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遛弯班主任1月前
谁在阻挠八小时工作制 答案可能会颠覆你的想象 #8小时工作制 #80后 #90后 #00后整顿职场 #就业 每天8小时工作制 全世界公认的劳动标准。 但在国内，它成了一个“传说”？ 国家也三令五申要企业，把8小时落到实处， 可你真的享受到了吗？ 到底是谁，在阻挠八小时工作制的执行？ 这个答案——可能会颠覆你的想象。今天就来揭秘。 通过这个视频，你可以看到国家已经尽力了。 阻挠8小时工作制的不是别人，就是你自己。
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梦涵–酒店运营顾问3月前
员工招小时工?–不可取 应对方法。#酒店运营 #干货分享 #劳务纠纷 #劳动法
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李来胡说☞律师4月前
法定工作时间如何计算，你的单位是否足额为你发放了工资@胡说 #法定工作时间 #劳动法 #工资计算公式和方法 #律师咨询
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409581012481年前
劳动法规定工作时间和打卡时间 #武汉律师 #武汉同城 #劳动法咨询
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云海金6天前
什么时候双休能全民落实#打工人 #上班族 #加班 #加班费 #劳动法
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馍都袁律5月前
加班费，是法律保障的权利，不是老板的恩赐#西安律师 #劳动法 #加班 #你不干有的是人干 #抖来普法2025
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成都肖然律师7月前
律师揭秘12小时上班合法性！ #劳动法 #法律咨询 #成都律师 #加班费
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小张律师不嚣张3月前
劳动法都规定错了？每周工作时间，究竟是多少？ #法律 #劳动法 #加班 #法律知识 #普法
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用户55626200808588月前
中国劳动法VS欧盟劳动法#劳动法
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经纬通夏律10月前
劳动法规定的工作时间与休息时间 #劳动法 #劳动纠纷 #加班费 #带薪休假 #律师咨询
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上海徐律师4月前
加班每天不能超过3小时，一个月不能超过36小时 超过可以拒绝 #外企打工人 #职场 #加班 #加班费 #加班加班加班
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原子法律10月前
《中华人民共和国劳动法》第四章 第四十五条 年休假制度#法律 #劳动法 #年假
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痛恨假货夸货2周前
《中华人民共和国劳动法》 第四章 工作时间和休息休假 第三十六条　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条　用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
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查理说财税6天前
重新定义8小时，牛马工时要算计 #牛马 #打工人 #员工 #劳动法 #加班
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法律新声杜松1天前
#8小时工作制 #劳动法 #法律常识 #普法 #加班
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炸毛姐评述4月前
劳动法规定，严查工作时间超过8小时必须依法支付加班费。#劳动法 #加班
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劳动法包律师8月前
不定时工时制，每天工作十小时，离职可以要求补偿吗 不定时工时制，每天工作十小时，离职可以要求补偿吗#律师咨询 #法律咨询 #劳动法律师
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阿虎医考官方指南6月前
国家劳动法规定，劳动者每日工作时间应≤8 小时 你们医院怎么样？#阿虎医考 #医生 #护士 #8小时工作制 #劳动者
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张老师•劳动维权4月前
工作时间超过8小时必须依法支付加班费 #劳动法#劳动法咨询#劳动法知识#劳动法律#劳动合同法第三十八条
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汪小叨帮你找工作11月前
劳动法迎来修改，你最希望修改哪一点? #劳动法 #进厂 #进厂打工 #打螺丝 #打工人
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GuideOversea雇佣咨询1周前
劳动和雇佣条例核心解读—巴西① 巴西劳动法以《统一劳工法》为核心，保障劳动者权益，涵盖工作时间、工资、解雇补偿等。每周标准工时为44小时，加班需支付1.5倍工资，雇主必须记录工时。了解这些，在巴西工作更安心！#巴西 #中资企业出海 #海外招聘 #劳动法 #分享
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宏哥分享4天前
《中华人民共和国劳动法》 未经审批擅自实行 每12小时“两班倒”工作制“涉嫌违法” #最新消息 #最新热点 #最新报道 #热点事件 #热点话题🔥🔥
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标哥职场锦囊社（在线讲法）4月前
依法严查超时加班，拒绝义务加班 #劳动法 #打工人 #劳动仲裁 #加班 #加班费
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张小丫在非洲4月前
乌干达劳动法规定每周工人工作时间是48小时，78%的乌干达人口都是30岁以下！#乌干达 #非洲 #出海非洲 #中商海外产业出海平台
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赵普8月前
打工人的休息权怎么成了奢侈品？#上班族 #打工人 #劳动法
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是否想念我3周前
#5天8小时的工作 我们的时间，我们的健康：呼吁5天8小时工作制！#原创视频 #涨知识
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侯哥带你找工作1周前
公认的工作时间8小时，全世界都是这样，然而上海保安公司却实行12个小时#劳动法咨询 #打工人#劳动者 #老百姓关心的话题
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思芸（芸萱萱）🌻1月前
最新通知来了！工作超过八小时，必须依法支付加班费#劳务新规 #加班费 #加班工资 #劳动者权益
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17闯南洋6月前
1️⃣7️⃣越南劳动法之法定工作时间与加班事宜 老板们看过来！越南当地请人如何少踩雷？⚠️📒 #人力资源 #劳动人事 #东南亚投资系列 #出海业务 #企业出海
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海哥打工 20年3月前
最新通知劳动法将严查 8 小时制情况#打工人
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文化的旅游人（➕学点法）3月前
#知识分享 #工作 #劳动法
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雷老师谈AI1年前
重新定义8小时工作制 刷新认知！工作8小时：10-12，14-18，19-21 #劳动法 #8小时工作制 #职场 #工作
