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律师赵飞2年前
劳动者自愿离职和被开除，有什么区别呢？
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吴律说两句6月前
自愿离职？ 别签 #打工人 #劳动争议 #劳动纠纷 #裁员 #劳动仲裁
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崔恩来律师（山东日照）2月前
任何放弃社保的约定或承诺都是无效的，可因未交社保走被迫离职。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》第十九条详解 #劳动争议司法解释二 #放弃社保能免除公司责任吗 #被迫离职 #深度理性计划 #抖来普法2025 @抖音知识 @抖音创作小助手
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深圳言妈|蕉下服饰7月前
员工离职时公司死活不勾‘非自愿’离职的真相在这里#职场那些事 #失业金领取 #失业保险金领取条件及标准
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乌海i组工2年前
你知道啥是领导干部“自愿辞职”不？ #干部工作 #组织部 #组工干部 #学习 #唠嗑
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西安｜郭朝阳律师6月前
第38集：公司劝你离职时千万别签离职申请表！签了就等于自愿离职，补偿金、失业金全泡汤！#劳动纠纷 #劳动法律师 #离职 #创作者中心 #创作灵感
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刘泽栋律师6月前
公司让你自愿离职怎么办#辞职
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劳动刘律师丨北京（刘远卓）1年前
小心非自愿的“自愿离职”！
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北京耿律师3月前
离职时需要做好哪些事？#真实生活分享计划 #创作者扶持计划 #职场 #劳动法 #辞退
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写字楼林阿姨1年前
如果你不是自愿离职的 哪怕是争取不到合法的赔偿 也一定要记得和hr协商好社保除员的理由 不然连失业金都领不到 千万不要傻乎乎自己提离职申请！ #大无语事件 #裸辞 #答疑解惑
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吴律说两句3月前
离职签不签材料？ #劳动法#劳动纠纷#劳动仲裁#离职 #离职证明
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沈阳王飞律师｜专攻劳动纠纷案件4月前
不管是协商离职还是自愿走的，在离职的时候有六件事得做好，千万别掉以轻心！不然真的会陷入被动，纯干货啊，赶紧收藏起来。第一，离职当天一定得让公司出离职证明。这东西就像毕业证一样，有的公司还是要的。公司不开的话，直接去劳动监察大队去投诉或者是仲裁。要求公司赔偿因为没有开离职证明产生的损失。第二，如果离职前还有年假没有休，公司应该折算成3倍工资给你，不给的话，仲裁也能要回来。第三，离职当天公司应该一次性结清所有工资，而不是拖到下个月才发。第四，离职当月的社保公积金公司得给你交了，不交的话，社保局投诉。第五很重要啊，离职交接单一定要看清楚再签字。如果上面写了双方再无任何纠纷之类的话，签完之后呢，不但补偿金要不了，工资也拿不回来。第六。如果是协商离职，经济补偿金是按照你的税前应发工资计算。税前工资包含你的社保公积金的个人部分、扣的个税、加班费、各项补贴、津贴等等，所有收入都算进去，不是按照你实发工资算的，明白了吧。
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上海王律（劳动版）6月前
公司让你签自愿离职协议？教你当场操作步骤#上海律师 #法律咨询 #劳动仲裁 #劳动纠纷 #打工人 职场，00后，违法辞退，赔偿金，经济补偿
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王佳英律师7月前
离职时的签字更要小心 #离职证明 #自愿离职申请 #离职协议 #职场干货 #劳动法
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昆明许律师5月前
公司说你严重违纪，让你签自愿离职申请？#职场 #劳动法
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宏投企业商学1年前
员工主动要求放弃缴纳社保，离职后却直接仲裁公司，老板含泪赔偿18万#商业思维#劳动法#员工社保#人才啊
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四块腹肌爱学习6月前
公司假意调岗 实则是想逼你主动辞职，该如何应对呢 #dou上热门 #职场 #劳动法 #赔偿 #青年大学习
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为劳动发声的戴先生4月前
#广州老员工#广州劳动仲裁#广州劳动纠纷#广州劳务纠纷
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浙江劳动仲裁｜罗老师2月前
被公司套路，“自愿”放弃工龄，成年人签字需谨慎！ #工龄 #离职 #劳动纠纷 #劳动争议 #劳动仲裁
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北京劳动法杨璐律师4月前
