您是不是在找：

高禾咨询8月前
高禾咨询，电商精准选才 对电商企业来说，用错人才比招不到人才更可怕#企业服务 #电商选才 #电商人才模型首创者
00:00 / 00:49
连播
清屏
智能
倍速
点赞5
高禾咨询1年前
#高禾咨询 #高禾电商人才甄选#电商人 #企业服务
00:00 / 00:38
连播
清屏
智能
倍速
点赞6
梅出息3周前
找了一个月了，国庆之后才能#入职培训入职，太辛苦了。#电商运营助理#深圳#避雷#找工作 #入职培训
00:00 / 01:34
连播
清屏
智能
倍速
点赞176
王者荣耀九尾工作室3周前
鉴定近期网络热门出装教学之万血重装流鲁班 #王者荣耀 #王者荣耀教学
00:00 / 02:58
连播
清屏
智能
倍速
点赞214
升本侠宇哥3月前
锐评粉丝专科专业，从夯到拉，一共五个等级！！ #专业 #大学生 #专科 #高考 #专升本
00:00 / 01:49
连播
清屏
智能
倍速
点赞4841
深学有道2年前
深圳中科附高创新人才测试来啦！疑是【秘考】！#中科附高 #秘考 #深圳初三 #初三家长必看 #深圳初中生
00:00 / 00:21
连播
清屏
智能
倍速
点赞21
上海禾工科学仪器有限公司4月前
实操干货 | 卡尔费休水分测定仪测试NMP水分含量~ NMP水分含量测不准？手把手教你用卡尔费休水分测定仪！从样品预处理到数据校准，全流程避坑指南，精准结果轻松拿捏！ #禾工科仪#电化学仪器#NMP #水分检测设备 @企业号小助手@DOU+小助手 @抖音@抖音小助手
00:00 / 03:22
连播
清屏
智能
倍速
点赞4
新疆问鼎公考伊犁分校1周前
引进高层次人才程序主要有：公布岗位、网上报名、资格审查、心理测试、面试、体检、考察、公示、聘用等#成功上岸 #人才引进 #研究生 #硕士研究生 #就业
00:00 / 00:14
连播
清屏
智能
倍速
点赞4
山西李老师3月前
2025 中北大学最高升学率学院！ #家长必看 #高考 #志愿填报 #中北大学 #测控技术与仪器
00:00 / 00:46
连播
清屏
智能
倍速
点赞323
纪青蓝5天前
高层次人才，博士们如何精准对接！后悔没早知道系列 #知识分享 #涨知识 #正能量 #求职 #博士
00:00 / 05:03
连播
清屏
智能
倍速
点赞481
许文洁6月前
什么素颜霜红黑榜让你们等这么久！是老许的啊，哦那没事了 #化妆 #底妆 #素颜霜 #懒人 #测评
00:00 / 09:52
连播
清屏
智能
倍速
点赞NaN
s6865月前
#信息安全技术应用 #网络安全 #网络安全工程师
00:00 / 01:59
连播
清屏
智能
倍速
点赞3
拿大胆日本探险4天前
高度人才怎么样拿到 #日本签证#日本留学#日本工作#签证#高度人才签证 @DOU+上热门 @DOU+小助手
00:00 / 01:16
连播
清屏
智能
倍速
点赞204
西八呀！（不善言辞/简隋樱/疯了版）7月前
禾伙人才不是娇滴滴的小女孩！ #禾伙人也完成一件有结果的事 #种地吧 #十个勤天 #禾伙人 #谢谢有被笑到 @DOU+上热门
00:00 / 02:14
连播
清屏
智能
倍速
点赞NaN
湖南职称人才咨询有限公司5天前
2026年湖南职称评审，同级转评和跨系列申报评审 1、同级转评须转岗满1年后方可申报评审，转评后须工作满1年以上方可申报高一级职称，原工作年限连续计算。 2、专业技术人才可自主申报两个系列（专业）以上的职称，但同一年度不得同时申报两个系列（专业）职称。 3、涉及“以考代评”或“考评结合”的系列（专业）按有关规定执行。
00:00 / 00:15
