在企业当中啊,真正能够走上高级管理层的,并不是解决问题的高手,而是会问问题的高手。因为啊,会问问题才能够解决根本性的问题。 我们说啊,问问题啊,谁都会,但是连续追问问题并不是谁都能够做到的。绝大多数的人啊,他们连续问两个问题,就感觉自己已经找到答案了, 但实际上他们根本没有找到问题的根源。而那些看到一个问题就解决一个问题的人,他们的工作效率反而是最低的,因为他们只能够看到眼前的问题,并没有办法解决真正的问题。 所以未来当你遇到问题的时候,千万不要着急去解决,而是要连续多问几个为什么一直问到问题的根部,只有这样,你才能够知道是什么导致这个问题的出现,最后再找到解决 问题的方法去根治这个问题。那本节课程呢,我想给大家分享一个世界五百强企业都在使用的管理技巧,那么这个技巧呢,就是五问法。 这个方法最初啊,是日本丰田汽车公司左吉提出来的,那么后来呢,作为丰田的培训课程,丰田生产系统的设计大师大眼耐衣曾经将五万法描述为丰田科学方法的基础。 目前该方法被全国各大知名企业所引用,包括精益生产法、六系各码法,也把五问法作为重要的组成部分。那或许你会问了,世界五百强的技巧,作为我们中小企业根本用不到吗? 但实际上,这个方法他并不限于企业的规模大小,也不限于你所在的行业,因为啊,他真正帮助你的是看清问题的深度,那么 下面呢,我将给大家分享一个案例,来帮助你去理解如何使用无问法。那么这是一个保健品工厂的一个案例,那么这家企业的总经理呢,他花了不到三分钟的时间,连续问了几个为什么,就帮助这家企业节省了八十万的投入。 我们说每一年的年底,企业都要准备明年的预算,而这家保健品的代工厂的总经理发现,在企业第二年的预算里面,除了人员工资和原材料采购之外,还有一笔八十多万的采购设备的钱。 而他就把车间主任叫来询问,为什么我们明年要增加投入八十万来购买这个新的设备。那么车间主任就回答道,因为客户投诉我们说我们的产品不符合要求,那么总经理就问到了,为什么我们的产品不能够符合客 客户的要求呢?车间主任答道,因为客户在收到货的时候发现二十箱药品当中总会有三到五个空瓶子。那么总经理又问到,那为什么会出现空瓶子的问题呢? 车间主任回答道,因为我们的装药设备每装满二十到二百五十个瓶子,装药设备就会暂停两秒钟,而就在这暂停的两秒钟之内,就会使一个空瓶子完美的错过了装药这个环节。 那总经理接着又问道,那为什么这个问题不找设备厂家去解决呢?车间主任回答道,因为这个设备厂家去年就已经倒闭了, 如果我们就这个问题要换整套设备的话,就需要花一千多万,那么现在呢,有一台检测器,只需要投入八十万就可以检测到空瓶子。 总经理最后问道,那为什么我们无法检测到空瓶子呢?车间主人回答道,因为装药了和没装药的瓶子从外表上是看不出来的,只能拿手试一下,通过重量来判断。而我们每天呢,要生产出十万瓶药,不可能每一瓶都拿手去试一下重量。 你知道吗?就这样一个问题,总经理连续问了五个,为什么最后才问出根本性的问题,而解决方案呢?总经理在现场只花了两百块钱就给解决了,你知道他是怎么解决的吗?他让车间主任在药品装盒的这个环节当中啊,放一个大型的风扇,不停的去吹那些瓶子, 只要是空瓶子就会被吹出包装生产线,而装了药的瓶子自然就吹不动它,最后就会被成功的送到包装盒里面去,很小。 显然,总经理他不是技术专家,他也不懂设备的原理,甚至不了解保健品的生产工艺,但是他会问问题。实际上,当车间主任回答最后一个问题的时候,我相信在看视频的你,你也能够想到 n 多个解决方法, 所以啊,这就是五问法的价值所在,他不要求你非得是专家,你也不需要懂得技术, 你只要不断的连续问为什么,那么你就能够帮助企业提高生产效率,降低生产成本。而这家企业的总经理,他只多问了几个为什么,就帮助这家企业节省了八十多万。 