被辞退时要不要按照公司要求写自愿离职？ #被辞退 #离职 #经济补偿金 #北京劳动法律师 #劳动纠纷我支招
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安律师顶呱呱3月前
员工签署自愿离职证明，还能向公司索要经济补偿金吗？#劳动仲裁 #劳动纠纷 #自愿离职 #律师咨询 #律师法律咨询
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王奕律师3月前
刚入职，就让你签离职申请？#律师 #律师咨询 #法律咨询 #劳动法 #劳动纠纷
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蒋佳蓉律师2月前
劳动争议司法解释二，自愿放弃社保无效，离职能拿N，但…… 劳动争议司法解释二从9月1日起开始实施，员工自愿放弃社保不仅无效，还能拿N，但到手工资的这部分可能要返还！ #劳动争议司法解释二 #放弃社保 #社保补贴 #社保补偿 #经济补偿
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金瑞律师1年前
律师教你法定代表人的辞任程序
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szlilv0012月前
自愿放弃社保，没几个是自愿的吧？#社保 #社保补缴 #社保补贴 #被迫离职 #劳动纠纷
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夏律师3月前
任何情况未缴纳社保，员工均可主张经济补偿金，并要求补缴社保 #社保补缴 #经济补偿金 #打工人 #职场 #劳动纠纷
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心语姐说职场2月前
被迫离职一定要掌握正确姿势，三个坑千万不要入，否则变主动离职，补偿金泡汤。#职场 #职场干货 #被迫离职 #劳动纠纷 #劳动争议
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果酱说吧2月前
好消息好消息，新鲜出炉的好消息，关于员工就算跟公司签了自愿或主动放弃社保补缴协议的，只要公司从来没有帮员工缴纳社保的，员工就可以走被迫离职要求经济补偿，从2025年9月1日实施。#违法解除劳动合同赔偿金 #被迫离职补偿 #主动放弃社保协议 #劳动纠纷
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天津孙律师｜公司纠纷＆合同纠纷1月前
法定代表人辞任，公司拒不配合办理工商变更，怎么办？#法人辞任 #公司 #工商变更 #天津律师 #公司律师
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成都马超律师6月前
劳动者请注意，这5种情形，千万别自愿离职！ #离职 #主动离职 #辞职 #离职原因 #劳动仲裁
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夏律师3月前
劳务派遣回用人单位待岗的，需要无工作安排才能发最低工资 #劳务派遣 #待岗 #职场 #打工人 #劳动纠纷
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宿迁仇律师3月前
小心被套路，辞退变成自愿离职#宿迁仇律师#宿迁律师#宿迁最靠谱律师
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淄博于浩律师2月前
9月1号起员工想自愿放弃社保都不行？小公司要被逼疯了！员工是不是真的赢麻了？ #淄博律师#法律咨询#劳动司法解释#社保自愿放弃#单位补缴社保
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你的瑾囊6月前
#劳动仲裁 #被迫离职 #自愿放弃社保 #经济补偿金 #劳动纠纷 劳动者以未缴纳社保为理由，提被迫离职并主张经济补偿金的，两方面问题一定要注意！尤其是遇到公司让你签署了自愿放弃社保缴纳承诺的！ 自愿放弃社保缴纳承诺，是不是一定无效？签了也没事？问题没那么简单，这个视频详细说明！
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我的太阳山2周前
宗馥莉卸任：是告别，更是各自的新生#建功闲聊
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易青律师谈职场7月前
老板逼我签离职协议，放弃一切权利！非自愿签字是否无效？ #劳动仲裁 #离职协议 #自愿离职 #协议无效 #职场法律锦囊
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侠姐劳资小课堂3月前
试用期被辞职，自愿离职不能签#职场 #劳动法 #劳动仲裁 #离职
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邱老师讲劳动争议3周前
自动离职和自愿离职意思一样吗 #劳动仲裁 #职场干货 #呼和浩特律师
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板鸭哈比7月前
员工无故旷工 千万别当成自愿离职！ 员工无故旷工怎么办？不能直接当成自愿离职哦！辞退要合规，避免有风险～ #辞退 #老板 #离职 #旷工 #板鸭哈比
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北京哈律师7月前
公司那些无效条款 #劳动仲裁 #律师咨询 #社保 #裁员 #公司制度
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小义语道破2月前
离职前，别忘了你的这3笔钱#离职#干货分享 #劳动法知识
