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现在工地上安全越来越严,安全员越来越忙,是时候多增加一些监护人了。很多人以为监护人不就是安全员吗?今天我一次性讲明白,监护人是干啥的,和安全员啥区别,有多重要? 那工地上的安全监护人到底是个啥岗位?首先,监护人不是随便站着看的,他是专门盯危险作业的人。 向洞火、高空、有限空间、吊装、临时用电这些高风险的活,必须有监护人。监护人的职责其实就分三段,作业前、作业中、作业后。作业前他要查作业票有没有人员,证件齐不齐, 防护到位不到位,现场清媒,清理环境安不安全,条件不合格,坚决不能开工。 作业中,他最关键,必须全程盯着,不能离岗,不能玩手机,不能干别的活。谁违章谁不系安全带,谁乱动火,他要立刻制止,环境一变差,比如风大气超标,有危险马上停工撤人。 作业结束以后,监护人要等现场清理干净,余火灭掉,电断了,隐患消除,确认没事了才能走,还要把作业票关掉。而且监护人还要懂应急, 真出事了,他要第一时间组织救人、报警、疏散。很多人问,那监护人不就是安全员吗?不一样,完全两码事。安全员管的是整个工地,管、全面,管资料,管、巡查,管所有安全问题。 监护人只管某一个危险作业点,活开始他倒,活结束他走。简单说,安全员管面,监护人管点。安全员是管理,监护人是死守现场。安全员要有 c 证室管理人员, 监护人经过培训,懂安全、懂现场就行,不一定是专职安全员。为什么现在监护人这么重要?第一,工地出事大多出在高危作业上,没人盯就容易出坠落、火灾、中毒事故,监护人就是最后一道安全防线。 第二,安全员管不了那么细,不可能每个动火点,每个高空火都全程盯着监护人就是把安全盯到每一个点、每一分钟。第三,这是国家硬性规定,高危作业没有监护人属于违规。一旦出事, 安全员是第一负责人,要追责,要处罚,甚至要负法律责任。所以,别小看监护人,岗位不大,责任天大。 最后总结一句,安全员管全场,监护人盯单点,作业前查条件,作业中不离岗,作业后清隐患,出事了先救人,工地上安全大于天,监护人就是守护大家生命的人。



大家好,我是安全员小孙。今天咱们聊一个特别关键,很多人不当回事的岗位监护人。 很多人觉得监护人嘛,就是站在旁边看啊,拍拍照,签签字,走走形式,轻轻松松就把钱挣了。甚至有人说,监护人不就是摆设吗? 我告诉你,错!大错特错,监护人从来不是摆设,是救命人。 我给大家讲一个真实又让人心痛的故事。二零二四年的夏天,在一个大型的商场里面,两个人搭梯子换灯泡,上面的人在干活, 下面的监护人本应该扶着梯子全程盯着,结果呢?这个监护人在旁边一站,一会接个电话,一会东张西望。 夏天嘛,商场里本来就人多,美女也多,他光顾着看美女分心走神,梯子没人扶,也没人盯人干活上面的人脚一滑,直接从梯子上摔下来,当场死亡。 就因为分心没人扶梯子,没尽到监护的责任,一条人命没了,两个家庭都毁了。为什么说是两个家庭?因为这个监护人 是什么下场?第一,行政处罚,个人罚款一万元,安全资格证直接吊销。第二,刑事责任, 构成重大责任事故罪,判处一到三年有期徒刑。第三, 民事赔偿,承担了四十多万的赔偿责任。就因为看美女接电话,分心走神,又是罚款,又是坐牢,又是赔钱,一辈子良心都不安。你想一想, 动火作业的时候,旁边没有人盯着火花见到易燃物上谁来灭? 高处作业的时候,安全带没有挂好,人要是掉下来了,谁来拉?受限空间里面缺氧有毒,人晕倒了,谁第一时间报警?谁第一时间救援? 临时用电时,电线破皮漏电,谁来断电,谁来治治? 这些事,只有监护人能第一时间发现,第一时间制止,第一时间救命。监护人站在那里不是闲着,是盯着风险,盯着隐患,盯着每一个动作。 监护人的一句话,能阻止一次违章。监护人的一伸手,能挽回一条生命。 记住,监护人从来都不是配角,是主角,从来都不是看客,是守护者,从来都不是摆设,是救命人, 更是法律的责任人。你今天当监护人,就在替别人守安全,替家庭守幸福。请你认真一点,负责一点,盯紧一点,你就是现场最可靠的那道防线, 安全有你,大家才放心。愿每一位监护人都能守住岗位,守住生命,守住平安。