连播
清屏
智能
倍速
点赞4
小亮总说资质谈职称2周前
注册证书评职称，还能怎么评。 有注册证书的朋友一定要看这条视频#职称#职称评审 #职称申报 #国家职业资格证书 #资格证
00:00 / 01:50
连播
清屏
智能
倍速
点赞10
邢台匠欣教育杨老师7月前
邢台市2025年高层次人才引进1025人 #邢台人才引进 #邢台人才 #邢台高层次人才引进
00:00 / 01:14
连播
清屏
智能
倍速
点赞278
高禾咨询10月前
电商精准选才，就到高禾咨询 #企业服务 #电商招聘 #电商人才模型首创者 #企业管理
00:00 / 01:05
连播
清屏
智能
倍速
点赞3
爱女孩的面条2月前
2 分钟来测一下你是不是干领导的料子 先做题再看答案！ #职场 #喜羊羊 #搞笑 #内容过于真实 #实习
00:00 / 02:28
连播
清屏
智能
倍速
点赞2684
高禾咨询8月前
高禾咨询，电商精准选才 为什么要找专业高效的人力团队，看完这个视频就知道了#企业服务 #电商选才 #电商人才模型首创者
00:00 / 00:50
连播
清屏
智能
倍速
点赞2
又吃国宴了3天前
大专树一招到了211双学士学位的舒子傲 #舒子傲 #直播 克拉嘚
00:00 / 01:20
连播
清屏
智能
倍速
点赞531
疆漂日常（等等一家）3天前
新疆考编干货｜本硕大专各有捷径，这样走最快上岸。#vlog十亿流量扶持计划 #考编 #涨知识 #新疆 #内容太过真实
00:00 / 01:32
连播
清屏
智能
倍速
点赞296
破局逆袭姐 Scarlett4天前
#成长逆袭 #创作者中心 #创作灵感 学历逆袭后，才发现信息差有多可怕！市面上太多“山寨证书”割韭菜，尤其是在职场上，考错证浪费钱更浪费生命！教大家一个查询方法，一招避开所有坑✅#知识分享 #逆袭 @抖音创作小助手
00:00 / 01:23
连播
清屏
智能
倍速
点赞7
锦程求职1年前
中国平安集团在线笔试人才测评分享 中国平安的笔试环节：线上测评和线上笔试。 两个步骤不在同一天进行 线上测评大致会有四类题： IQ测评，潜质扫描、个性扫描16PF、职业心晴。 其中IQ测评部分为计分题(一般为30道题)，剩下三类看作性格测试。 1、平安IQ，30-40题，出现在线上测评 考察类型有：语言类、推理类、数学类、资料类。 线上测评为言语类、推理类(多为图形推理)、资料类各10道题， 线上笔试为言语类、推理类(多为演绎推理)、数学类、资料类题均有。属于考点非常集中，很好通过复习拿分的考点。 2、性格类，70-150题出现在线上测评 主要有考察你在公司遇到事情的应对方法、你的工作风格、为人处事、性格方面。 3、经济金融类，约5道题，出现在线上笔试环节 集中在货币银行学、西方经济学、国际金融书籍内，有1-2道题会是多选题。 4、时事知识，约6道题，出现在线上笔试环节 集中在国内外的新闻和政策，特别是和金融相关的新闻，考察考试前的3个月内的较多。 #平安笔试 #中国平安集团 #平安保险 #平安银行 #平安金融
00:00 / 07:43
连播
清屏
智能
倍速
点赞83
薛老师聊升学5天前
单招综评，弯道超车 单招综评如何能实现弯道超车？ #单招生 #综评
00:00 / 01:52
连播
清屏
智能
倍速
点赞14
纪青蓝3天前
国家高层次人才政策！ 博士们如何精准对接？#知识分享 #博士 #科普 #教育
00:00 / 05:03
连播
清屏
智能
倍速
点赞129
玉竹哥老何4月前
