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Zee哲2周前
追觅没缴纳全额公积金，这种是不是要有关部门看看@中央新闻 @人民日报 @中国税务报 #追觅 #税务 #偷税漏税处罚标准
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是花花吖（追觅）2周前
追觅员工福利 #俞浩#追觅科技 #员工福利 #工作
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小程谈财经1周前
5 万员工齐聚迪士尼！一场活动，实现三重商业逆袭#追觅 #俞浩
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证券时报6天前
追觅请5万员工带薪玩迪士尼， 预计花费七八千万元，俞浩回应：“挣了钱就是要跟员工一起花”
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摄影希希📸2周前
追觅HR杀疯了，半年多新入职员工1w➕
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是乐依吖～1周前
追觅俞浩好掷千万，带5万员工带薪畅游迪士尼
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财经观察者5天前
追觅科技豪掷七八千万，5万名员工带薪游迪士尼#追觅 #俞浩 #迪士尼
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晓得屋-刘雨知2周前
分享几个追觅员工暖心福利：追觅员工周末加班需要提前申请，申请的时长可以兑换相应的调休；每个月有2小时弹性假，不限时段、无需理由；每年还有 3 天带薪病假，叠加公司商业保险 和 重疾险，生病全无后顾之忧。#拓界家ai手机 #晓得屋电商平台 #追觅
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白鹿科技1周前
追觅CEO俞浩现身上海迪士尼，花费4000多万请五万员工包场游玩迪士尼，“挣了钱就是要给员工一起花的”#追觅 #俞浩 #迪士尼
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鲸视频1周前
#追觅俞浩回应请所有员工去迪士尼 ，大概要去5万人，门票花费4000万左右，“挣了钱就给员工一起花的”
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赛博科技派3天前
带5万员工在工作日带薪畅游迪士尼? “你守我初心，我伴你成长”，这种双向奔赴的神仙雇佣关系谁能不爱！ #追觅 #迪士尼 #团建 #敢梦敢为
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九沙菜说财经1周前
追觅老板狂撒近3亿：包场迪士尼、赞助春晚，这笔钱花得值不值？
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凡哥认知课堂1周前
#追觅 #追觅洗地机 #跨境电商
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煜辰（Dreame版）1周前
追觅承担了很多社会责任！ #追觅 #俞浩 #AI #企业管理 @抖音小助手
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红星资本局1周前
追觅俞浩回应请员工去迪士尼：5万多人花费4000万左右，当日工资也照常支付！“挣了钱就是要和员工一起花”
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虎哥新商道4天前
追觅没黄！反而杀疯了！ 2 万员工集体当网红！#追觅#自媒体#虎哥新商道
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江北融媒1周前
追觅创始人俞浩回应工作日请员工去迪士尼，薪资照常支付，总花费在8000万左右，“挣了钱是一起花的，员工开心了会更有创造力”
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中国蓝新闻1周前
5月21日，追觅创始人俞浩回应请全体员工去迪士尼乐园游玩一事。俞浩称，追觅此次去迪士尼的人数应该有5万人，包括办公室职员、研发人员、一线人员以及部分员工家属。
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你听我说OvO1周前
别人家的公司，追觅全员畅游迪士尼乐园福利拉满#上热搜现场 #讲话引发热烈反响 #领导气场 #公司
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憨憨李掌柜（服装）5天前
追觅员工游迪士尼，给老板们的启发 #追觅#实体经济 #实体店老板#迪士尼 @俞浩-追觅
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经常聊聊5天前
高薪挖人算内卷吗？这个案子，问题比答案多 签了互不挖角协议又挖25人，法院说，这不是正常跳槽。#竞业限制 #劳动法 #不正当竞争 #科沃斯 #追觅
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兔妈讲透AI文案4天前
追觅2万员工做自媒体霸榜全网，背后的3层算计 #自媒体创业 #内容营销 #新媒体营销 #日更计划
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快看科技1周前
追觅俞浩买5万张迪士尼门票，花七八千万让员工带薪游玩，“挣到钱，就是给员工一起花的！”#追觅俞浩回应请所有员工去迪士尼 #俞浩
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何玺5天前
追觅5万员工包场迪士尼背后：一场“人心”与“品牌”的双重加冕
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阿波罗·追觅1周前
#追觅 #俞浩#福利拉满 #上热门🔥 #万粉扶持计划
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荆楚网1周前