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固原张昕律师1周前
公司套路深！“无故辞退”变“自愿离职”，签了字你就亏大了！ #辞退赔偿 #违法解除劳动合同赔偿金 #固原律师 #劳动维权 #泾源律师
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醒客生意经9月前
员工自愿选择放弃社保，离职却到劳动局告公司，老板被罚26万! #老板 #创业 #开店 #实体店 #企业管理
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沈阳王飞律师｜专攻劳动纠纷案件4月前
想开除十年以上老员工，基本上只有两种可能，第一种是他自愿走人，第二种是他严重违法乱纪，其他的情况都不能拿他们先开刀，否则老板拿的钱可就不是小数目了#法律咨询 #劳动纠纷 #老员工 #沈阳律师
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律师袁满4月前
离职＝领取失业金？主动离职3个步骤能领钱，限以下几种情况 失业金是有领取条件限制的，你知道吗？#法律 #法律知识 #法律科普 #离职 #失业金 @抖音
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金话筒60秒6月前
#刘国梁卸任，王励勤当选乒协主席 #刘国梁为何主动请辞？
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济南姚润梓律师5月前
HR的大杀招：自愿离职申请 #济南姚润梓律师 #济南律师 #自愿离职 #劳动仲裁 #劳动纠纷
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东莞劳动律师许镘娜5月前
当你受不了老板的可以看看这个 自愿离职等于你自己白白放弃这些，如果你都有勇气打算放弃了，不如问问律师能挽回什么#自愿离职 #离职证明 #离职原因 #东莞劳动局 #东莞律师许镘娜
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上海律师-刘明远「只说真话」3月前
自愿离职是公司违法最大的”保护伞“，让你有理也拿不到1分钱！ 自愿离职是公司违法最大的”保护伞“，让你有理也拿不到1分钱！#劳动仲裁#主动离职#上海劳动法律师 #上海律师刘明远#上海劳动仲裁律师|劳动仲裁|主动离职|上海劳动法律师|上海律师刘明远|上海劳动仲裁律师
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广州花都吴婷律师5月前
自动离职≠自愿离职！HR 不会说的 3 个真相 #离职陷阱#职场维权#广州律师#花都律师#花都
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三七开1周前
曹德旺卸任藏深意：尊重从不是赚来的 #曹德旺辞去董事长职务 #曹德旺回应辞职 #福耀玻璃 #福耀科技大学 #曹德旺
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深圳言妈|蕉下服饰1年前
系统显示自愿离职的朋友们，如果想要领取失业金可以参考一下 #主打的就是一个真实 #那些你不知道的事 #失业金领取
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叶老师Linda国际本科1周前
宗馥莉真有个性，从小选择就与众不凡 #宗馥莉 #留学 #择校
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张老师来帮忙1周前
#劳动仲裁#劳动法#劳动纠纷#打工人
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眉山郭浩东律师4月前
不要随便签字 文件背后的法律含义不是每个人都清楚#眉山律师 #自愿离职 #劳动纠纷 #眉山郭浩东律师 #靠谱律师
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劳动纠纷处理刘1周前
老板逼签“自愿离职申请”？别傻！这步错了拿不到补偿#被迫离职 #违法辞退
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谢仙律师2周前
法定代表人如何卸任？#法定代表人变更 #证据收集 #卸任法人
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南京劳动法律师陈龙2周前
公司让你签离职文件,一定要请律师把关! 一旦不是自愿离职,各种离职文件一定要慎签!关键时刻,找专业律师把关!劳动争议,劳动法律师 离职文件 被迫离职 南京劳动法律师#南京劳动法律师 #劳动纠纷法律咨询 #被迫离职 #离职文件 #劳动争议
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陕西邱老师聊社保1月前
#社保 #社保知识 #社保断缴 #社保断缴 #社保补缴
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凯哥讲劳动法1周前
签了自愿离职换了公司工资社保还是劳务A发工龄是是延 #劳动仲裁 #职场干货 #呼和浩特律师
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惠州市追光法律咨询有限公司1周前
#劳动法 #法律咨询 #正能量 #遵纪守法 劳动仲裁大忌！#每天跟我涨知识
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李婉玉律师1月前
九月起，员工非自愿离职就能拿到补偿金 #劳动法 #劳动仲裁 #离职 #法律 #上海律师
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