监护不就是在旁边站着吗?在进行动火作业的时候,经常有工人抱怨说监护就是在旁边看着,什么活都不干,还耽误生产。但是去深圳发生了一起电子厂的火灾,就是因为动火作业的时候,监护人临时离开, 焊渣掉进了附近的保温层,火势蔓延到了整个车间,直接损失就造成了上千万元国标三零八七幺危险、化学危险特殊作业。安全规范里面明确规定了,动火作业必须配备监护人, 监护人不得从事与监护无关的工作。那很多人就不理解,监护不就是在旁边站着吗? 其实这个想法是错误的,监护人要做的是检查作业环境,清理周边可燃物,配备灭火器材, 随时准备应急,一旦发现异常就要立即停止作业。所以要记住三点,第一,监护人不是摆设,是最后一道防线。第二,监护人必须熟悉现场环境,不能随便找个人。 第三就是动火作业证必须先发,不能先干活后补证。那你们车间的动火作业,监护人真的在履行职责吗?还是根本没有监护人?

你如何证明你现场的监护人就是真的监护人?哎,听起来有点荒谬啊, 但是这是一个真实的故事。有安全专家在某单位检查的时候,正好遇见他们单位正在进行有限空间作业,旁边站着监护人,于是就向安全员提出问题, 你们怎么证明他就是真正的监护人?这一问直接把安全员都问蒙了,怎么证明?安全员急忙解释,他就是他当监护人都好多年了。专家就说道,光说不算,现场监护人必须满足四个条件, 要不然就是重大隐患。第一个,企业是否在管理制度中,或者以责任书、认命书形式明确证明监护人。第二,作业审批当中 证明监护人是否签字。第三,作业审批当中作业人员一栏证明监护人是否签字。第四,企业是否发文明确证明监护人员。 哎,这一听好像是那么回事,想问问大家觉得这位专家说的是否有道理,能不能被判定为重大隐患?

家人们问我就是留置看护是什么岗位?怎么没听说过?今天这条视频我就给大家说一下留置看护是干什么的?他的工作内容是怎么样?然后他的一个收入情况是怎么样?然后适合什么样的人去工作啊?首先我们第一点我们要知道留置看护 他的工作内容就是什么,就是看护那种职务犯罪人员,然后防止他做出伤害自身的行为的一类人员,然后他的工作环境呢,就大家可以参考预警,就在一个封闭的院子里面,然后 被看护的人员他就在一个房间里,然后你和你的同事两个人,然后就对他进行一个看护,就是说他吃喝拉撒,睡觉,上厕所洗澡,你都要时时刻刻的看着他,不能让他做出有什么过激的行为。 然后工作时间一般一天为两个班到三个班,一个班为两个小时,平时你在工作的时候,你就只能待在那个院子里面,你是不能出那个院子的。纪律要求这一块是很高的,在里面是不能玩手机这一块的。 然后他的工资的话,工资这一块相对于一般的辅警,他的工资要高,他因为他是由两个部分组成,一个是基本工资,一个是嗯纪委监委那边给的补贴,但是这种的话有些给的高,有些给的低, 他的收入是不一样的。然后这类人呢也分为两种,一般是专职的留职人员,就是说顾名思义他的工作就是一直干这个,没有其他的。 然后另一种呢,就说什么从各个区局或者各个单位抽调出来的人去支援的,这种临时的去干这个事情的一般就分为两种,所以大家在报名的时候大家就要注意了,如果他的 工作简介后面有能需要接受二十天左右的封闭式管理的,这类一般就是留置看护的岗位,所以说大家一定要区分开,如果你不能接受这个岗位的话,大家就不要去报这个岗位, 如果你能耐得住寂寞,你能熬夜,如果你想工资高的话,这个岗位大家就可以去试一下,如果你就是说不能接受严格的纪律管理,你身体吃不消,不能熬夜 这一块的话,大家还是要谨慎的选择,大家就不要去报这种岗位了,因为就没多大的意义了。