良心做人，诚信做事。并不是我推崇高禾有多好，而是我试验了这么多品种，觉得高禾是我比较满意的，而且种植玉竹可以试验新的品种，但不要全部种植新的品种，只有吃过亏的人才懂！#种植小技巧 #中药材种植 #三农流量扶持计划 #玉竹种植 #玉竹种植户
00:00 / 01:18
连播
清屏
智能
倍速
点赞104
慢游奶爸Vito5天前
17年老鹅、10年校招面试官给毕业生们开补信息差了，大家也可以评论区留言问题以及想开的系列 #腾讯 #校招 #职场干货 #大学生 #凡人修仙传
00:00 / 03:53
连播
清屏
智能
倍速
点赞134
风清扬✨大叔9月前
为什么留不住高科技人才？ #人才 #清北 #留学 #大学 #中国科研
00:00 / 02:55
连播
清屏
智能
倍速
点赞9832
吴老师讲升学5天前
指标生计划不低于60%，家长应该怎么做#指标生 #中考改革 #潍坊中考
00:00 / 01:20
连播
清屏
智能
倍速
点赞89
特区梦想家4天前
珠海高层次人才引进 朋友们！还在研究怎么落户珠海不？告诉你们，‘珠海人才引进’政策能帮你把户口迁过来！这政策都实施 8 年啦，可还是有不少朋友搞不清楚，所以咱专门出个专题，让你轻松搞懂入户政策～ #珠海人才引进 #珠海入户
00:00 / 01:15
连播
清屏
智能
倍速
点赞1
大盛Chuck在海南3天前
今年中考后，海南高层次人才的含金量还在持续上升#海南中考#海南高层次人才认定 #内容过于真实 #家长必读 #海南自贸港
00:00 / 00:59
连播
清屏
智能
倍速
点赞22
高禾咨询8月前
电商老板必看！两天教会你如何实现高效招聘！#企业服务 #电商老板必看 #电商人才模型首创者 #电商人才
00:00 / 00:43
连播
清屏
智能
倍速
点赞1
才智网-人才测评1年前
中小企业要不要用：人才测评工具 怎么选择人才测评工具 HR常用的人才测评工具-人才评估-人才盘点-招聘面试工具 #人才测评 #人才测评工具 #职业测评 #招聘 #人才盘点
00:00 / 01:15
连播
清屏
智能
倍速
点赞6
Liora3天前
高才永住放宽！1 年直接换永居！ - 1 年网课 MBA，直接到手硕士学位，🉑wes 认证，日本认可，高才签可直接加 25 分！ - #日本高才加分 #高度人才签证 #日本高才签证 #在线硕士 #日本永居
00:00 / 00:08
连播
清屏
智能
倍速
点赞1
才智网-人才测评5月前
全维度智商测评——帮你招到聪明的员工 #智商测试 #人才测评工具 #人才测评 #才智网 #人才选拔
00:00 / 00:50
连播
清屏
智能
倍速
点赞4
大厂打工人1年前
讲真的，学软件测试真的别想的太天真啊... 软件测试由于薪资待遇高、门槛低、前景好、好就业等优点成为转行就业的心头好。其实目前不管哪个行业，都是需要软件测试，所以对人才的需求以及市场需求都是很大的。 #软件测试 #学习 #程序员 #it #找工作
00:00 / 03:25
连播
清屏
智能
倍速
点赞553
小小王1周前
2024年4月11日宁波镇海高层次人才面试真题第1题解析 2024年4月11日宁波市镇海区高层次人才引进面试真题第1题解析 1.在单位中有一类人是 ” 好说话”善解人意、耐心细致，有一类是“难说话”刚正不阿坚守原则。你是哪类人，为什么? 2.随着社会发展,一些职场人经过一段时间的休息、学习或是探索自身更多可能性后渴望回到职场，却发现这一段没有工作的“空窗期”给他们“减了分”，成了面试中的“累赘”，发现企业以“不够稳定”“技能不足”等理由拒绝录用。对此，你怎么看？ 注:8分钟2道题，2分钟思考+6分钟答题，有纸笔。#宁波市镇海区高层次人才引进面试 #事业单位面试 #人才引进面试 #一对一面试指导
