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我俩有钱就辞职1月前
请病假的正确方法 #职场#打工人#上班#请假的正确打开方式#请假
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机关老炮儿3月前
打工人请病假的正确方式。#职场 #打工人 #职场那些事 #大实话 #高情商生存指南
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姚先生和他的挚友7月前
公司离谱的请假规定 #内容过于真实 #请假 #职场 #离谱 #搞笑
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青岛魏律师8月前
请病假单位不批可以自行休假吗 #病假
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宇姐说事儿3月前
谁说病假一定要生病？#职场干货#职场生存指南@DOU+上热门 #人生没有白走的路 #创作者中心 #创作灵感
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盛律师1年前
病假以及医疗期知识 #职场 #劳动法
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牛马暴富班2天前
病假还能这样请#内容过于真实 #办公室趣事 #请假
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南京劳动梁律师-劳动争议、用工管理、工伤4月前
职场请假到底怎么请？有些假老板必须批准！ 病假单位只有审批权！有些假期申请了单位也得批！ #南京劳动法律师 #丧假 #劳动争议
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277824254535月前
上班请病假申请格式 #请病假#休假#病假条#诊断书
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职场HR老刘3月前
上班请病假小技巧 #职场 #职场生存法则
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弟伦1周前
原来请病假也是有学问的……#商务杆法 #杨掌柜进袋王 #吃进袋王杆杆进袋 #内容过于真实
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爬楼的程序员2月前
病假不要乱请#打工人 #请病假 #职场干货
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我的东北老婶们2周前
生病了，怎么请病假？老婶教你一招。#上班 #创作者扶持计划
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休心1周前
病假你知道怎么申请吗？#打工人的常识 #病假#职场干货
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邱老师讲劳动纠纷1年前
请休医疗期病假的正确流程，你知道是什么么#劳动法 #律师 #劳动仲裁 #凯哥讲劳动法
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锦囊妙药2周前
请病假要在没病的时候请 #职场 #打工人的精神状态 #请假 #请假理由
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全国工伤速赔王老师1周前
发生工伤，老板让你请病假？#工伤 #工伤认定
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277824254535月前
公司请病假流程 #请假条#请病假#诊断书#请假单#请假
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晓明说-1周前
公司的奇葩请假规定 #公司请假 #奇葩规定 #奇葩公司规定
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知一来了1月前
不演苦情戏，只做实在事 请病假一定要在自己没病的时候请，要是真病了，你就得好好上班去，带着药，各方面都得要领导看见，病了还在带病坚持工作，多努力敬业。#职场那些事 #职场干货 #职场智慧 #职场人生 #职场思维
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小李同学☀️7月前
五个问答打消你请病假的顾虑（附法条）#病假 #病假工资 #医疗期 #医疗期如何计算 #职场
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子阳学长2月前
请病假一定要是没病的时候请 #病假#周三#休假#职场
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休学复学规划老师11月前
“这样请假，领导秒批！” 生病不可耻，但请假需要智慧！关注我，解锁更多职场生存术🌟 💡 文末保命指南 1. 请假后发朋友圈禁忌： - 别晒美食/旅游照（用“卧床静养”低调图） 2. 返岗话术： “感谢领导同事关心！已满血回归，本周自愿加班补进度～”#科普一下 #诊断证明书 #病假单制作 #员工休假
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天津崔律师（专注劳动）6月前
请病假？根本不用得到公司批准！ 病假不来=旷工？#天津律师 #职场 #病假 #旷工 #劳动法
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前易小分队🚩2天前
偶尔请一天假，她有那么不耐烦吗🙄 还是我们豆包好 嘻嘻#职场精神状态 #职场迷惑行为 #工作内容过于真实 #豆包 #请假理由大赏
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虹瑞科技综合部2天前
“带薪养病”，你学会了吗？ #办公室日常 #带薪养病 #搞笑 #内容过于真实
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快乐姐姐和冷脸妹妹3月前
请病假小知识#涨知识 #请假 #请假的理由
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杨曦重庆律师CPA1月前
身体不舒服想请病假，公司不同意怎么办？#律师#法律#重庆律师#劳动法#劳动仲裁
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职场橙汁1月前
生病请假，天经地义，为啥会那么难？ #请假 #事假 #病假 #职场 #流程
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焕焕律师（江苏南通）5月前
员工医疗期满后还可以继续请病假吗##医疗期#病假#劳动法 #劳动争议
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正经人6月前
某公司的请假规定#请假 #公司规定 #请假理由 @DOU+小助手 @抖音小助手
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上海泽律师（专注劳动法）1周前
病假申请被拒？说你旷工，克扣工资？甚至开除？ 别慌，法律站在你这边，这条视频给你讲清楚怎么维权#劳动争议 #劳动法 #劳动仲裁 #病假 #法律咨询
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劳动纠纷 - 王老师5月前
休病假居然不用求公司审批？这条视频直接教你正确请病假，#法律咨询 #违法辞退 #拖欠工资 #劳动争议 #劳动仲裁
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安徽大森律师事务所(芜湖分所)11月前
遇到单位不给休病假，教你一招来解决！ #芜湖律师 #芜湖律师事务所 #芜湖劳动纠纷律师 #芜湖律师哪个好 #芜湖律师在线咨询免费 @抖音小助手
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小费的职场历险1年前
我申请病假，公司不批怎么办？ 申请病假的流程和资料合理合法，公司没有权利不批准！#病假