当然了,你会觉得这家企业的这个车间主任太傻了,怎么这么简单的问题都搞不定呢?但其实我们很多管理者在日常的工作当中啊,都会调入到解决 问题的陷阱当中,因为我们每一天都要面对大量的工作,所以我们就把解决问题放在了第一位,而很少花时间去问为什么,这就导致啊, 我们用于思考问题的时间是越来越少,而用于解决眼前问题的时间就越花越多。但是啊,真正能够帮助企业增长的,其实恰恰不是那些解决方案,因为企业真正的灾难是不知道自己出现了哪些问题, 只有你不断的去追问为什么,去深入的思考根本性的问题,你才能够帮助企业实现长足的发展。欢迎订阅我的专栏课程智库林,帮助您找到业绩增长的突破点。
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开上丰田亚洲龙,生活一路小彩虹,有靓仔了,问阿伟,车机里面这个小平板能不能出个视频讲一下它的功能,今天必须给大家安排到位,走,上车去说一说。 首先呢,在网上很多人都吐槽亚洲龙这个车机啊,就和一个电磁炉一样,但是你别看这个电磁炉不大,它的功能可是非常多,我们来说一下左边,左边这是什么? 五个按键,第一个就是菜单,第二个就是导航,你看点击要下导航就进地图了,这是一个四维地图。然后第三个呢,就是一个音乐模式吧,但是这个车机没激活,演示不了在线收音机和什么,包括我们的蓝牙音乐。然后第四个呢,就是车辆信息,车辆信息你看点进来之后啊,这是刚才我已经点了, 点了车辆信息之后,我们能设计他是他的一个经济模式,运动模式,还有之前我拍过视频讲的自定义模式,怎么弄他?然后这个是什么纯电 e v 模式,这个能耗动能的我们能看到,这个东西都能回收,就这里 能看到的是我们的电池在工作还是发动机在工作,能耗回收在这里就能看见了。然后呢,第四个,这是一个主菜单,点这个四个正方形,我总是说点主菜单,然后就进入我们的一个主菜单了,主菜单里面呢,第一个,呃,零激活,车机登录能看保存我们用户喜好,能看到我们的一个剩余流量。 然后这个系统设置来靓仔,点进去,系统设置里面的第一个是连接嘛?比如说呢,你看 第一个是连接,我们点一个连接,连接之后呢,就能提醒我们手机连上蓝牙才能连 carplay、 carlife 或者黑卡尔。然后呢这个是声音, 声音的话我建议呢音效模式给它打开嘛,包括响度补偿都给它打开,就这个音效模式。呃,我倒是喜欢现场律动,如果喜欢听那个歌手唱歌的声音,就听清澈人声,如果喜欢听清越,就这个轻柔柔香几个模式都很不错啊。 再说一下显示里面怎么调?显示的就是什么?我们的一个屏幕显示吗?第一个显示屏幕显示,我建议呢就选择一个自动,它白天就会,它有白天还有夜晚,你看两个模式,夜晚就自动变暗了, 白天就变亮了,就调到自动就 ok 了。摄像头显示的就是我们的倒车影像,那亮度拉满对比度了,调到一个六或者八, 然后呢主题设置,现在一零九的版本车机只有两个主题,浅色或者深色,你看浅色模式, 或者呢,我们把这个自动给它打开,它就会根据时间来调我们的深色或者浅色了。然后第四个这个是一个屏保, 比如说它屏保其实就是熄屏了,你要三分钟,五分钟或者永不熄屏啊。再往右边呢,就是一个系统能看到我们的一个什么时钟,比如说调十二个小时,二十四个小时单位,包括这是能耗单位,是每一百公里多少升油,或者是每升油跑多少公里,在这里面可以选它。 然后呢信息安全嘛,这是看我们的一个车机系统,然后再往下边走版本信息,现在还是一个一零九的版本,等它系统升级, 等这个推送之后呢,你看在线更新一二八,等它推送就能下载了。好,接下来是我们的一个开源许可嘛和恢复出厂设置啊,这是新车,恢不恢复我都无所谓。 再往右边就是一个网络嘛,这个的话,如果车机没流量的,我们可以用一个什么手机 wifi, 对 不对?