我会申请作为你的监护人好吗?可以,也请司法鉴定,谢谢九位老师,真的谢谢九位老师,真的,老人的动迁房,好不容易等到真的动迁了, 但是所有的动迁利益都是属于他的儿子的,他的儿子宁可把分到的动迁安置房通关,也不给老人住,而老人要向法院起诉,还起诉不了 这个房子的来源呢,是老人早年的福利分房,后来买下售后产权,再后来就写到了这个儿子的名下。现在这个房子动迁,总共分到了两套动迁安置房和一百多万的货币。这套被动迁的老房子 实际上是老两口以及他们的老母亲安身立命的房子,因为动迁钱就写在了这个儿子名下,所以所有的动迁利益 实际上是都归属这个儿子的。本来呢,老人想动迁安置到两套房,一大一小,他们就去住一套小的房子,可是连这个要求 他的儿子也不同意,他的儿子只同意在小的那一套房子上给老人百分之十的分额,但是不肯给老人住。 后来经过调解,儿子愿意拿出八十万给三位老人,他的意思是用这八十万买断亲人关系,买断赡养关系,从此三位老人不要再去找他。但是这笔钱从二零年开始给付到现在,五年过去了,三位老人已经把钱都花完了, 因为他们没有地方住,只能在外面租房,还要看病,还要找护工。他曾经向法院起诉,而这个儿子聘请的律师跟法官说,这两个老人一个是有精神残疾症的, 一个是老年痴呆,正在护理院,他们如果作为原告起诉的话,必须要有法定代理人,而法定代理人只有这个儿子, 这个儿子正是他们要告的人,所以法官出于无奈劝两位老人撤诉。老人后来找到了我,我呢了解了案情以后,明确向老人表示, 根据民法典的二十八条,照理来说要做这两位老人的监护人的人,排在前面三位的是配偶、父母、子女和近亲属, 但是目前这两位老人没有了这样的一些前三位的人选,所以第四位的就是其他愿意做老人监护人的人。 那我作为其他愿意做老人监护人的人,在有必要的时候,在居委会的同意下,我要申请做这两位老人的监护人, 已被这个儿子在我们这一次的诉讼当中再来一次如法炮制,说老人没有监护人,没有法定代理人,不能作为原告起诉。那我还是要建议老年朋友,你手里的钱款、 存款、房产等等,不要过早的去赠送给子女,特别是对这种只有独生子女的老人,一定要慎重。 第二呢,就说到一个监护人的问题,大家可能也看到了另一条新闻,就是有一位四十多岁的蒋女士,她父母早亡, 自自己是独生子女,没有结婚,没有孩子,没有配偶,突发疾病,竟然没有人从他的银行卡里给他取钱,给他付医药费,最后死亡。结合我今天说的这个老先生的案例,我要说的是,趁我们都年轻有意识的时候, 为自己设定好一定监护人,就是你在神志清楚的时候,先立好这样的一份协议,如果将来你神志不清了,那么有谁作为你的监护人来保护你的人身和财产?

沈阳守护安保值不值得干?很多朋友问我这个岗位好不好干?下面我就把大家最关心的三个问题给大家透一透。 首先说薪资待遇,根据公开信息,每月薪资五千一百元左右,到点开支从不拖欠。亮点是吃穿住全部免费, 吃是每天四餐自助餐形式的,八菜一汤,鱼肉随便吃。 穿是统一配方的制服,庄重体面。住是宾馆标准间,二十四小时热水。 再说工作环境,全程在宾馆室内执守,享受恒温的空调,冬暖夏凉,风吹不着,雨也淋不着。 下班之后呢,基地的健身房、篮球馆、羽毛球馆全部免费开放,随便玩。 最后说一下工作内容,就是穿着干净整洁的制服,按照政府某部门的要求, 守护安保重点人员两个人一组,两小时一班岗,一站一坐,一天只上六个小时的班,没有脑力活,更没有体力活,轻轻松松把班上。 以上内容未公开的信息整理,仅供大家参考,具体以官方相关公告为准。在这里提醒大家一句,不要轻信非正规渠道的信息,防止上当受骗。 如果你想知道自己适不适合这个岗位,评论区留言,我帮你做客观分析。