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跑得快选手1周前
#8小时工作制 原来是包含午休一小时的！一直以为朝九晚五是老牛九点耕地下午五点回家的成语，现在算是知道了，是牛马们向往的工作时间！#工作时间 #劳动法 #涨知识
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睁眼看世界3周前
每天了解一个国家——法国！ 法国是欧洲第二，世界第七大经济体，也是全球法定工作时间最短的国家，算下来平均每上班3天就要休息两天。法国的工业在多个高端制造和战略性领域拥有全球领先的技术和品牌，是全球接待国际游客最多的国家。#旅行推荐官 #带你看世界 #法国 #人文 #科普
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多问律师法律咨询平台3年前
最新！劳动时间是这样规定的#劳动法最新规定 #专题
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丘芳菊律师聊婚姻与职场8月前
你知道你每年有多少天法定公休(带薪假期)吗? #工资 #劳动法 #劳动纠纷 #法律咨询 #劳动仲裁
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济南苟福亮律师6月前
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 #知法守法 #维护法律尊严和正义 #劳动仲裁 #原创
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吴姮（越南）9月前
越南有那儿些法定节假日 大家知道了吗？ 越南春节 元旦 越南雄王节 越南解放日 国际劳动节 越南国庆节 你们都过了吗？ #越南
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江宁发布4月前
劳动法：国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时工作制。
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许美丽11月前
打工人必修课，熟记劳动法 #劳动法 #应届生求职 #职场
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珍珠姐，开播时间不定时1月前
最新通知来了！工作时间超过8小时，必须支付加班费！欠薪违法，留证维权#劳动法#打工人关心的话题 #@抖加🔥上热门🔥dou+🔥热点宝
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长沙谭律师(专注劳动，工伤)10月前
劳动法 工作时间规定 #劳动法 #工作时间 #长沙张梅律师团队
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行者16881周前
8小时工作日#勿忘历史 #强烈推荐 #国际
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审视员25682天前
#劳动法 #打工人
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古松2天前
AI#劳动法 #大小周工作制 #你的公司是否涉嫌违法#
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一名海外HR4月前
泰国劳动法中关于工作时间和休息时间的规定。#泰国劳动法
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忠橙（进厂私信）2周前
你知道世界上那个国家工作时间最长吗？#劳动法 #进厂打工 #打工人 #电子厂 #工人
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在逃焦糖布丁羊1周前
双休才是标配？大小周平均44小时工时，到底合不合理？ 家人们谁懂啊！在逃焦糖布丁羊上班，发现好多新公司都搞大小周，双休简直像奢侈品！ 今天就来扒一扒劳动法里的“玄机”——劳动法第36条明明说，每周平均工时不超过44小时、至少休息一天。我之前一直纳闷：小周上班6天×8小时=48小时，这都超了怎么还合法？ 直到我算明白这笔账：大周上5天40小时，小周上6天48小时，两周合计88小时，平均下来每周刚好44小时！合着公司是在这儿跟我们卡劳动法的BUG呢？谁懂大小周的痛啊！ 你们公司是双休、单休还是大小周？觉得大小周这种“平均工时”模式合理吗？ #抖音玩法达人中心 #大小周#打工人必须要知道的知识
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李师傅，聊天说地3周前
劳动法三十六条，每天上班8小时，有支持的吗
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寻光纪录片2周前
8小时工作制并不是说只能工作8小时#8小时#8小时工作制#劳动法 #打工人#加班费 #打工人
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解忧魔法屋4天前
你一周工作几小时 #劳动法 #职场 #双休
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上海徐律6天前
为什么八小时双休不只是个法律问题#八小时工作制 #八小时双休 #法律#律师
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小甜2周前
进了厂工时都是12小时左右起步，不加都不行啊！#劳动法 #进厂打工 #流水线 #电子厂 #内容过于真实
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哥吒3周前
波波脱口秀波波谈工作。
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饥寒起盗心2月前
劳动法之工作时间休息与休假。
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接地气的刘律师1天前
工作时间的认定 工作时间的认定#接地气的刘律师 #劳动法
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华商北京6天前
#劳动法 #工伤管理条例 #工作时间认定 #律师解读 #普法
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孔建美律师1周前
工伤-工作时间认定，不止8小时 工伤时间认定，不止8小时#工伤新规#普法 #工作时间#劳动法
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疯狂朗读何伯坚1周前
呼吁双休，国家目前处于关键时期#双休#劳动法#996 #打工人 #每日练嘴
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中正调解-用工风险管理-郝2周前
#中正调解 #自愿放弃社保#劳动合同#劳动法#两班倒 #加班 #加班费 #违法辞退#调岗降薪#欠薪#离职#带薪休假#8小时工作制
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长沙贺洪钧律师4天前
996工作制合法吗#职场那些事 #职场#律师 #法律咨询 #劳动法
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金毅律师（韩国法律）6月前
五一劳动节，韩国上班族也休息吗？ 韩国法律规定必须要休息的，但很多老板不懂这个法律。#韩国劳动法 #五一劳动节 #韩国劳动节 #韩国企业 #韩国开公司
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矿工学法日记2周前
每天8小时，每周至少休1天！这不是建议，是法律！《劳动法》第36-39条为你划定工作时间的红线。你的工作制度踩线了吗？#劳动法 #工作时间 #劳动者权益 #加班 #矿工学法日记
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大東商业思维2天前
劳动法新规你一定要知道 #商业思维 #劳动法#劳动用工#合法权益#工资
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简介:

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