超市辞退员工合理吗

哎呀，说说起我都有点累，因为是我是冤枉我啊。确实没得这回事啊，肯定是无辜的啦。嗯， 那这事有没有跟家人说呀？哪敢说啊。张大姐和杨大哥在南岸区蛋子时的一家超市工作三四年了。 张大姐是蔬菜区域的员工，杨大哥是水产区域的员工。二人表示他们只是普通的同事关系。 十一月四号，张大姐在下班前来到动品柜台，打算购买一些丸子装进塑料袋之后交给杨大哥称重。杨大哥称了重，打了架，签封了袋子。 张大姐随后拎着这一袋丸子来到收银台交费，被收银员现场拦了下来。这一袋丸子的称重标签显示重量是八两左右， 然而收银员则认为重量明显不对。经过重新称重，实际重量是三斤左右。八两和三斤相差不可谓不大。张大姐和杨大哥作为超市的工作人员，每天都在给商品称重打价签。事先有没有发现这个价签上的重量不对呢？ 那我肯定没去考虑那些啊。我我只会买东西，拿出去都不涨，我哪去考虑那些，说是对不对头。我回去看都没看见。没有想哪里。在想一个人忙都忙不过来。我就一个人嘛，又鲨鱼又打针，还要送美团。 一斤丸子的价格是十来块钱，这一袋的重量少了两斤多，就是二十来块钱。收银员发现不对，就把此事上报给了超市负责人。十天之后，也就是十四号，超市在公司内部发布了处理结果，上面 叙述了事情的大概经过。大意是杨大哥在称重后，私自又装了一些丸子，从八两增加 达到了三金。二人违反了公司的规定，私吞、偷盗公司财物，于是辞退了二人，各自罚款五百元。 公司通报上说说您打了架签之后，又往里放了这个商品，你有没有放吗？没有，他可以调监控啊。那个肯定不可能吧，我们哪有那个胆啊。 杨大哥十口否认。公司则坚持认为两人行为不当。记者来到超市采访时，负责此事的副经理外出办事。记者拨通了副经理的电话。 当时有没有监控吗？没有，没有。监控是没有的是吧？嗯，对，我们是有录音的。我们以前问那个张。这这这里我有录音啊，可以证明他当时说的话呀。那这个录音你 能发给我吗？咱们加个微信，然后通过微信发过来可以吗？好好好。副经理表示。事后他找张大姐谈话，张大姐亲口向他承认，是杨大哥在称重之后，又向袋子里加了丸子。 副经理答应向记者发送这段录音。不过从十五号至今，副经理并未发送。由于没有听到这段录音，因此记者无法得知张大姐与副经理的交谈内容。记者就此向张大姐求证。 那你跟那个副经理在沟通的时候，你有没有承认这个东西是称重的送给你的吗？没有啊，没有啊，没有。双方各执一词，记者暂时无法证实。那么为什么这袋三斤重的丸子由杨大哥经手称重的价签却显示只有八两？ 杨大哥告诉记者，这台秤不准，这个就是设施的这个秤是吧？嗯，你说这个秤怎么了？ 这个秤上次那个来检测那个秤的时候，他说贴了贴，在这里贴了一张那个不合格尺寸不合格一下等一下不准。贴了不合格的了。你说那个秤准不准吗？那那不合格标签呢？标签现在没有了吗？自动掉了还是怎么样？我也不清楚， 如果秤合肥的话，他应该贴在这里。卸一张。合肥。这是另外一个秤是吧？嗯，这个秤是怎么样的吗？这是他贴的合肥吗？就合肥吗？记者随后用同一件物品在两台秤上称重，显示的重量一致，暂时没有发现异常。 杨大哥质疑电子秤有时候不准记者就此电话采访了副经理。副经理表示电子秤是合格的， 又询问为何没有像其他电子秤那样在显眼位置粘贴检测合格标签。他对此并未做出解释。记者还发现，秤的上方就有摄像头。二人表示，由于丸子的柜台和电子秤相距较远，因此 如果当初杨大哥称重后再往里加了丸子，那么这个过程并不难发现。我要他要要监控 啊。你想看监控？是啊，你觉得监控能够证明当时情况是吧？是啊，那他们给你们多少监控？谁有那个胆子啊？ 谁干的？那你冲他们要监控，他们给你看吗？不啊，他不来啊。二人到底有没有偷东西？目前超市并未向记者提供直接的证据。六三零建议，超市可以调 取摄像头画面，与二人共同还原当时的情景。如果证实二人确实做手脚偷了丸子，也让二人心服口服。如果二人是被冤枉的，那么也应该通过合理的方式消除二人的委屈。