然后再往右边是个语音设置嘛,语音的话,比如场景唤醒,唤醒开关,我今天打开你就叫他你好丰田或者小易,小易他就会答应你。然后呢,方言设置助手, 呃,如果是南方的靓仔啊,粤语可以给他点亮啊, ai 助手这些玩的话啊,但是这个要用流量,你看车机没激活,用不了。靓仔。我们再往下面走, 在这里面设置这语音,你要女生男生或者小朋友说话都可以啊。然后呢,再往右边这个语音教学的话,这就非常简单了。再往右边就是一个消息,消息提醒呢,我倒是建议呢,这个你看他有很多提醒,比如说加油呀,洗车呀,违章呀,我觉得这个东西 保养提醒,年检提醒,保养年检,给他打开这个车场优惠,这个提醒就扎心了,把它关掉,关掉,关掉。然后这个什么松下商城消息关掉,关掉,这广告谁愿意看?这两个给他关掉。靓仔啊, 我们回到主页再说一下,有些靓仔说,哎,我这个车机屏幕小,汽车本来该在中间,我手一滑,你看他跑到左边来了,这个时候怎么给他变回去了,我们就从什么从这边往这边一滑,他就是什么左边右边都可以滑的,而且他就和安卓手机一样,你看往上,从上往下这什么 数据给它断掉,包括亮度啊,声音都可以从这里调节的。然后呢?你看又弄上去,这上面这是什么?这是座椅通风和加热点,上面这两个小板凳就出来了,我们要座椅加热了,你看两边都打开,然后给他一键全关, 能看见吗?这加热就打开或者关掉了,那这个是什么?通风点一下通风就通了,三个档位,通风加热都是三个档位, 然后再往中间,这是什么?这是一个空调系统的空调吗?如果了呃,我们这里也可以按这个自动空调,或者在这里按, 都是一样的,不过这个里面可以选择一个快速降温或者快速制热,冬天来了,你要快速升温就点这个快速制热就行了。然后再往右上边,这是吹前排和吹后排,前后排一起吹,设置之前的空调视频我发过,就包括我们的一个什么,这里 ecu 的 空调系统,包括我们的一个 纳洛伊系统,还有一个车里空气质量提醒都在这里,还有默认 ac, 我 建议冬天把这玩意给它关掉。靓仔在下面是一个高效通风模式,可以打开它的降温升温效果非常好。再往右边走呢,就是一个什么 我们的车载空气净化器,这玩意的话,新车我建议给它打开车载空气净化器,你看打开之后呢,它就会清洁我们车里的一个 pm 二点五,好了,开始了,就这玩意 拉多仪,这就是那个空气净化器开始了,现在车队的话,你看 pm 二点五走,一度走一个,而这说明新车的话,这个里面空气质量还是非常好的。靓仔关也非常简单,再点一下就给他关掉了,你看好了,现在又关掉了。 然后呢,我们再回到主页嘛,这就是一个车机的主页,最右边,你往左边滑能看到他就还有很多隐藏模式,你看吧,提神模式、勿扰模式、默认模式,包括这 smokin 模式,还有恶劣天气、快速凉爽都在这里 好了,又拉回去了。那么这个亚洲龙的车机功能您学会了吗?还想了解什么呢?也可以打在评论区,阿伟陪您一起探讨自己的爱车,点赞收藏,下期再见了,拜拜!

为什么你越解决问题,问题会越多呢?不妨看看丰田的这个问法,也许你能找到答案。 果地上溅了一滴油,普通人大概率随时擦掉就 ok 了。但丰田员工却没有这么做,他们会直接追着这滴油从哪来。连续问五个问题,一开始会猜测有没有可能是螺丝松了才漏的油,换作一般情况啊,把螺丝拧紧就收尾了。但丰田员工还是要接着追问,为什么偏偏就这颗螺丝漏油。把螺丝拆下来一看,才发现是电圈,好端端的为什么会老化,原来是电圈 量参差不齐导致的。最后啊,还要追问原因,为什么电圈质量不一样。查到底才发现,这些电圈根本不是同一个厂家生产 的。弄清楚原因后啊,他们会立马把问题反馈给品控团队,统一电圈的采购标准,还算真正彻底的解决漏油问题。那么靠这套五 i 分 析法呀,风险把这么一个小小的问题变成了升级品质的机会,也难怪他们的产品能这么可靠。如果你也是做制造业的,不妨用用这个方法,能挖掘出更多的问题,你说呢?