追觅俞浩花4000万请员工去迪士尼？回应来了 5月21日，追觅创始人俞浩发布视频作品，回应请全体员工去迪士尼乐园游玩一事。俞浩称，追觅此次去迪士尼的人数应该有5万人，包括办公室职员、研发人员、一线人员以及部分员工家属，5万多张门票加上一些其他费用，花费在4000万左右。 俞浩还表示，游玩日是工作日时间，但薪资照常支付，因此活动总花销可能在七八千万左右。俞浩称公司挣了钱就是要跟员工大家一起花的，自己一个人花不了多少。据此前追觅官方海报显示，追觅将在5月22日邀请全体员工前往迪士尼游玩。（来源第一财经 编辑阿毛）#追觅创始人俞浩请全体员工去迪士尼 #追觅俞浩花4000万请员工去迪士尼 #追觅俞浩
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跟着俞总去学习1周前
追觅俞总请员工去迪士尼 挣钱了大家一起花， 自己花不了多少钱。 #追觅 #俞浩 #迪士尼
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小试牛叔1周前
带薪逛迪士尼！追觅老板格局直接拉满 #追觅俞浩回应请所有员工去迪士尼
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财经网科技1周前
追觅老板俞浩花八千多万请所有员工迪士尼玩耍，俞浩:赚了钱就是要和员工一起花 #追觅 #企业 #追觅老板请5万员工去迪士尼
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徐老师聊社保4天前
员工追缴社保警惕单位挖坑😓#社保 #社保课堂 #劳动法 #法律咨询 #劳动纠纷
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追觅扫地机小助手2天前
员工与产品的邂逅48 猫毛过敏患者的福音 #追觅 #dreame #追觅扫地机 #追觅除螨仪
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阿平谈娱1周前
追觅俞浩请员工游迪士尼#追觅 #俞浩 #正能量
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无名之辈5天前
追觅请5万员工带薪玩迪士尼， 预计花费七八千万元。
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董赫George宠物赛道1周前
追觅全员做自媒体到底能不能成 全员做自媒体到底能不能成 追觅全员自媒体计划核心数据：2.2万员工、每人每天3条视频、奖金1万粉=1万元。俞浩的算盘：把付给平台和达人的营销费直接变成员工奖金，形成"分布式流量军团"。行业争议三大焦点：一是"真实粉丝"无法技术鉴别，刷粉成本仅80元/万粉远低于奖金；二是15分钟做3条违背内容规律，80分以下内容只会掉粉；三是可能涉及变相加班。但其底层逻辑成立——员工真实分享的信任度远高于官方广告，关键在于执行颗粒度。 #全员营销 #追觅 #企业自媒体 #品牌传播 #员工IP #争议话题
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鞭牛士1周前
追觅俞浩花七八千万让员工带薪游玩迪士尼 #追觅 #俞浩 #团建 #迪士尼 #带薪游玩
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Wayneiii6天前
在追觅 老板俞浩真的会不带目的的给员工发福利 在追觅真的很快乐！！！#迪士尼 #请客迪士尼 #俞浩#追觅#世界破破烂烂迪士尼缝缝补补
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Sharlly3周前
追觅之员工福利篇 七险一金直系亲属重疾险、老板请看演唱会、老板包场迪士尼、每人1g黄金、1200/人/年团建旅游经费、超绝苏州湾办公位…… #追觅科技 #员工福利 #追觅#苏州#俞浩
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追觅Dreame-Olivia1周前
如何看待俞浩让追觅2万多员工 全员自媒体？ #追觅#全员自媒体#粉丝问题答疑#职场干货#永远相信美好的事情即将发生
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窝窝Number1周前
2. 追觅教会我最重要的一件事：先活下来 很多人不知道，窝窝刚成立的时候，只有我2个人。追觅的要求很严，所有新 BU，第一周必须有收入，压力非常大。现在回想起来，其实很多时候比你一下一定会有办法，第一笔收入，是给追觅内部刚入职的员工找房子，收了 200 块钱中介费。现在想起来还挺感慨的，就是这 200 块钱，让窝窝开始在众多项目中突破了0。追觅的逻辑就是这样，不管你做什么项目，先别讲什么宏大愿景，先赚第一块钱，先活下来，再谈别的。这一点，我现在也天天跟我们团队说。
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照理文化1周前
追觅豪掷近亿元，请5万员工及家属畅游迪士尼，关键还选在工作日 #时代的荣耀 #全球创作者计划 #零基础看懂全球 #抖音精选计划 #时代砺剑高燃出列
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硅基思潮5天前
追觅俞浩，花4000万带5万员工带薪游迪士尼，网友集体破防了 #追觅科技 #迪士尼 #俞浩 #员工福利 #追觅迪士尼之夜
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泰山保哥儿2天前
#追觅#俞浩#保险#保险代理人
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浪尖科技3周前
追觅发布反舞弊通报 3人涉嫌刑事犯罪 共23名员工因存在违规舞弊问题 被依法解除劳动合同 #追觅 L007
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芯有引力3天前
营销疯子俞浩，其实才是“中国好老板”#追觅 #俞浩 #迪士尼
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小小的我还需努力1周前
追觅近亿投入带薪游园#互联网用工平台