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顾法师是律师1年前
请病假一定是医生说了算 请病假不需要领导批，只需要劳动者举行完成请假告知义务，公司以病假请假流程不符，按旷工处理开除是违法解除。#劳动纠纷 #抖来普法2025 #病假 #劳动争议 #劳动仲裁
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帅帅的陈5天前
带薪养病，何乐而不为。#职场 #职场那些事 #上班族 #打工人
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小威说人力1周前
用人单位规定病假申请条件应合理合法，并给员工提供补证解释的机会。 #病假 #病假申请 #病假审批 #病假证明 #请假审批流程
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祈豫6天前
#请假 #职场智慧 #打工人
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王孟律师9月前
跟公司有矛盾，请病假好用吗？千万别！ #病假 #劳动仲裁 #北京劳动律师
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假期作业3天前
#病历证明 #病假条与事假申请 #大学生请假理由
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天物企服3月前
#话题 #公司管理 #病假 #病假管理制度
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李李不晚3天前
和领导沟通的技巧，第一，发文件不说“请查收”，说“请您审阅”；第二，请假调休不说“明天想请假”，说“明天工作已协调好，申请调休一日”；第三，催确认时不说“那个文件您看了吗？”，要说“关于XX的文件，需要您最终把关”；第四，被批评或指出问题时不说“我以为…”，要说“谢谢您的指正，是我的疏忽，马上改”；第五，被问到不确定的事时不说“这个我不清楚”，要说“我立刻核实，几分钟内给您准确回复”。#职场这课我来讲 #我的职场备忘录 #职场干货 #职场经验 #职场人生 @DOU+小助手 @DOU+上热门
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芳韵-生命教练3月前
春节前想请假提前回家过年，这样表达 领导没法拒绝 #生命教练 #生命智慧 #思维认知 #过年请假 #如何请假
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谭海琴2月前
病假原来是这样用的 #内容过于真实 #职场 #请假 #请假理由
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西安马桶哥2周前
请病假的一定要在没病的时候请#职场 #打工人 #请假 #职场那些事 @抖音小助手
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顾律师讲企业管理制度、员工手册、仲裁风险1月前
员工手册中关于请假管理应该如何做约定？ 第一点，我们要明确下，员工请假必须要提前申请并获得批准才能申请，甚至要明确至少要提前多少天申请才能批准。这样就避免了很多员工，早上突然请假说今天不来上班的情况发生。没有提前请假，公司可以不批。员工请假没有得到批准就不来了，可以算作旷工，公司可以按照员工手册给与处罚。 第二点，很多员工会多个假期连着请，比如婚假加上年休假加上五一十一这样的法定节假日连着请，可能一两个月都不来上班了，那公司肯定是要拒绝的。因此，我们就可以在员工手册中明确，员工多个假期不能连着请。 第三点，很多企业会允许员工的家属帮员工请假。但这样的风险是，有的员工因为黄赌毒被行政拘留了，如果公司知道了要开除，那他们就让家属代请假，蒙混过关。因此，我们在员工手册中也要明确，不允许员工家属和同事代请假。 这三点，大家在员工手册中考虑进去了吗？#员工手册 #请假 #企业管理
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李政律师｜广东劳动纠纷3周前
病假被拒？别慌！教你维权避坑。 #病假 #劳动纠纷 #深圳律师
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南木樨(王姐聊聊HR)1月前
指定必须提交三甲医院病假证明，才可准假，合法吗？ #指定 #三甲医院 #病假 #请假 #合法 #指定 #三甲医院 #病假 #请假 #合法
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我不是黄磊3天前
请假 朋友单位新来一个小年轻 请病假领导不准假 很多感冒的老员工都没给准 主要是看起来不像是生病的 结果人家现场打了个120 把自己拉走了#搞笑 #内容过于真实 #打工人 #职场 #请假
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English不EMO8月前
请病假●英语情景对话86 🤒【职场英语必备】生病了怎么用英文请假？ 工作中身体不舒服，要和领导请病假，怎么开口才礼貌又得体？ 这几句实用表达帮你轻松搞定👇 📍I’m not feeling well today. 📍Could I take a sick day, please? 📍I’ll keep you updated on my recovery. 💬 职场高频场景 × 礼貌表达 × 简单好记 让你在请病假/沟通领导时不再语塞，自信开口！ 🎯关键词：#英语情景对话 #请假英语 #职场英语 #实用口语 #出国工作 #留学生活
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天津华龄总店1周前
病假怎么请？#华龄寿服 #请假 #寿衣批发 #一定要看到最后 #搞笑
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超级塞亚人2月前
职场生存法则：真生病也要坚持上班，养好再请假#每日一题 #有趣的知识又增长了
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齐点淄博1周前
一高校请假系统新增生理假被称赞，不用开证明直接申请！全国有20个省市明确可休生理假
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贵州工伤刘老师8月前
工伤以后，老板让你请病假怎么办？#工伤认定#工伤鉴定 #工伤赔偿 #工伤流程怎么走 #工伤赔偿咨询
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李律帮到您8月前
生病了请病假公司不批，员工应该怎么办？#病假 #病假单 #劳动纠纷 #请病假 #病假工资
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创新南山1周前
近日，中南财经政法大学增设“生理假”， 线上申请，无需任何证明即可获批。#生理假#中南财经政法大学#请假#生理期#精选主播说
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钢城人社1月前
关于病假医疗期的相关规定
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王律在郑州9月前
请病假公司不批，劳动者可以“擅自休息”吗？ #法律 #法律咨询 #劳动纠纷#请假
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五年四班劳动委员4月前
病假你该歇就歇，不用管批不批 #劳动法 #劳动合同 #法律咨询 #病假 #普法小剧场
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孙律师（专注劳动争议）2周前
病假不报批也可合理休息的方式 #劳动 #病假 #休假 #劳动纠纷
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劳动法干货搬运工6月前
劳动者申请病假的，用人单位有权审核相应病假证明材料，并根据实际情况进行审批。#劳动法 #病假 #用人单位
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