封阳台就是装修中最大的一个坑,这么多坑,你不要一开口就问多少钱一个平方,也不要去问这个壁厚是二点零还是三点零,这样子一听你就是个外行,那内行应该怎么去问? 今天教你五个问法啊!五个问法第一个,行彩不要来,不来就问商家是不是原生铝还是再生铝, 你应该这么问,问他边框腔体是几个腔体,腔体越多,窗户的性能和承重性和稳定性就会更好。还要问他窗扇的宽度是多少,他的宽度越宽越好, 那种不好的窗子的宽度只有四公分到五公分,这样保温性能不好,那窗户该多宽更好了?窗户的窗扇宽度要达到七公分以上,他的性能才会更好哦,是这样子的。第二点, 五金不要来,不来就问商家是不是进口的五金,五金包含了紫砂 锁点、铰面提升快腰锁、防坠绳这一套,一定要问商家是不是一个品牌哦,这样子的确实有道理,因为直手和内置的五金是同一个品牌的话, 他的匹配度能达到一个最佳的状态,那么你的窗扇整个的密封性和隔音性还有安全性,他能达到一个最佳的状态。 第三个,第三个就是玻璃,应该这么问,不要来,不来就问商家他的玻璃是不是三 c 标志的, 你的中空铝隔条是不是一体折弯的?其实这个跟你没有多大的影响啊,没有多大影响,不过你应该这么问问一下商家,如果出现了质保包不包赔, 中间出现了彩虹纹,出现了起雾,商家是不是免费更换?这个有道理啊,如果你做夹胶玻璃出现了气泡,出现了杂质,商家是怎么质保的?这个确实要问一下。第四个, 窗户的隔热条应该怎么问?你不要来不来就问商家的是不是 pa 六六还是 pvc 的, 现在这个市场透明,谁还给你用 pvc? 确实是啊, 你要问一下商家的隔热条的形状,隔热条形状分为 c 字型、多孔型还有隔山型,一般就选这种隔山型的就可以了。 如果你家保温性能要求要高的话,尽量选择多腔体的隔热条,尽量选择多腔体的隔热条。第五个,不要去问商家你的师傅是不是自己的人,即使不是,商家也会告诉你是。那我应该怎么问? 我应该问一下他有没有一个正规的操作流程,比如说安装标准验收是一个什么样的标准。 最好让商家把他的售后服务群打开给你看一下,如果这个商家在当地的案例很少的话,那你后期踩坑的几率就很多。哦,确实也有道理。

很多人都听说过丰田的一滴油的故事,今天啊,我不光讲给你听,还告诉你这个故事到底是不是真的。地上有一滴油,我们很多企业啊,第一反应就会把它立刻擦掉,看不见就没事。 丰田的管理人员不会,他先找这个油从哪里滴下来的,发现是上面螺丝漏油,一般人啊会把螺丝拧紧就完事。 丰田的管理人员会拆下来检查,发现是电圈漏油,一般的人换个电圈就行了。丰田的管理人员,他把旁边所有的电圈都拆下来对比,最后查到漏油。这批电圈啊,是另一家供应商的材料有问题, 从插油到紧螺丝到换电圈,整批材料排查,这就是丰田的根本思维。 重点来了,这个具体故事并不是丰田历史上真实发生的某一件事,他是管理界用来讲解丰田的五万分析法的经典寓言, 但故事背后的逻辑是百分之百真实的。丰田现地现物,追根溯源,不放过任何一个小问题,正是他百年不衰,质量稳定的核心。 我们不用神话某一个企业,但这种不做表面功夫,只解决根本问题的态度,真的值得我们每一个人做产品,做企业,做管理的人好好的学习。

九代凯美瑞的车友们,咱们新车提回家之后,这五个功能一定要给他设置好,今天的话呢,给大家来分享一下。很多刚提车的车友问我,为什么说新车提回家方向盘有用力拽的感觉,那是因为我们车子出厂的时候,车道偏离辅助 是打开的。那首先的话呢,我们先点击上面的这个上键,点击我们的上键之后找到我们的设置,设置里面这里有一个 lda 长按 ok 键,点击进去之后呢,我们需要把这个 l d a 车道偏离辅助把它关闭,那我们的 offer 的 话呢,它就是关闭啊,直接把它关闭就可以了。如果说这个功能没有关闭的话呢,那我们在开车的过程当中有压线这种情况,然后你又没有打转向灯的话, 那么它的这个方向盘就会有震感。