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余塘主4天前
别再笑追觅CEO俞浩疯了！ 全网都在骂追觅俞浩‘逼’员工拍视频，说他疯了吧？ 但我告诉你——他恰恰是老板里最清醒的那个。 2万员工，每人每天15分钟拍3条视频。乍一听是内卷，但你算过这笔账吗？这一波，公司省下几千万的投流费，换来了上亿的免费曝光。 更重要的是，他把‘全员营销’从一个空口号，变成了真刀真枪的实战训练。 流量时代，企业最大的风险不是被骂，而是连被看见的机会都没有。俞浩不是在逼员工，是在逼着整个组织长出‘短视频生存能力’。 别急着嘲笑他。过两年回头看，你可能会发现：不是他太疯狂，是你太保守。#追觅 #俞浩 #自律 #创作者扶持计划 #抖音
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汪不静聊商业1周前
追觅CEO要求员工每天发3条视频，是压榨还是机遇？ #追觅全员自媒体 #老板思维 #商业闭环 #个人IP #职场真相
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老于在美国2天前
深度解析“追觅+” 超级生态现象。#追觅科技#俞浩#迪斯尼#C罗#常新伟
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山哥认知圈2周前
追觅全员IP是一盘大棋 #追觅科技#俞浩#记录追觅人勇闯自媒体的一天#追觅团队的活人感好强
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浙江之声1周前
5月21日，追觅创始人俞浩回应请全体员工去迪士尼乐园游玩一事。俞浩称，追觅此次去迪士尼的人数应该有5万人，包括办公室职员、研发人员、一线人员以及部分员工家属。#追觅俞浩回应请员工玩迪士尼
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金磊1周前
俞浩彻底暴露野心，活成第二个贾跃亭  产业基金成筹码，俞浩野心远超想象#追觅俞浩退网真相#俞浩18天流量狂欢#追觅2万员工矩阵 #追觅皇帝的新衣 #追觅套娃式扩张
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苏州老魏聊工厂1周前
追觅俞总请全体员工去迪士尼游玩，替我们一线员工给俞总喊句话#追觅 #迪士尼#@俞浩
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悟·铭（电力哥）1周前
别再乱扣帽子了，在此为俞浩和追觅说句公道话！#追觅 #俞浩 #商业思维
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合肥康主任5天前
社保补缴不是公司全额买单！员工举报后，个人要承担自己应缴部分，很多人还倒赔公司，现在只剩后悔。#职场避坑 #社保补缴 #打工真相 #职场干货 #社保维权
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新商业联播1周前
追觅砸亿元让5万员工上班去迪士尼玩！俞浩：钱多我花不完！
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越陌说职业成长3月前
年会请明星发金条，追觅科技的野心藏在这四类岗位里 #抖音职场第一课 #求职面试 #追觅 #公司推荐 #岗位推荐
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阿丘爱搞钱1周前
追觅这波操作既营销又造福员工 #我的职场备忘录 #职场这课我来讲 #抖音学习充能计划 #主打真实打工人 #副业
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茂吉想进步2天前
追觅俞浩会是一下个胖东来么？ 00后有自己的胖东来？ 花4000万带员工迪士尼团建 追觅俞浩会是一下个于东来？#追觅 #俞浩 #胖东来 #迪士尼 #福利 花4000万带员工去迪士尼团建，还是在工作日，还可以带家属，你会喜欢这样的老板么？
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新智KK6天前
追觅包场迪士尼，5万员工带薪团建，CEO俞浩戴玩偶发箍门口迎接，直言“公司挣钱就是要和员工一起花”，总开销七八千万。网友：这才是别人家的公司。#追觅#迪士尼#俞浩
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老王胡侃2周前
追觅到底是一家什么样的企业？产品质量怎么样？追觅企业待遇怎么样？最近他们老总号召全体员工每天100条短视频，宣传他们的产品，有多少员工能够做到？不过说句实话，这个营销确实可以，省的大额广告费，推广费了！#追觅 #俞浩 #追觅俞浩
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寰宇前瞻3周前
追觅全员营销透视 追觅科技俞浩一声“@所有人 立即执行”，两万多名员工便被推上社媒前台每日“交作业”，美其名曰培养“复合能力”，实则透着对法律边界与人格尊严的傲慢。劳动合同不是空白支票，岗位职责岂能由老板一时兴起随意扩编？个人社交账号更非公司免费广告位，强制员工拿私人时间与社交信用为品牌刷量，不仅涉嫌违反《劳动合同法》协商一致原则，更可能触碰隐私与人格权益的红线。若真如其所言“AI时代单一能力易被取代”，那是否问过员工：谁赋予你将人力成本巧妙转嫁为营销成本的权力？喊着“不打工人”的号子，行着“全员微商”之实，这不是创新，而是管理粗鄙化的自我暴露。奉劝俞先生：大企业尤需大格局，真正的竞争力源于对规则的敬畏与对个体的尊重，而非拿员工私域当公域、拿法律底线当弹性测试。#追觅 #俞浩 #法律
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中国会展5天前
豪气十足！追觅豪掷七八千万，组织五万员工全员带薪畅游迪士尼。#中国会展#追觅#会展经济#文旅消费
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肥猫孟梅6天前
追觅5万人迪士尼团建背后的商业逻辑 追觅这次请5万员工带薪玩迪士尼，本质是一次「价值观型品牌事件」，而非单纯的团建福利。#追觅迪士尼团建 #追觅俞浩
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