这是我的老公,他也是一名煤矿工人,为什么要选择下煤矿呢?大家也知道山西对于这个五险一金来说是多么的重要,尤其是像他们这种父辈就在煤矿上班的人,所以说在育儿这一方面,爸爸的参与几乎是为零的,因为他基本上很难回一次家,他大概一个多星期回来才会休息那么一两天。 对于煤矿工人的家属来说,内心应该是很强大的,因为家里大大小小的事,他几乎是不参与的, 也不能说是不参与,因为他没有时间参与,比如说前两天我的车蹭了,但是你给他打电话是联系不到他的,你只能自己的解决,或者靠你的家里人,因为他当时在井下,你根本联系不上他。 但是我的成长之路呢?也可以说一开始我是质疑他,到现在理解他。在山西有一句话叫做走投无路下煤窑,如果你真的有别的选择的话,有好的工作谁会去下煤窑呢?谁会去下井呢?那真的是拿命在挣钱。 刚开始我也是不理解的,每一次我都会抱怨一些事情,然后我老公就说,煤矿工人其实是很难的,你到底知不知道?我说我不知道,然后呢,他就会给我科普,就是在下面的一些工种呀,工作呀,慢慢听多了,时间长了你就会理解他,觉得这份工作确实不容易,他不是一般人能干得了的。 所以说我们女人更得加油了,得有一颗强大的内心支撑起这个家,只要他平安健康就已经是最好的了。

前几天,有个工友在我的抖音下评论,说,他们那有个安全员在生活区被车撞了,腿折了。事情传到厂里面,竟然是人人欢庆,个个叫好,直说该。 我看完这条评论,心里很不是滋味,咱们做安全的,怎么活成了人人喊打的样子? 我想起四月二十九号我发过一条视频,叫安全员蒙了。大夏天,工人顶着太阳干活,安全员走过去,本来是想拍拍他的肩膀,叫他休息一会。结果 工人师傅的第一反应是什么,我有证,我有监护,我有综合票,生怕被我们罚款。虽然是演绎,但这就是现实,工人师傅是怕我们,而不是敬我们,他们躲着我们,而不是相信我们。 那问题出在哪里?是我们只会扣分,只会罚款,只会挑毛病?还是我们忘了?安全员首先也是人,工人也是人。我经常跟兄弟们说,我们要做一个受人尊重的安全员。 什么叫受人尊重?正面意思就是别人发自内心的认可你,信任你,愿意听你说话,而不是怕你、懂你,更不是盼着你出事。 怎么才能受人尊重?我自己总结了四句话,在专业技术上,要懂,能会不懂装懂。工人一问你,三不知水服你。在现场管理上,要勤俭真 腿,勤、眼勤、嘴勤,严谨认真,不搞花架子,专扎实干。在生产关系上,要帮想住,帮工人解决实际问题,想在前头, 助他们安全作业,而不是只会事后追责。在违章处理上,要慎暖谦,谨慎判断,不冤枉好人,态度温和,不盛气凌人,谦逊沟通,不以罚代管。 更深一层受人尊重,还有一层意识,我们把环境管好了,不出事故,生产顺畅了,同事自然尊重你。企业效益好,你能保住饭碗,有一份不错的收入,社会也会尊重你。 但一旦出了大事,你被追责,甚至有了牢狱之灾,还谈什么尊重,连个人尊严都没有了。 我们不要做那个被人叫好的三员,要做那个被工友们从心里喊一声,小马来了,我们放心的安全员。我是船长老徐,如果你也认同,点个赞,转发给身边的同事,咱们一起把安全工作做成一份有真缘的工作,谢谢大家!