第二的话呢就是我们车子上锁已解锁的一个功能,首先我们先点击这个小车图标,点击进去之后呢,这里有一个外部设定,我们把它点开,点开以后我们把这些上锁功能和解锁功能都给它打开, 打开了之后我们再去挂 d 档的时候,车子它会自动上锁,然后我们挂 p 档的话呢,车子它就会自动解锁了。第三的话呢,我们有很多车友反映说这个车机它会熄屏,然后开车的时候非常麻烦,其实这个的话呢,它是可以设置的,首先我们先点击这个图标, 点击进去之后这里有一个屏保设置,点击进去之后呢,这里有一个永不, 我们选择永不就可以了,那之后的话呢,这个车机他就不会再熄屏了,第一次的话呢就是我们这个车机屏幕,他显示的是黑色的,因为原厂出厂他是默认黑色的, 但黑色的我们白天开车的时候不太看得清楚,所以我们可以设置,然后我们点击这个图标,把它设置好就可以了,上面有一个系统设置,然后点击这个显示,上面的话呢有一个屏幕设置,我们点开,点开之后呢,这里有个模式选择为自动,那这个时候的话呢,它开启以后, 白天它会显示白色的,到了晚上它就会显示黑色的,用起来就特别方便了。最后的话呢,我们还有一些功能要设置的话呢,还是在我们的设置页面里面去打开我们的设置,然后左右去翻把没有开启的一些功能,我们把它打开就可以了。我是阿芬,关注我带你了解更多用车小知识。

一个员工,他业务做的不好,我们叫做分析,在这个过程中呢,我们就要用一种方法,叫做层层剥洋葱法,阿里巴巴叫做五外分析法。有一个管理者问工人,为什么机器停了?工人说因为机器超载,保险撕断了, 这个时候很多管理者是不是就换了个保险丝就结束了?那我们要学会问第二个叫什么,那为什么机器会超载呢?工人回答,因为轴承的润滑不足,如果到这个层面的话,是不是很多时候就是加润滑油就可以了?那 我们用往下问,那为什么润滑不足呢?啊?因为润滑棒失灵了啊。再往下问,那为什么润滑棒会失灵呢?是因为他的轮轴耗损了,为什么轮轴会耗损呢?啊?是因为他的杂质跑到里面去, 所以最后要解决什么杂志问题好,这是一个工厂的,我问一个你问你的业务主管,为什么你们团队没有业绩呢?他说,老板,因为我们这个团队啊,招不到人,所以呢,基本上都靠我一个人干,所以呢,没有整体的大的业绩突破。那这个时候很 很多管理者加到这里的话,是不是就赶紧去招人去了?那如果我们用五 i 分析法应该怎么做啊?那你为什么招不到人呢?哦,老板,那是因为我们的底薪太低了,所以在市场上面没有竞争力,这是不是比他更生一次的原因啊? 那为什么我们给的底薪那么低呢?哦,是因为当时做财务预算会的时候,我们对当下招聘人的薪酬范围做了错误的预判,所以我们最终的解决方案是不是 公司要做财务预算机制的调整啊?是不是层层往下拨, ok 吗?如果你今天不问你只是在一层上面, 就问你为什么没有业绩呢?他说我招不招人,那有可能你就在招聘上面去下功夫,是不是?他其实是治标不治本没有用啊?这就是阿里今天非常厉害的叫剥洋葱方法啊,层层剥,剥到最核心的本质。

大家好,我是吴彦老少,估计很多人应该听说过丰田公司滴油处理五次追问的故事吧。 一名丰田工厂员工看到地上有滴油,并没有直接擦掉,而是提出疑问,地上为什么有滴油呢?这是一次追问, 经过观察发现是设备的一颗螺丝在渗漏,而后又提出,为什么只有这个螺丝漏油呢?这是二次追问, 拆下螺丝一检查,发现是这颗螺丝的密封垫圈老化了。接下来第三次追问,为什么同批安装的垫圈只有这个老化了? 经过对比其他螺丝的电圈,发现这个电圈和其他来自不同的供应商。又进行第四次追问,为什么会毁用不同供应商的电圈呢? 原来是供应商管理存在漏洞,未对电圈质量进行严格把控。那为什么供应商管理有这样的漏洞呢?这是第五次追问。 复盘的结果是采购环节以成本为导向,未建立完善的供应商分级与考核机制。经过五次追问,才找到问题的根本原因。丰 田根据这一系列追问,从一颗螺丝的问题优化了整个供应商管理体系,从根源上杜绝了同类问题的反复出现,同类故障复发率大幅下降。 