00:00 / 02:26
连播
清屏
智能
倍速
点赞2
俊俊俊1周前
这也许就是我拆解人才引进政策的意义吧！帮全日制本科及以上想找稳定岗的人，每天看一遍不踩坑！！#人才引进#科普#备考#经验分享
00:00 / 04:53
连播
清屏
智能
倍速
点赞9
创智者言3年前
人才测评工具之基本能力测验，助你找到高智力高效率员工#企业培训 #人才引进
00:00 / 01:20
连播
清屏
智能
倍速
点赞13
白名单赛事H3天前
#综评#证书#白名单赛事#家长必读
00:00 / 01:20
连播
清屏
智能
倍速
点赞1
古月说科技1周前
红客联盟网络安全“核武器”，这款 AI 渗透测试神器太顶了 #ai渗透平台#红客#程序员#中国红客
00:00 / 00:44
连播
清屏
智能
倍速
点赞4049
高禾咨询9月前
高禾咨询，电商精准选才 靠数据选才，才能选到最适合企业的电商人才#企业服务 #电商招聘 #电商人才模型首创者
00:00 / 00:40
连播
清屏
智能
倍速
点赞2
禾略财经研报1月前
AI如何改变保险业？ 麦肯锡提出6大策略，从高层协同到数据治理，保险业如何实现AI转型？数字人才如何助力？技术架构如何升级？ #AI #保险业 #麦肯锡 #数字人才 #运营模式
00:00 / 10:01
连播
清屏
智能
倍速
点赞14
陈丹丹-杭州创业服务中心3周前
杭州 E 类人才怎么评？核心条件一次说清！ 最近后台被问爆了：“想评杭州市的E 类人才，到底要满足什么条件？” 别急，今天就把最常见的4种认定要求跟大家详细介绍一下，看看你属于哪一种？ 第一种，创业公司的老板，不管你是电商直播行业或者信息技术行业，只要你公司的营业额在2000万以上，在当地街道认定“规上企业”资质后，公司的董事长和总经理就可以破格成为杭州市的E类人才。 第二种，年薪50万的高管。简单说就是用 “收入证明价值”。只要你在杭州的年薪能达到 50 万以上，并且能提供个税缴纳记录证明，同时你要在纳税5个亿以上的国家高新技术企业里上班，那基本就能符合条件。不用拼职称，对收入高的小伙伴太友好了。 第三种，职称 + 成果的 “硬核组合”。这是技术岗位或体制内的朋友们最容易申请的。如果你已经拿到了副高级职称或者软考证书，只要再搭配一件软件著作权或者专利，就可以直接申请杭州市E类人才 ！ 第四种，高技能人才，如果你拿到过高级技师证书，比如高级厨师、高级茶艺师、高级按摩师、等技能类高级证书，那么加一件软件著作权或者专利就可以直接申请为杭州市的E类人才啦。 不过要提醒大家，这些只是最常见的4种方式，还有更多成为E类人才的方式，具体还得结合你的行业和实际情况来规划申报方向。想知道自己怎么才能成为E类人才，可以评论区留个 “E类人才”，我来帮你规划和判断！关注我，带你了解更多补贴政策！#E类人才#规上企业#杭州创业 #创业补贴政策 #购房补贴
00:00 / 02:04
连播
清屏
智能
倍速
点赞3
飞鸟出海1月前
1个视频教会你日本高度人才签如何打分！ #移民 #日本 #日本签证 #高度人才签证 #日本高才加分
00:00 / 05:13
连播
清屏
智能
倍速
点赞12
是虫虫呀（带弟弟考公版）✨3天前
国考申论冲刺：一个月高效率积累大作文素材 #申论素材 #申论大作文 #申论干货 #申论 #国考
00:00 / 05:10
连播
清屏
智能
倍速
点赞5916
才智网-人才测评6月前
人才测评靠谱吗？企业如何确保测评结果的客观性？ #人才测评 #人才测评工具 #才智网 #人才选拔 #招聘
00:00 / 01:23
连播
清屏
智能
倍速
点赞3
才智网-人才测评11月前
