，员工更幸福，按说人家也说了，不是当场就发，也不是发现金的形式，而是以股权的形式，但是我觉得还是很幸福的，因为人家真的发展得很好，这肯定也不会受员工的
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双手推出窗前月4天前
于东来的“阳谋”：分40亿现金❓
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喜之郎1周前
#胖东来#胖东来分红
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我爱叫啥叫啥，你咋那么多规范呢5天前
胖东来分钱，我教物理的怎么看 #物理 #教育 #沈阳
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建哥有耳朵2周前
胖东来啊，你又耍我！ #胖东来 #胖东来官方旗舰店 #胖东来的一些小细节 #胖东来超市 #胖东来业界楷模
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🥷🏻洛提🌾1周前
#理财 #金融 #现金流 #财经 #资产 于东来，1966年出生，河南爷们，胖东来创始人，将40亿人民币分给全体员工后，2026年3月10日公开身后事安排
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邱老师1周前
#胖东来 #分红 #人均收入 #你们上班了吗
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衡阳利民2周前
员工要有经营者思维，老板舍得分钱，才能相互成就#胖东来
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工--青1周前
#讨论 #开眼界了 #感受到了文字的力量 #胖东来 #40亿
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锐言老萧2周前
网上一直传说“胖东来把95%利润都分给员工”这到底是真是假？
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冯不疯1周前
胖东来抵御资本 “零元购”：一招分钱布下顶级阳谋 京城资本曾盯上净资产 37.93 亿元、无负债、现金流充裕的胖东来，不惜重金围猎，只因它员工流失率仅 2.01%、顾客满意度超 98%，运营实力碾压同行，是资本梦寐以求的优质资产。 面对资本强攻，于东来没有硬碰硬，而是祭出一套股权内部化顶级阳谋：个人仅留 5% 股权，95% 全部分给员工，实行 “股随岗走、人走股收”，股权不可继承、交易、外流，从根源堵死资本渗透收购的可能。 同时胖东来宣布永不上市，直接切断资本上市套现核心路径，再加上高薪高福利让员工与企业深度绑定，资本即便砸再多钱，也无法说服全员出让股权，最终无从下嘴。 这招 “分钱” 并非简单让利，而是靠完善运营、真心待员工、对顾客负责形成的闭环，看似可复制，实则是无法模仿的底层竞争力，也为所有企业抵御资本、长期发展提供了全新思路。#青年创作者扶持计划 #青年创作者成长计划
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