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人是怎么废掉的?一懒,二馋,三爱拖延,假装努力,持续性幻想,随波逐流,得过且过,浑浑噩噩,犹豫,纠结内耗,睡前给自己打鸡血,醒来还是老样子。 人是怎么成功的?高度自律,坚持,做事果断,懂的人情世故,明确自己目标,不做无效社交,只关心提升自己。 劝人戒赌,帮人避坑,替人还债,这不是行善,是交换,是拿自己的气运给别人改命。 古人说“医不叩门,师不顺路,法不轻传,道不贱卖”,这话不是没道理的。生活中,很多人总爱介入别人的因果。 看到朋友要往坑里跳,忍不住伸手去拉;瞧见亲戚犯糊涂,苦口婆心劝诫。可结果呢?很多时候,不仅没把对方拉上来,自己还跟着掉进坑里!为啥?因为每个人都有自己的命运轨迹,你强行介入,就是在打乱这轨迹。就像老话说的,“天雨虽宽,难润无根之草”,草没根,你再怎么浇灌也没用,这是它的命! 你走路时,讨厌车;你开车时,讨厌行人。你打工时,觉得老板太强势,太抠门;你当老板后,又觉得员工太没责任心。你是顾客,认为商家太暴利;你是商人,又觉得顾客太挑剔。其实,我们都没错,错在我们站的位置不同。换位思考,人生才会美好,懂得感恩,才能走得更远。生活各自不易,所求不同。勿在别人心中修行自己,勿在自己心中强求别人。
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很多人进体制,抱着一个幻想,以为找了个铁饭碗,可以安安稳稳混到退休,每天喝茶看报,与世无争,这是天大的误解。 我见过太多三十五六岁,还在基层一线的老同志,每天被二十多岁的年轻领导呼来喝去,让他往东他不敢往西,家庭和工作一团糟,脸上写满了疲惫和麻木,他们年轻的时候,可能也想过与世无争,结果就是把自己的命运交到了别人手里,别人想怎么捏就怎么捏。 体制是一个讲究层级和秩序的地方,你不动,不代表别人不动,你不争,不代表麻烦不来找你,你不往上走,就永远在食物链的底端,干着最累的活,背着最重的锅,拿着最少的资源,还要被带着莫名其妙的优越感的人指指点点。 你不争,意味着单位里所有没人愿意干的脏活累活,所有临时增加的紧急任务,所有推动困难、吃力不讨好的项目,都会顺理成章地落到你头上,你没有拒绝的权力,因为你的领导需要找人干活,环顾一圈,就你最闲,就你没背景,不安排你安排谁,拒绝一次,你就成了领导眼里的刺头,以后处处给你穿小鞋。 你不争,意味着你永远没有话语权,一个方案,一个流程,哪怕你觉得漏洞百出,执行起来会累死三军,你也没有反对的资格,你提了意见,别人只会觉得你多事,甚至怀疑你能力不行,只有坐到那个可以拍板的位子上,你讲的话才有人听,你的想法才可能变成现实。 你不争,意味着你手里的资源少得可怜,想办成一件事,求爷爷告奶奶,看遍了所有人的脸色,最后可能还是无功而返,而那些有位置的人,一个电话,一个条子,事情就办妥了,这就是差别,体制内,权力不是奢侈品,是必需品,是能让你把事情做成的工具。 所谓佛系,所谓躺平,在体制内是个伪命题。山顶的人才有资格说风景好,山脚的人只有资格喘气,你没有到那个高度,你连选择佛系的权力都没有,你的佛系,在领导眼里就是个废弃,一个没有利用价值的螺丝钉,随时可以被换掉。 当你走到更高的位置,你会发现,你不是更累了,反而是更轻松了,因为你可以决定工作的方向,你可以设置任务的优先级,你可以拒绝不合理的要求,你甚至可以保护你手下那些想踏实干活的人,让他们免受一些不必要的干扰,这时候你才有资格,去谈一点点工作与生活的平衡。 你不去支配规则,就只能被规则支配。这个世界运行的规律就是这样,资源永远是有限的,它只会向头部集中,你不努力成为头部,就只能接受被平均,甚至被剥夺的命运。
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