这个故事背后的核心工具,就是今天咱们要分享的五外子分析法,又称五问法。 简单说,他不是让你机械的问五个为什么,而是一种通过穿透现象层层剥减的思维方式,遇到问题不盯着表面,一路追问到能从系统上解决的根本原因。 五只是个经验书,有时候问三个就够,有时候可能要问六个核心是要找到釜底抽薪的那个根源。 可能有人会问,丰田是制造业,这方法在商业物业管理中管用吗?太管用了!这和我之前讲过的追根溯源、预防管控直接吻合。 咱们物业人每天面对的是什么?外广场地面油污不断、商户投诉空调不制冷、地下车库灯老坏、卫生间地漏反味。这些问题是不是总反复? 今天处理了,过几天又出现员工累的够呛,客户满意度还上不去。这就是因为我们常常陷入头痛一痛、脚痛一脚的误区。 而五问法恰恰能帮我们跳出这个怪圈。它的意义主要有三点,第一,告别重复劳动,把事后补救变成事前预防,降低长期运营成本。 第二,统一团队思维。不管是一线保洁、维修技工还是管理人员,都用同一套逻辑分析问题,就非常容易找准问题的根本症结,而不只是盯着表面原因。 第三,优化管理体系。商业物业设计业态多、客群复杂,靠谱问法能不断堵住流程漏洞,持续提升服务品质。 那具体怎么应用呢?下面通过两个案例,我们一起感受一下。第一个是商户投诉卫生间地漏反味,我们之前的处理方式是派人去疏通,但过段时间又会投诉。 用五问法进行分析,一问,为什么反味?因为存水湾干涸了。二问,为什么干涸?因为角落卫生间人流量少,没人用水补水。 三问,为什么没补水?因为保洁工作流程里没规定闲置地漏要定期补水。 四问,为什么没这个规定?因为制定工作流程时没考虑低客流区域的特殊情况。五问,为什么没考虑物业部没做全区域调研, 找到根源后,通过修改工作流程,要求保月啊,每日给闲置地漏补水,同时建立区域分级维护机制,反味问题就解决了,相关投诉也就大大减少了。 第二个案例是地下车库照明灯频繁损坏,常规操作就是换灯泡,但换了又换。用五问法追问,一、为什么损坏? 因为电压波动过大。二、为什么波动?因为照明线路和消防泵线路共用一个配件箱。 三、为什么共用,因为初期设计为了节省成本。四、为什么设计漏洞没发现?因为竣工验收没做电气抗干扰测试。 五、为什么没这个测试项呢?因为验收标准里没有相关要求。那这个问题的解决方案就是重新布线,分离线路,修正验收标准,新增电力系统专项测试,就可以避免这个问题了。 丰田滴油精益管理的故事告诉我们,看到问题、解决问题是最低效的管理方式。真正高效的管理不是解决一个又一个的表面问题,而是找到问题的根源,从系统上优化。 商业物业管理看似繁杂,但只要掌握五问分析法,就能把复杂问题简单化,把重复问题彻底化。 希望大家以后遇到问题时多问几个为什么,从解决问题升级为根除问题,让我们的管理和服务更专业、更省心,让商户和消费者更满意。 以上就是今天的分享,感谢您的聆听,我们下期再见,记得点赞关注哦!

如何正确的定义问题?那怎样才能准确定义问题?丰田的无问法是一个直击问题根源的实用工具,它通过连续追问为什么,穿透表面现象找到问题的根本原因,从而避免治标不治本。 他的核心是对任何问题连续问五次为什么,直到找到根本原因。例如机器停机是因保险丝熔断,深究是因电机超载,再深究是因轴承润滑不足,直至发现是润滑油杂质超标。 如此问题便从维修机器精准锁定为建立润滑油净化标准,此法强迫思考超越表象,触及系统成因。 正确定义问题还需明确及边界。无边界的问题,如无滴洪水会淹没所有方向。定义时需问范围多大?时间框架如何?资源与约束是什么? 清晰边界能让解决方案的探索聚焦而高效。将我为什么总失败重定义为上次挫折中哪个具体环节可改进。将工作无意义重定义为当前岗位中哪部分价值最能与我共鸣, 改变的气息便真正开始。问题的清晰是通往答案最短的路。从 发现问题到定义问题,就像医生从观察问诊到精确定位病灶。生活里我们常常被问题包围,但请记住,我们永远有权利重新定义问题。