HR常用的人才测评工具：大五人格 人才选拔 人才招聘 大五人格测评可以提升招聘的精准度、帮助企业选才识才。可以帮助企业了解员工的人格特点，预测员工的工作表现和职业发展潜力。 它基于人格心理学的 “大五”模型，即开放性、尽责性、外倾性、宜人性和神经质五个人格特质。 #大五人格 #大五人格测试 #人才测评 #人才选拔 #人才测评工具
00:00 / 02:00
连播
清屏
智能
倍速
点赞4
知名叭叭观众5天前
领进门的脸还是需要一些含金量的#赵一博#十个勤天#禾伙人#颜值#种地吧
00:00 / 01:04
连播
清屏
智能
倍速
点赞NaN
俊俊俊3天前
因为身份界定导致人才引进被翻，河北一高校第二名家长举报第一名不符合“双一流”条件，官方回应……#人才引进#事业编#考公考编#经验分享
00:00 / 03:37
连播
清屏
智能
倍速
点赞7
C8识人课堂1年前
为什么面试总要做各种人才测评？ #人才测评 #人才画像 #面试
00:00 / 00:46
连播
清屏
智能
倍速
点赞9
郭老师高考志愿填报5月前
#高考加油站 #高考倒计时 高考加油#大学专业选择 @抖音
00:00 / 03:39
连播
清屏
智能
倍速
点赞239
禾略财经研报1月前
香港高端人才计划续签率高达51%，为何金融和IT人才成主力？ 续签人才如何推动楼市需求？租金和房价未来将如何变化？ #香港人才计划 #楼市 #金融 #租金 #房价
00:00 / 03:56
连播
清屏
智能
倍速
点赞9
小范姐3天前
想申请香港优才，不用卷245分啦！满足6项评核就能冲！ #香港身份申请 #香港身份优势 #香港优才计划
00:00 / 01:14
连播
清屏
智能
倍速
点赞5
努力找班上2周前
真的有双非本科拿到offer的吗#秋招 #秋招offer #秋招太难了 #当代大学生日常
00:00 / 00:49
连播
清屏
智能
倍速
点赞529
许锋说HR3年前
：#人才测评师国家级“行标”培训# 如何高效实现人岗匹配？人才测评大神教路，好用工具奉上！
00:00 / 02:19
连播
清屏
智能
倍速
点赞28
可乐回避talk4月前
当你爱上了#回避型依恋人格 #回避型恋人 #回避型和焦虑型 #情感 #只有经历过的人才会懂
00:00 / 04:04
连播
清屏
智能
倍速
点赞5879
爱新觉罗男孩3周前
网红白白身体乳！！！真实测评来了#身体乳
00:00 / 02:48
连播
清屏
智能
倍速
点赞NaN
琳姐4年前
【人才测评有哪些应用场景呢？】#人才测评 #hr
00:00 / 01:36
连播
清屏
智能
倍速
点赞63
买嘞头抛泥~3天前
约禾高简介 #小马宝莉 #买嘞头刨儿泥 #约稿
00:00 / 01:37
连播
清屏
智能
倍速
点赞98
王老师说小升初4天前
最近有不少家长来问我 1⃣2025“丘班”考试的范围有哪些？ 2⃣各类知识点占比是多少？ 3⃣作为五六年级孩子应该如何准备呢？ 通过一条视频给您答疑解惑啦📢📢 #小升初 #拔尖创新人才培养 #师大附中 #丘成桐少年班 #竞赛
00:00 / 04:57
连播
清屏
智能
倍速
点赞5
海南夏夏人才引进（筑港科技）2天前
有高级职称可以认定海南高层人才吗？#海南落户 #落户海南 #海南高层次人才 #海南高层次人才认定 #海南高层次人才子女入学政策
00:00 / 00:42
连播
清屏
智能
倍速
点赞10

简介:

您在查找“高禾人才测试怎么重新测评”短视频信息吗？帮您找到更多更精彩的短视频内容！最新发布时间：2025-10-17 05:31

最新推荐:

相关推荐:

热门推荐: